Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, tôi muốn hỏi theo quy định pháp luật hiện hành, thế nào là trẻ em có hoàn cảnh đặc biệt? Trẻ em có hoàn cảnh đặc biệt gồm các nhóm trẻ em nào? Trẻ em có các quyền gì? Mong được giải đáp, xin cảm ơn.
Cho hỏi rằng các loại hợp đồng làm việc của viên chức theo quy định hiện nay như thế nào? Song song đó thì trong hợp đồng làm việc của viên chức có nội dung và hình thức như thế nào? Có được pháp luật quy định hay không? Tôi cảm ơn! Câu hỏi của bạn Thanh Tân đến từ Long An.
Trong hoạt động tần số vô tuyến điện thì những hành vi nào bị nghiêm cấm? Bên cạnh đó cho tôi hỏi thêm cơ quan nào quản lý về giấy phép sử dụng tần số vô tuyến điện? Xin cảm ơn! Câu hỏi của bạn Thanh Phong đến từ Đồng Nai.
Tôi có câu hỏi thắc mắc là cán bộ công chức của Bộ Xây dựng trong thực thi nhiệm vụ được sử dụng phương tiện của cơ quan để phục vụ cho mục đích cá nhân không? Câu hỏi của anh Thắng đến từ Quảng Ninh.
Tôi có câu hỏi thắc mắc là theo quy định hiện nay thì cán bộ công chức của Bộ Nội vụ đang trong thời gian thực thi nhiệm vụ thì phải mặc trang phục như nào? Câu hỏi của anh Hùng Dũng đến từ Quảng Ninh.
Cho tôi hỏi, mình có thểm xem chương trình cầu truyền hình trực tiếp “Dưới lá cờ Quyết thắng” mừng kỷ niệm 70 năm chiến thắng Điện Biên Phủ ở đâu? Chương trình sẽ bắt đầu lúc mấy giờ? Câu hỏi của anh L từ Hà Nội
Các điều kiện để được cấp giấy phép hoạt động đối với phòng khám đa khoa được quy định như thế nào? Cụ thể, tôi là bác sĩ và gia đình tôi dự định sẽ mở một phòng khám đa khoa để tôi có thể đứng ra khám. Tôi được biết để có thể hoạt động, phòng khám đa khoa cần được cấp giấy phép hoạt động. Vậy cho tôi hỏi, các điều kiện để được cấp giấy phép hoạt
Tôi là công chức hành chính thuộc một cơ quan chuyên môn của UBND cấp huyện trên địa bàn thành phố Hà Nội. Năm 2022 vợ chồng tôi sinh con thứ ba và bị bí thư chi bộ đảng ra quyết định khiển trách. Tôi có bị kéo dài thời hạn nâng lương thêm 06 tháng không?
Tôi đang là viên chức tại một trường mầm non, hiện tại tôi đang mang thai trong thời gian 1 năm qua tôi bị ban giám hiệu xếp loại chất lượng là không hoàn thành nhiệm vụ và có vi phạm nội quy của truờng. Vậy cho tôi hỏi trong trường hợp này tôi có bị đơn phương chấm dứt hợp đồng làm việc không? Nguyên tắc và các hình thức xử lý kỷ luật là gì? Thời
Cho tôi hỏi giáo viên mầm non phải đáp ứng những tiêu chuẩn và trình độ đào tạo như thế nào? Giáo viên mầm non là viên chức ký hợp đồng lao động với nhà trường thì có quyền và nghĩa vụ gì? Nếu căn cứ theo quy định của pháp luật thì định kỳ hằng năm, giáo viên mầm non có được nhà trường tổ chức đào tạo không? Mong nhận được giải đáp, xin cảm ơn.
lao động thì 45 ngày này được tính như thế nào? Em có được khiếu nại công ty hoặc khiếu nại đến đâu để được giải quyết về vấn đề này vậy ạ? - Câu hỏi của bạn Yến Ly đến từ Bình Dương.
xếp loại không hoàn thành nhiệm vụ, dù mọi tiêu chí khác tôi đều hoàn thành tốt. Xin hỏi việc xếp loại như vậy có đúng không? - Câu hỏi của anh Phan X đến từ Đồng Nai
trưởng phòng. Tôi bức xúc và hỏi ban giám đốc thì được trả lời rằng vì tôi là nữ nên không được thăng chức. Vậy cho tôi hỏi hành vi này có được coi là phân biệt bình đẳng giới hay không? Câu hỏi của chị Kim (Bình Dương)
Tôi thử việc tại công ty được 2 tháng và chuẩn bị ký hợp đồng chính thức. Công ty yêu để được ký hợp đồng chính thức tôi phải nộp 10 triệu đồng đặt cọc. Như vậy có đúng theo quy định pháp luật không? Nếu trái quy định thì công ty có phải trả lại cho người lao động cả gốc và tiền lãi hay không? Và tôi muốn hỏi thêm khi giao kết hợp đồng lao động
Chào anh chị, tôi muốn hỏi hiện nay thẩm quyền xử phạt vi phạm hành chính của Kiểm ngư tỉnh được quy định như thế nào? Tổ chức Kiểm ngư bao gồm những Kiểm ngư nào? Mong được giải đáp, xin cảm ơn.
Tôi muốn hỏi giải quyết chế độ trợ cấp thôi việc cho viên chức ký hợp đồng làm việc không xác định thời hạn như thế nào? Tôi là viên chức tại Trường tiểu học X ký hợp đồng làm việc không xác định thời hạn. Vì có lý do nên tôi xin thôi việc. Tôi được Nhà trường giải quyết chế độ thôi việc vào tháng 03 năm 2021, tôi chấm dứt hợp đồng làm việc đúng
Tôi ký hợp đồng làm việc không xác định thời hạn với công ty X mức lương 9 triệu đồng/ tháng. Nhưng do thiếu người nên công ty chuyển tôi sang làm công việc khác. Bộ phận này mức lương 8 triệu đồng/tháng. Vậy việc chuyển công việc trên có đúng với quy định của pháp luật không? Nếu chuyển công việc mức lương của tôi là 9 triệu hay 8 triệu? Không
Chị tôi vừa nhận được thông báo sắp sửa sang Nhật đào tạo, nâng cao kỹ năng nghề theo diện đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài. Tuy nhiên, khi chị tôi hỏi về việc tham gia các buổi định hướng trước khi làm việc thì công ty chỉ ậm ờ cho qua. Tôi muốn hỏi việc này có vi phạm pháp luật không? Nếu có thì bị xử lý như thế nào?
Tính ổn định của khẩu trang nửa mặt lọc hạt được thử nghiệm thông qua quá trình nào? Đối với độ lọc hạt và tính năng thực tế của khẩu trang nửa mặt lọc hạt, cá nhân, tổ chức có trách nhiệm tiến hành thử nghiệm ra sao? - Câu hỏi của anh Hoàng Hiệp đến từ Bình Dương.