giao kết hoặc hợp đồng thử việc.
2.Trong thời gian thử việc, mỗi bên có quyền hủy bỏ hợp đồng thử việc hoặc hợp đồng lao động đã giao kết mà không cần báo trước và không phải bồi thường.
Theo đó, khi hết thời gian thử việc, người sử dụng lao động có trách nhiệm thông báo kết quả thử việc cho nhân viên. Pháp luật không đặt ra yêu cầu cụ thể về hình
Cải cách chính sách tiền lương đòi hỏi phải thực hiện như thế nào? Quỹ tiền thưởng được bổ sung vào cơ cấu lương của cán bộ, công chức, viên chức khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27? Câu hỏi của anh B.Q (Hà Nội).
Trường Cao đẳng Văn hoá Nghệ thuật và Du lịch Nam Định tuyển dụng viên chức năm 2023 với chỉ tiêu ra sao? Điều kiện đăng ký dự tuyển thế nào? Câu hỏi của anh V.L (Nam Định).
trong ngành, lĩnh vực từ đủ 05 năm trở lên, trong đó 03 năm liên tục gần nhất được đánh giá hoàn thành tốt nhiệm vụ.
Phẩm chất cá nhân
- Tuyệt đối trung thành, tin tưởng, nghiêm túc chấp hành chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước, quy định của cơ quan.
- Tinh thần trách nhiệm cao với công việc với tập thể, phối hợp công tác
Cho tôi hỏi giảng viên chính trong cơ sở đào tạo cán bộ, công chức, viên chức phải đáp ứng những tiêu chuẩn gì theo quy định hiện nay? Câu hỏi của chị G.N (Bình Thuận)
đã không thể biết được trong quá trình giải quyết vụ án;
2. Có cơ sở chứng minh kết luận của người giám định, lời dịch của người phiên dịch không đúng sự thật hoặc có giả mạo chứng cứ;
3. Thẩm phán, Hội thẩm nhân dân, Kiểm sát viên cố ý làm sai lệch hồ sơ vụ án hoặc cố ý kết luận trái pháp luật;
4. Bản án, quyết định hình sự, hành chính, dân sự
Cho tôi hỏi khi nào được phép điều động công chức sang làm việc ở nơi khác? Thủ tục điều động công chức giữ chức vụ quản lý được thực hiện như thế nào? Câu hỏi của chị Mỹ (Yên Bái).
tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang, cụ thể như sau:
a) Chức danh nghề nghiệp họa sĩ hạng I được áp dụng ngạch lương của viên chức loại A3, nhóm 1 (A3.1), từ hệ số lương 6,20 đến hệ số lương 8,00;
b) Chức danh nghề nghiệp họa sĩ hạng II được áp dụng ngạch lương của viên chức loại A2, nhóm 1 (A2.1), từ hệ số lương 4