có giải thích về những hiểu sai về WTO trong đó có nội dung giải thích về Tổ chức WTO làm mất việc làm và tăng sự nghèo đói có thật sự đúng hay không, cụ thể:
Sự quy kết này là không đúng và thái quá. Thương mại có thể là một động lực mạnh mẽ tạo ra việc làm và giảm đói nghèo. Đôi khi phải có sự điều chỉnh cần thiết để giải quyết nguy cơ mất việc
Sử dụng người lao động chưa thành niên làm các công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm có thể bị xử lý hình sự không? Thời hiệu truy cứu trách nhiệm hình sự Tội vi phạm quy định về sử dụng người lao động dưới 16 tuổi là bao lâu? - Câu hỏi của anh Hoàng (Hải Dương).
Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 thì mức lương mới của Đại úy quân đội sẽ không còn giữ hệ số lương như hiện nay đúng không? Câu hỏi của anh N.H.H (Hải Phòng)
tháng 7 năm 2024 sẽ có 02 mức quà tặng cho người có công với cách mạng ra sao?
Căn cứ Điều 1 Quyết định 590/QĐ-CTN năm 2024 quy định về tặng quà cho người có công với cách mạng nhân dịp kỷ niệm 77 năm ngày Thương binh - Liệt sĩ (27/7/1947 - 27/7/2024), cụ thể có 02 mức quà tặng như sau:
* Mức quà 600.000 đồng tặng:
- Người có công với cách mạng
động là trường hợp tổ chức làm việc theo ca quy định tại khoản 2 Điều này khi ca làm việc đó có đủ các điều kiện sau:
a) Người lao động làm việc trong ca từ 06 giờ trở lên;
b) Thời gian chuyển tiếp giữa hai ca làm việc liền kề không quá 45 phút.
Như vậy, theo những quy định trên thì người lao động làm việc theo thời giờ làm việc bình thường từ 06
khoa phụ sản trong khám sức khỏe định kỳ cho lao động nữ được quy định như sau:
Như vậy lao động nữ được khám chuyên khoa phụ sản về 4 nội dung như sau:
- Khám phụ khoa
+ Khám vùng bụng dưới và vùng bẹn.
+ Khám bộ phận sinh dục ngoài.
+ Khám âm đạo bằng mỏ vịt kết hợp quan sát cổ tử cung bằng mắt thường.
+ Khám âm đạo phối hợp nắn bụng (khám
thưởng vào ngày này. Ngược lại nếu có quy định thì doanh nghiệp sẽ thưởng tiền hoặc bằng hình thức khác cho người lao động.
Mẫu quyết định thưởng ngày lễ, tết mới nhất hiện nay?
Mẫu quyết định thưởng ngày lễ, tết là mẫu bản quyết định được lập ra để quyết định về việc thưởng nhân dịp lễ, tết cho cán bộ công nhân viên.
Hiện nay, Bộ luật Lao động 2019
Vừa qua đã có quy định về việc tiếp tục áp dụng mức lương tối thiểu. Vậy 05 Bảng lương mới vị trí việc làm theo Nghị quyết 27 sẽ được xây dựng từ khi nào?
Cho tôi hỏi công ty tôi có chi tiền mua quà tặng ngày 20 tháng 10 cho nhân viên thì không biết số tiền này có được trừ khi tính thuế không? Câu hỏi của chị A.K (Lâm Đồng).
tiền lương hoặc tiền lương thực trả theo công việc của ngày làm việc bình thường.
3. Người lao động làm thêm giờ vào ban đêm thì ngoài việc trả lương theo quy định tại khoản 1 và khoản 2 Điều này, người lao động còn được trả thêm 20% tiền lương tính theo đơn giá tiền lương hoặc tiền lương theo công việc làm vào ban ngày của ngày làm việc bình thường
Cho tôi hỏi công ty phải bố trí thời điểm nghỉ trong giờ làm việc cho người lao động như thế nào? Nghỉ giữa giờ khi làm ca liên tục có tính vào làm thêm giờ không? Câu hỏi của anh Tiến (Vĩnh Long).
Cho tôi hỏi người lao động có được thỏa thuận làm việc không trọn thời gian không? Số giờ làm thêm tối đa của người lao động làm việc không trọn thời gian là bao nhiêu giờ? Câu hỏi của chị Hạnh (Tiền Giang).