nhiệm kỳ có bao nhiêu phần trăm (%) doanh nghiệp, đơn vị có tổ chức công đoàn đủ điều kiện theo quy định của pháp luật được công đoàn thương lượng, ký kết được thỏa ước lao động tập thể theo quy định của pháp luật?
A. Ít nhất 83%.
B. 75% trở lên.
C. 80% trở lên.
D. 90% trở lên.
Câu 11 Giải thưởng Nguyễn Văn Linh là phần thưởng cao quý của tổ chức
diễn ra giữa các doanh nghiệp, tổ chức và các bên liên quan khác nhằm tận dụng sức mạnh kết hợp và tạo ra giá trị tốt hơn so với việc làm đơn lẻ. Hợp tác có thể bao gồm việc chia sẻ nguồn lực, kiến thức, kỹ năng, hoặc thậm chí là mối quan hệ thương mại.
Hợp tác cũng có thể áp dụng trong các lĩnh vực khác như giáo dục, nghiên cứu, và xã hội, nơi mà sự
Doanh nghiệp được cấp giấy phép hoạt động dịch vụ việc làm cần phải đáp ứng điều kiện gì?
Căn cứ Điều 14 Nghị định 23/2021/NĐ-CP quy định về điều kiện cấp giấy phép như sau:
Điều kiện cấp giấy phép
1. Có địa điểm đặt trụ sở, chi nhánh để tổ chức hoạt động dịch vụ việc làm thuộc sở hữu của doanh nghiệp hoặc được doanh nghiệp thuê ổn định theo
thống máy lạnh công nghiệp, lắp đặt hệ thống máy lạnh thương nghiệp, vận hành hệ thống máy lạnh, bảo trì hệ thống lạnh, nâng cao nghiệp vụ chuyên môn, tổ chức lao động, giao tiếp với khách hàng. Thiết bị, dụng cụ chính được sử dụng để thực hiện các công việc của nghề: bộ hàn hơi, bộ dụng cụ cơ khí, bộ uốn ống, nong ống, bộ nạp ga, đồng hồ đo
, các nhà bán lẻ thường giảm giá mạnh như một dấu hiệu bắt đầu mùa lễ hội.
Trong vài năm gần đây, sự kiện Black Friday không còn chỉ giới hạn ở các quốc gia phương Tây mà còn lan rộng ra nhiều quốc gia trên thế giới, trong đó có Việt Nam. Các doanh nghiệp, các nhà bán hàng của Việt Nam cũng đang dần thích nghi, hưởng ứng và tung ra rất nhiều chương
Cho tôi hỏi hợp đồng lao động được tái ký tối đa bao nhiêu lần? Không ký hợp đồng lao động mới mà kéo dài thời hạn bằng phụ lục hợp đồng thì có được không? Câu hỏi của chị Thanh Mai đến từ Đồng Nai.
cùng cấp thiết về nguồn nhân lực để đáp ứng đủ cho sự trở lại thị trường.
(7) Tổ chức sự kiện
Đây là ngành nghề đang có triển vọng cao tại thị trường lao động Việt Nam. Nhu cầu lao động chuyên môn cao của ngành nghề này luôn là mảnh đất màu mỡ cho những người thực sự yêu thích thử thách, mong muốn phát triển bản thân.
(8) Ngành chăm sóc sắc đẹp
do, giới thiệu đại biểu:
Kính thưa quý vị đại biểu,
Kính thưa toàn thể các cô giáo
Các bậc phụ huynh cùng các con học sinh thân mến!
Thế là một năm học nữa lại qua đi, cùng với tiếng ve kêu râm ran, những cánh phượng đỏ rực báo hiệu mùa hè đã tới. Đây cũng là lúc cô và trò trường mầm non … điểm lại những nỗ lực phấn đấu và kết quả đạt được của
Những nhầm lẫn cần tránh khi chọn nghề là gì?
Lựa chọn sự nghiệp là một việc không đơn giản chút nào. Chỉ một nhầm lẫn nhỏ cũng có thể khiến bạn phải hối tiếc suốt đời. Dưới đây là 3 nhầm lẫn cần tránh khi chọn nghề, bạn nên tham khảo để tránh xa.
(1) Nhầm lẫn giữa cái bạn giỏi và cái bạn thích
Bạn không cần phải dành cả cuộc đời để ca hát chỉ
) Quảng cáo, môi giới việc hiến, nhận bộ phận cơ thể người vì mục đích thương mại.
3. Phạt tiền từ 30.000.000 đồng đến 40.000.000 đồng đối với hành vi quảng cáo dịch vụ khám bệnh, chữa bệnh khi chưa có giấy phép hoạt động khám bệnh, chữa bệnh hoặc chứng chỉ hành nghề khám bệnh, chữa bệnh.
4. Hình thức xử phạt bổ sung:
a) Tước quyền sử dụng giấy phép
, ngân sách, tiền tệ, thương mại, đầu tư...
Ví dụ: Trung Quốc đã áp dụng chính sách cải cách và mở cửa kinh tế từ những năm 1980, giúp quốc gia này trở thành một trong những nền kinh tế lớn nhất thế giới.
- Vốn: là tổng số tiền hoặc giá trị của các tài sản có thể được sử dụng để đầu tư vào các hoạt động kinh tế. Vốn có thể bao gồm vốn trong nước (do
Phương pháp 5s là gì?
Phương pháp 5S là một phương pháp quản lý và tổ chức nơi làm việc trong môi trường sản xuất hoặc văn phòng, xuất phát từ Nhật Bản và thường được áp dụng để tạo ra môi trường làm việc hiệu quả, gọn gàng và an toàn. Tên gọi "5S" đến từ năm từ tiếng Nhật và các từ cụ thể bắt đầu bằng chữ "S". Năm chữ S trong phương pháp 5S là
giống của thế giới; kết hợp chăn nuôi hiện đại với chăn nuôi truyền thống; phát triển chăn nuôi phù hợp với vùng sinh thái.
4. Xã hội hóa hoạt động chăn nuôi; bảo đảm hài hòa lợi ích của Nhà nước với lợi ích của tổ chức, cá nhân trong phát triển chăn nuôi; bình đẳng giữa các tổ chức, cá nhân, thành phần kinh tế trong chăn nuôi.
5. Đáp ứng yêu cầu hội
động trả cho người lao động theo thỏa thuận để thực hiện công việc, bao gồm mức lương theo công việc hoặc chức danh, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác.
2. Mức lương theo công việc hoặc chức danh không được thấp hơn mức lương tối thiểu.
3. Người sử dụng lao động phải bảo đảm trả lương bình đẳng, không phân biệt giới tính đối với người lao động
định tại Phụ lục 3 ban hành kèm theo Thông tư này;
b) Giấy giới thiệu của cơ quan, tổ chức nơi người đó đang làm việc đối với trường hợp KSK định kỳ đơn lẻ hoặc có tên trong danh sách KSK định kỳ do cơ quan, tổ chức nơi người đó đang làm việc xác nhận để thực hiện KSK định kỳ theo hợp đồng.
Như vậy, hồ sơ khám sức khỏe định kỳ của nhân viên massage
việc cụ thể
Tiêu chí đánh giá hoàn thành nhiệm vụ
2.1
Thúc đẩy quan hệ chính trị - xã hội, quốc phòng - an ninh
- Tổng hợp, đánh giá và cung cấp thông tin cho cơ quan có thẩm quyền về tình hình chính trị - xã hội, quốc phòng - an ninh của quốc gia, tổ chức quốc tế tiếp nhận.
- Triển khai các hoạt động thúc đẩy sự phát triển quan hệ
tại thời điểm xử phạt đối với hành vi vi phạm quy định tại điểm b khoản 2 Điều này.
Theo đó, trường hợp giữ bản gốc chứng chỉ tiếng anh của người lao động có thể bị xử phạt từ 20.000.000 đồng đến 25.000.000 đồng
Lưu ý: mức xử phạt này chỉ áp dụng cho cá nhân, trường hợp tổ chức có cùng hành vi vi phạm sẽ có mức xử phạt gấp 2 lần mức xử phạt cá nhân
mức lãi suất tiền gửi không kỳ hạn cao nhất của các ngân hàng thương mại nhà nước công bố tại thời điểm xử phạt đối với hành vi vi phạm quy định tại điểm b khoản 2 Điều này.
Theo đó, trường hợp giữ bản chính chứng chỉ của người lao động có thể bị xử phạt từ 20.000.000 đồng đến 25.000.000 đồng
Lưu ý: mức xử phạt này chỉ áp dụng cho cá nhân, trường
mại nhà nước công bố tại thời điểm xử phạt đối với hành vi vi phạm quy định tại khoản 2, khoản 3 Điều này;
...
Lưu ý: Căn cứ khoản 1 Điều 6 Nghị định 12/2022/NĐ-CP thì mức phạt tiền trên chỉ áp dụng đối với cá nhân, trường hợp là tổ chức thì áp dụng mức phạt gấp đôi.
Như vậy trường hợp công ty có hành vi trả lương cho người lao động thấp hơn mức
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Trọn bộ câu hỏi và đáp án cuộc thi Gửi niềm tin trao kỳ vọng về Đại hội XIII Công đoàn Việt Nam 2023 Tuần 3, cụ thể ra sao?
16:10 | 27/11/2023
