thấp hơn mức tiền lương thấp nhất của lao động qua đào tạo trong khu vực doanh nghiệp;
- Mở rộng quan hệ tiền lương làm căn cứ để xác định mức tiền lương cụ thể trong hệ thống bảng lương, từng bước tiệm cận với quan hệ tiền lương của khu vực doanh nghiệp phù hợp với nguồn lực của Nhà nước;
- Hoàn thiện chế độ nâng bậc lương thường xuyên và nâng bậc
Bảng lương mới theo vị trí việc làm từ 01/7/2024 cán bộ, công chức cấp xã quy định về hệ số lương thế nào? Tính lương cán bộ, công chức cấp xã từ ngày 01/07/2024 như thế nào?
Cho tôi hỏi Giám đốc Trung tâm Thông tin y tế Quốc gia có được tổ chức kỳ thi thăng hạng chức danh nghề nghiệp cho viên chức trong Trung tâm không? Giám đốc Trung tâm Thông tin y tế Quốc gia được quyền nâng bậc lương trước thời hạn đối với những đối tượng nào? Câu hỏi của chị NTHA từ Hội An.
Bảng lương mới từ 1/7/2024 của chức vụ lãnh đạo trong hệ thống chính trị từ Trung ương đến cấp xã được xây dựng thế nào? Thắc mắc của cô N.H.P.T ở Lâm Đồng.
Cho tôi hỏi: Bảng lương sĩ quan quân đội từ ngày 01/07/2023 ra sao? Hệ số nâng lương của sĩ quan quân đội là bao nhiêu? - Câu hỏi của anh Long (Bắc Giang)
Bảng lương mới công chức, viên chức không giữ chức danh lãnh đạo từ 01/7/2024 được xây dựng dựa trên các yếu tố và nguyên tắc ra sao? Thắc mắc của chị X.H ở Khánh Hòa.
được tính vào thời gian để xét nâng bậc lương thường xuyên quy định tại điểm 1.2 và điểm 1.3 Mục II Thông tư 03/2005/TT-BNV
(2) Tiêu chuẩn hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung:
Tiêu chuẩn hưởng phụ cấp thâm niên vượt khung thực hiện như hai tiêu chuẩn nâng bậc lương thường xuyên quy định tại điểm 2.1 và điểm 2.2 Mục II Thông tư 03/2005/TT-BNV trong