Bảng lương công chức viên chức từ 1/7/2024 bị bãi bỏ mức lương cơ sở thì sẽ thay thế bằng mức lương nào?

Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương, mức lương cơ sở của công chức viên chức sẽ bị bãi bỏ như vậy nó sẽ thay thế bằng mức lương nào? Câu hỏi của anh G.P (Ninh Bình).

Tiền lương của công chức viên chức hiện nay được tính như thế nào?

Theo quy định tại Điều 3 Thông tư 10/2023/TT-BNV thì mức lương của công chức, viên chức được tính như sau:

Lương = Hệ số x Mức lương cơ sở

Căn cứ tại Điều 3 Nghị định 24/2023/NĐ-CP quy định mức lương cơ sở hiện nay là 1,8 triệu đồng/tháng.

Hệ số lương công chức, viên chức vẫn được áp dụng theo quy định tại Nghị định 204/2004/NĐ-CP được sửa đổi, bổ sung tại Nghị định 17/2013/NĐ-CP .

Bảng lương công chức viên chức từ 1/7/2024 bị bãi bỏ mức lương cơ sở thì sẽ thay thế bằng mức lương nào?

Bảng lương công chức viên chức từ 1/7/2024 bị bãi bỏ mức lương cơ sở thì sẽ thay thế bằng mức lương nào? (Hình từ Internet)

2 bảng lương công chức viên chức khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 xây dựng như thế nào?

Theo quy định tại Điều 3 Nghị quyết 104/2023/QH15 từ 1/7/2024 thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018.

Căn cứ Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 về cải cách chính sách tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (khu vực công) sẽ thiết kế cơ cấu tiền lương mới gồm: lương cơ bản và các khoản phụ cấp trong đó lương cơ bản (chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương) và các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương).

Theo đó, tại tiết 3.1, tiểu mục 3 Mục II Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 chính thức xây dựng, ban hành hệ thống bảng lương mới theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo thay thế hệ thống bảng lương hiện hành; chuyển xếp lương cũ sang lương mới, bảo đảm không thấp hơn tiền lương hiện hưởng. trong đó có:

- 1 bảng lương chức vụ áp dụng đối với công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo (bầu cử và bổ nhiệm) trong hệ thống chính trị từ Trung ương đến cấp xã;

- 1 bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ theo ngạch công chức và chức danh nghề nghiệp viên chức áp dụng chung đối với công chức, viên không giữ chức danh lãnh đạo;

Như vậy, chính thức có 2 bảng lương công chức viên chức từ 1/7/2024 khi cải cách tiền lương được áp dụng cho đối tượng là công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo và công chức, viên chức không giữ chức danh lãnh đạo.

Bảng lương công chức viên chức từ 1/7/2024 bị bãi bỏ mức lương cơ sở thì sẽ thay thế bằng mức lương nào?

Căn cứ tại tiểu tiết 3.1 Mục 3 Chương II Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 quy định:

II- QUAN ĐIỂM CHỈ ĐẠO, MỤC TIÊU VÀ NỘI DUNG CẢI CÁCH
3. Nội dung cải cách
3.1. Đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang (khu vực công)
...
c) Xác định các yếu tố cụ thể để thiết kế bảng lương mới
- Bãi bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương hiện nay, xây dựng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới.
- Thực hiện thống nhất chế độ hợp đồng lao động theo quy định của Bộ luật Lao động (hoặc hợp đồng cung cấp dịch vụ) đối với những người làm công việc thừa hành, phục vụ (yêu cầu trình độ đào tạo dưới trung cấp), không áp dụng bảng lương công chức, viên chức đối với các đối tượng này.
- Xác định mức tiền lương thấp nhất của công chức, viên chức trong khu vực công là mức tiền lương của người làm công việc yêu cầu trình độ đào tạo trung cấp (bậc 1) không thấp hơn mức tiền lương thấp nhất của lao động qua đào tạo trong khu vực doanh nghiệp.
- Mở rộng quan hệ tiền lương làm căn cứ để xác định mức tiền lương cụ thể trong hệ thống bảng lương, từng bước tiệm cận với quan hệ tiền lương của khu vực doanh nghiệp phù hợp với nguồn lực của Nhà nước.
- Hoàn thiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc lương trước thời hạn đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang phù hợp với quy định của bảng lương mới.

Theo đó, khi thực hiện cải cách tiền lương và xây dựng bảng lương mới cho công chức viên chức sẽ bãi bỏ mức lương cơ sở và hệ số lương hiện nay, xây dựng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới.

Như vậy, bảng lương công chức viên chức từ 1/7/2024 bị bãi bỏ mức lương cơ sở thì sẽ thay thế bằng mức lương cơ bản bằng số tiền cụ thể trong bảng lương mới.

Cải cách tiền lương
Căn cứ pháp lý
MỚI NHẤT
Lao Động Tiền Lương
Nhà nước bắt đầu áp dụng chế độ tiền lương mới thay thế cho hệ thống bảng lương hiện hành của cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang thì thực hiện BHXH ra sao?
Lao Động Tiền Lương
Chính thức cải cách tiền lương áp dụng chế độ tiền lương mới theo vị trí việc làm cho cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang thì thực hiện BHXH thế nào?
Lao Động Tiền Lương
Chính thức cải cách tiền lương áp dụng chế độ tiền lương theo vị trí việc làm, chức danh và chức vụ lãnh đạo thay thế cho hệ thống bảng lương hiện hành thì điều chỉnh tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc đúng không?
Lao Động Tiền Lương
Chính thức thay thế hệ thống bảng lương hiện hành của cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang khi cải cách tiền lương thì điều chỉnh căn cứ tính lương hưu không?
Lao Động Tiền Lương
Thống nhất cải cách tiền lương theo quy định đối với cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang thì cần tiết kiệm chi thường xuyên thế nào?
Lao Động Tiền Lương
Chốt cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27: Ngạch công chức viên chức có nhiều bậc lương khi cùng mức độ phức tạp công việc thì mức lương được hưởng như thế nào?
Lao Động Tiền Lương
Chốt mức lương mới của CBCCVC và LLVT sau khi bỏ lương cơ sở 2,34 triệu có đảm bảo cao hơn mức lương hiện hưởng hay không?
Lao Động Tiền Lương
Cải cách tiền lương: Xây dựng và hoàn thiện hệ thống vị trí việc làm là giải pháp căn bản mang tính tiền đề có đúng không?
Lao Động Tiền Lương
Chính thức triển khai cải cách tiền lương theo Kết luận của Bộ Chính trị và xây dựng báo cáo của Chính phủ trình Quốc hội tại Kỳ họp thứ 9 về những nội dung nào?
Lao Động Tiền Lương
Quyết định tăng tiền lương lên cao hơn trong năm 2025 cho cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang được đề xuất thực hiện trong trường hợp nào?
Đi đến trang Tìm kiếm - Cải cách tiền lương
166 lượt xem
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào