Mức lương tối thiểu tại Hàn Quốc áp dụng cho người đi xuất khẩu lao động năm 2023 là bao nhiêu?

Tôi dự định đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc, tôi muốn hỏi đi xuất khẩu lao động tại Hàn Quốc áp dụng mức lương tối thiểu năm nay là bao nhiêu? Câu hỏi của anh Khang (Bến Tre).

Người lao động đi xuất khẩu lao động tại Hàn Quốc áp dụng mức lương tối thiểu năm 2023 là bao nhiêu?

Theo thông báo từ Cổng thông tin điện tử của Cục Quản lý lao động ngoài nước đã đăng tải về mức lương tối thiểu áp dụng năm 2023 tại Hàn Quốc như sau:

Bộ Việc làm và Lao động Hàn Quốc vừa thông báo về việc áp dụng mức lương tối thiểu cho năm 2023 tại Hàn Quốc, cụ thể như sau:

- Mức lương tối thiểu theo giờ là 9,620 won, tính theo tháng (chuẩn tổng 209 giờ/tháng, 40 giờ/tuần + 8 giờ/tuần thời gian nghỉ có lương) là 2,010,580 won;
- Thời gian áp dụng: từ 01/01/2023 đến hết ngày 31/12/2023;
- Phạm vi áp dụng: áp dụng đồng nhất trong tất cả các doanh nghiệp không phân biệt loại hình doanh nghiệp.

Lưu ý: mức lương tối thiểu này được áp dụng từ 01/01/2023 đến hết ngày 31/12/2023. Tuỳ theo từng tình hình, thời điểm sẽ có sự thay đổi phù hợp.

Xem chi tiết thông báo mức lương tối thiểu áp dụng tại Hàn Quốc tại: http://dolab.gov.vn/New/View2.aspx?Key=7803

Hàn Quốc áp dụng mức lương tối thiểu năm 2023 là bao nhiêu?

Mức lương tối thiểu tại Hàn Quốc áp dụng cho người đi xuất khẩu lao động năm 2023 là bao nhiêu?

Người lao động có thể đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc theo những hình thức nào?

Căn cứ theo quy định tại Điều 5 Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng 2020 quy định về hình thức người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng cụ thể như sau:

Các hình thức người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng
1. Hợp đồng đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài ký với đơn vị sự nghiệp để thực hiện thỏa thuận quốc tế.
2. Hợp đồng hoặc thỏa thuận bằng văn bản về việc đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài ký với doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân sau đây:
a) Doanh nghiệp Việt Nam hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;
b) Doanh nghiệp Việt Nam trúng thầu, nhận thầu công trình, dự án ở nước ngoài;
c) Doanh nghiệp Việt Nam đưa người lao động Việt Nam đi đào tạo, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề ở nước ngoài;.
d) Tổ chức, cá nhân Việt Nam đầu tư ra nước ngoài.
3. Hợp đồng lao động do người lao động Việt Nam trực tiếp giao kết với người sử dụng lao động ở nước ngoài.

Như vậy, người lao động Việt Nam có thể đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc thông qua các công ty xuất khẩu lao động uy tín và có 3 hình thức hợp pháp sau đây:

- Hợp đồng đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài ký với đơn vị sự nghiệp để thực hiện thỏa thuận quốc tế.

- Hợp đồng hoặc thỏa thuận bằng văn bản về việc đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài ký với doanh nghiệp, tổ chức, cá nhân.

- Hợp đồng lao động do người lao động Việt Nam trực tiếp giao kết với người sử dụng lao động ở nước ngoài.

Điều kiện để người lao động nhận được hỗ trợ vay vốn đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc theo Chương trình EPS?

Căn cứ theo Điều 3 Quyết định 16/2023/QĐ-TTg có quy định về điều kiện để người lao động đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc nhận được hỗ trợ vay vốn như sau:

Điều kiện vay vốn
Để được vay vốn tại Ngân hàng Chính sách xã hội, người lao động phải đáp ứng đủ các điều kiện sau đây:
1. Thuộc đối tượng chính sách được vay vốn tại Ngân hàng Chính sách xã hội để đi làm việc ở nước ngoài theo quy định hiện hành.
2. Đã ký hợp đồng đi làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình EPS với Trung tâm Lao động ngoài nước.
3. Có đăng ký thường trú trên địa bàn nơi Ngân hàng Chính sách xã hội giải quyết thủ tục cho người lao động vay vốn.

Đồng thời, Điều 4 Quyết định 16/2023/QĐ-TTg cũng nêu rõ về mục đích vay vốn như sau:

Mục đích vay vốn
Người lao động vay vốn để ký quỹ tại Ngân hàng Chính sách xã hội để đi làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình EPS.

Như vậy, người lao động vay vốn để ký quỹ tại Ngân hàng Chính sách xã hội để đi làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình EPS sẽ được hỗ trợ cho vay nếu đáp ứng đủ các điều kiện sau đây:

- Thuộc đối tượng chính sách được vay vốn tại Ngân hàng Chính sách xã hội để đi làm việc ở nước ngoài theo quy định hiện hành.

- Đã ký hợp đồng đi làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình EPS với Trung tâm Lao động ngoài nước.

- Có đăng ký thường trú trên địa bàn nơi Ngân hàng Chính sách xã hội giải quyết thủ tục cho người lao động vay vốn.

Xuất khẩu lao động
Căn cứ pháp lý
MỚI NHẤT
Lao động tiền lương
Độ tuổi được cấp visa E9 xuất khẩu lao động Hàn Quốc là bao nhiêu?
Lao động tiền lương
Visa E9 là gì? Điều kiện để được cấp Visa E9 xuất khẩu lao động Hàn Quốc là gì?
Lao động tiền lương
Có thể đi xuất khẩu lao động Nhật Bản theo hình thức nào?
Lao động tiền lương
Người lao động Việt Nam sang Hàn Quốc làm việc được hưởng quyền lợi gì?
Lao động tiền lương
Visa E9 được ở lại bao lâu?
Lao động tiền lương
Xuất khẩu lao động hạn E7 là gì?
Lao động tiền lương
Người lao động được vay 100 triệu đồng để đi xuất khẩu lao động Hàn Quốc?
Lao động tiền lương
Xuất khẩu lao động Hàn Quốc E9 là gì?
Lao động tiền lương
Người xuất khẩu lao động có được nhà nước hỗ trợ hay không?
Lao động tiền lương
Mức trần tiền dịch vụ theo hợp đồng môi giới xuất khẩu lao động cho mỗi năm làm việc tối đa là bao nhiêu?
Đi đến trang Tìm kiếm - Xuất khẩu lao động
13,219 lượt xem
TÌM KIẾM LIÊN QUAN
Xuất khẩu lao động

TÌM KIẾM VĂN BẢN
Xem toàn bộ văn bản về Xuất khẩu lao động

Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào