theo quy định tại Điều 26 Luật Thi đua, khen thưởng năm 2003, Điều 12 Nghị định số 91/2017/NĐ-CP và các khoản 1, 2 Điều 8 của Thông tư số 12/2019/TT-BNV, gồm:
1. Là tập thể tiêu biểu xuất sắc trong các lĩnh vực, cụm, khối thi đua thuộc ngành Xây dựng, hoàn thành vượt mức các chỉ tiêu thi đua và nhiệm vụ được giao trong năm;
2. Có nhân tố mới, mô
cấp xã, Nghị định số 34/2019/NĐ-CP ngày 24 tháng 4 năm 2019 của Chính phủ sửa đổi, bổ sung một số quy định về cán bộ, công chức cấp xã và người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã, ở thôn, tổ dân phố, Nghị định số 121/2003/NĐ-CP ngày 21 tháng 10 năm 2003 của Chính phủ về chế độ, chính sách đối với cán bộ, công chức ở xã, phường, thị trấn và Nghị
Hồ sơ hưởng chế độ thai sản khi đã nghỉ việc cần chuẩn bị những giấy tờ gì? Em làm tại công ty từ tháng 9/2019 và bắt đầu đóng bảo hiểm xã hội từ tháng 9 luôn. Hiện tại em có bầu - tháng 10/2020 dự kiến sinh nhưng đến tháng 8 em hết hợp đồng lao động làm việc với công ty. Vậy em có được hưởng chế độ thai sản không ạ? Mong nhận được câu trả lời sớm
tờ nêu trên.
Xử lý trường hợp đã khám giám định do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp từ 02 lần trở lên nhưng chưa tổng hợp tỷ lệ thế nào?
Căn cứ theo quy định tại điểm d khoản 5 Điều 13 Thông tư 56/2017/TT-BYT được sửa đổi bởi khoản 10 Điều 1 Thông tư 18/2022/TT-BYT.
Việc khám giám định trong trường hợp đối với trường hợp đối tượng đã khám giám
thi hành một số Điều của của Luật thi đua, khen thưởng; Thông tư số 08/2017/TT-BNV ngày 27 tháng 10 năm 2017 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết thi hành một số Điều của Nghị định số 91/2017/NĐ-CP ngày 31 tháng 7 năm 2017 của Chính phủ.
2. Các hình thức khen thưởng của Tòa án nhân dân
a) Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp Tòa án”;
b) “Bằng khen của Chánh án
/2017/TT-BNV ngày 27 tháng 10 năm 2017 của Bộ Nội vụ quy định chi tiết thi hành một số Điều của Nghị định số 91/2017/NĐ-CP ngày 31 tháng 7 năm 2017 của Chính phủ.
2. Các hình thức khen thưởng của Tòa án nhân dân
a) Kỷ niệm chương “Vì sự nghiệp Tòa án”;
b) “Bằng khen của Chánh án Tòa án nhân dân tối cao”;
c) “Giấy khen”;
d) Danh hiệu vinh dự Tòa án
/người/tháng.
- Mức lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng sau khi điều chỉnh theo quy định tại Điều này là căn cứ để tính điều chỉnh lương hưu, trợ cấp ở những lần điều chỉnh tiếp theo.
Cách tính mức điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng được thực hiện ra sao?
Cách tính được quy định tại Điều 2 Thông tư 37/2021/TT-BLĐTBXH
Không giải quyết chế độ ốm đau trong những trường hợp nào?
Theo khoản 2 Điều 3 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH quy định:
"Điều 3. Điều kiện hưởng chế độ ốm đau
1. Người lao động quy định tại các điểm a, b, c, d, đ khoản 1 và điểm b khoản 2 Điều 2 của Nghị định số 115/2015/NĐ-CP được hưởng chế độ ốm đau trong các trường hợp sau:
a) Người lao động
cấp một lần cho mỗi con bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng lao động nữ sinh con hoặc tháng người lao động nhận nuôi con nuôi.
Trường hợp sinh con nhưng chỉ có cha tham gia bảo hiểm xã hội thì cha được trợ cấp một lần bằng 02 lần mức lương cơ sở tại tháng sinh con cho mỗi con.
Cũng theo khoản 2 Điều 9 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH, được bổ sung bởi
/2019/TT-BLĐTBXH về hướng dẫn xây dựng môi trường giáo dục an toàn, lành mạnh, thân thiện; phòng, chống bạo lực học đường trong cơ sở giáo dục nghề nghiệp do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành quy định như sau:
Hướng dẫn tuyên truyền môi trường giáo dục an toàn, lành mạnh, thân thiện, phòng, chống bạo lực học đường
1. Nội dung tuyên truyền
a
Điều 24 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 và khoản 1 Điều 3 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH thì đối tượng được hưởng chế độ ốm đau bao gồm:
- Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn, hợp đồng lao động theo mùa vụ hoặc theo một công việc nhất định có thời hạn từ đủ 03 tháng đến dưới 12 tháng, kể cả hợp
con dưới 07 tuổi bị ốm đau và có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền.
(Quy định này được hướng dẫn bởi Điều 3 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH)
Như vậy, theo thông tin chị cung cấp, con trai chị 5 tuổi đang bị sốt nặng nên chị phải xin nghỉ làm để chăm sóc con. Theo quy định nêu trên, nếu có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có
tháng của tháng 8/2023 và truy trả số tiền chênh lệch tăng thêm của tháng 7/2023 theo mức hưởng mới từ ngày 14/8/2023 thuận lợi, an toàn, đúng quy định.
Căn cứ theo Nghị định 42/2023/NĐ-CP; Thông tư 06/2023/TT-BLĐTBXH; Công văn 5277/VPCP-KTTH ngày 13/7/2023 của Văn phòng Chính phủ về việc sớm triển khai Nghị định 42/2023/NĐ-CP; Công văn 2664/LĐTBHXH
03 trường hợp tạm dừng hưởng trợ cấp xã hội, hỗ trợ kinh phí chăm sóc, nuôi dưỡng hàng tháng là gì?
Theo khoản 3 Điều 2 Thông tư 02/2021/TT-BLĐTBXH quy định về 03 trường hợp tạm dừng hưởng trợ cấp xã hội, hỗ trợ kinh phí chăm sóc, nuôi dưỡng hàng tháng như sau:
- Đối tượng không nhận chế độ, chính sách liên tục từ 03 tháng trở lên;
- Đối tượng
có thể làm đơn đề nghị xét hộ nghèo trong năm 2022.
Quy định rà soát hộ nghèo đình kỳ hằng năm được thực hiện như thế nào?
Căn cứ theo Điều 6 Thông tư 17/2016/TT-BLĐTBXH, được sửa đổi bởi khoản 4, 5, 6 và khoản 7 Điều 1 Thông tư 14/2018/TT-BLĐTBXH quy định:
"Điều 6. Quy trình rà soát hộ nghèo, hộ cận nghèo định kỳ hằng năm
Quy trình rà soát hộ
nào? (Hình từ Internet)
Viên chức chuyên ngành quản học viên chính tại cơ sở cai nghiện ma túy công lập cần đáp ứng tiêu chuẩn gì về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ?
Tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ ối với viên chức chuyên ngành quản học viên chính được quy định tại khoản 3 Điều 15 Thông tư 29/2022/TT-BLĐTBXH như sau:
Tiêu chuẩn chức