Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau khi có nhu cầu tuyển dụng người lao động nước ngoài thuộc đối tượng không phải xác nhận NLĐNN không thuộc diện cấp giấy phép lao động thì phải dùng mẫu báo cáo nào? Câu hỏi của anh A.O.O đến từ TP.HCM.
Tôi có thắc mắc mong được giải đáp như sau: Dịch vụ logistics bao gồm những công việc nào? Thương nhân kinh doanh dịch vụ logistics phải thực hiện nghĩa vụ với khách hàng trong thời gian bao lâu? Câu hỏi của chị C từ Nha Trang.
Xin hỏi, giảng viên huấn luyện thực hành về an toàn vệ sinh lao động trong Bộ Quốc phòng cần đáp ứng tiêu chuẩn gì về chuyên môn nghiệp vụ? Giảng viên huấn luyện thực hành này có phải tham dự khóa tập huấn cập nhật kiến thức định kỳ không? Câu hỏi của anh Thái Bảo tại Nha Trang.
Công ty của anh có người lao động là người Hàn Quốc và đã có giấy phép lái xe ô tô cấp tại Hàn Quốc. Anh muốn hỏi thủ tục để đổi sang giấy phép lái xe của Việt Nam trong trường hợp này là như thế nào? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề đăng ký hành nghề dịch vụ kế toán. Cho tôi hỏi người đã bị kết án có được đăng ký hành nghề dịch vụ kế toán không? Hồ sơ đăng ký hành nghề dịch vụ kế toán gồm những gì? Câu hỏi của anh N.Q.T ở Lâm Đồng.
Cho tôi hỏi, bệnh dài ngày là gì? Người lao động nghỉ ốm dài ngày có được hưởng lương ngày lễ hay không? Người lao động nghỉ ốm dài ngày có được hưởng phép năm hay không? Xin cảm ơn! Câu hỏi của anh B (Thanh Hóa).
Điều kiện để hưởng lương hưu từ bảo hiểm xã hội bắt buộc là gì? Tôi sinh ngày 24/1/1966, làm Phó Chủ tịch UBND phường. Đại hội vừa qua, tôi không đủ điều kiện để tiếp tục nhiệm vụ. Tôi đóng bảo hiểm xã hội được 9 năm, vậy sau khi nghỉ việc, đến tuổi nghỉ hưu tôi có được hưởng lương hưu không?
Cho tôi hỏi tiền lương để tính trả trợ cấp mất việc làm là lương cơ bản hay tổng lương thực nhận? Thời gian hưởng chế độ ốm đau có được tính vào thời gian làm việc để hưởng trợ cấp mất việc làm hay không? Câu hỏi của anh Phong từ TP.HCM
Tôi là giáo viên, đã kết hôn được 8 năm và sinh được 2 cháu. Một cháu năm nay 5 tuổi còn một cháu mới 2 tuổi. Chồng tôi làm bên hàng hải, thường xuyên đi vắng xa nhà lại hay nhậu nhẹt và bồ bịch lăng nhăng. Nên tôi có ý định ly hôn, nhưng tôi muốn biết làm như thế nào để được nuôi cả hai con, vì tôi nghe nói nếu hai con thì tôi chỉ được nuôi 1 bé
Liên đoàn Lao động tỉnh, TP trực thuộc TW phải báo cáo nhanh về Tổng Liên đoàn khi nhận được thông tin các vụ tai nạn lao động nào theo Chỉ thị 01? - Câu hỏi của chị D.N (Bình Dương)
Chị muốn hỏi về việc nộp kinh phí công đoàn. Doanh nghiệp có phải trích nộp 2% phí công đoàn cho người lao động nước ngoài không? Như chị đọc là phải trích nhưng thấy đợt trước bên làm dịch vụ cho bên chị không trích. Vậy trường hợp nào là trích, trường hợp nào doanh nghiệp không cần phải nộp 2%? Đây là câu hỏi của chị Ánh Hồng đến từ Gia Lai.
Viên chức nghỉ không hưởng lương có là nghỉ việc riêng không? Trong thời gian này, viên chức có thể bị xử lý kỷ luật không? Viên chức nghỉ không lương thì có phải đóng BHXH không? Ngoài ra, ngoài thời gian làm việc thì viên chức có được làm công việc khác không? - câu hỏi của anh Nhơn đến từ Quảng Ngãi
, bị giải thể, phá sản.
Như vậy, theo quy định trên trong trường hợp Doanh nghiệp phá sản, thì người lao động vẫn được ưu tiên trả lương trong thời hạn 14 ngày và chậm nhất là 30 ngày.
Ngoài ra, theo quy định tại khoản 2 Điều 5 Luật Phá sản 2014 đối với trường hợp doanh nghiệp, hợp tác xã không thực hiện nghĩa vụ thanh toán thì người lao động, công
Tôi muốn hỏi cuộc thi trực tuyến công nhân viên chức lao động tìm hiểu an toàn vệ sinh lao động năm 2024 như thế nào? - Câu hỏi của chị N.L.T (Biên Hòa).
Tôi có tham gia kỳ thi tuyển viên chức vừa rồi đang chờ kết quả. Theo tôi biết sau khi trúng tuyển thì phải trải qua thời gian tập sự nữa. Vậy sau thời gian tập sự mà không đạt kết quả tốt có phải chấm dứt hợp đồng không?
Cho hỏi quy định pháp luật hiện nay thì người lao động đóng kinh phí công đoàn đóng bằng bao nhiêu phần trăm tiền lương? Có những nguồn đóng kinh phí công đoàn nào hiện nay? Xin cảm ơn, câu hỏi của M.T (Hà Nội)
Khấu trừ tiền lương có phải là hình thức xử lý kỷ luật lao động áp dụng đối với người lao động hay không? Doanh nghiệp có được quyền khấu trừ tiền lương của nhân viên vì có hành vi gây rối trật tự nơi làm việc không?