Cho hỏi cách xác định cá nhân cư trú và thuế suất thuế TNCN đối với người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam được quy định như thế nào? - Đây là câu hỏi của bạn Trung Tín.
Hình thức xử lý kỷ luật lao động nào là thấp nhất? 03 hành vi không được thực hiện khi xử lý kỷ luật lao động là hành vi nào? Nguyên tắc, trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động được quy định như thế nào? Thời hiệu xử lý kỷ luật lao động được quy định là bao lâu?
Tôi có một câu hỏi như sau: Nội quy lao động có hiệu lực khi nào? Sử dụng nội quy lao động chưa có hiệu lực thì doanh nghiệp có bị phạt không? Tôi mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh N.T.L ở Lâm Đồng.
Chị có câu hỏi liên quan đến việc chốt sổ bảo hiểm xã hội. Cụ thể khi công ty ra quyết định đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động do người lao động không quay lại làm việc sau thời gian tạm hoãn hợp đồng. Tuy nhiên người lao động này vẫn đang nợ tiền công ty. Vậy công ty có phải chốt sổ bảo hiểm xã hội cho người lao động này không? Câu hỏi của chị
Người quản lý doanh nghiệp khi tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc có phải đóng nhiều hơn so với công nhân không? Tiền lương dùng để đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với người quản lý doanh nghiệp là gì?
Từ ngày 15/6/2023 sửa đổi quy định giá bán lẻ điện sinh hoạt với sinh viên và người lao động thuê nhà không phải là một hộ gia đình ra sao? - câu hỏi của chị Thùy (Biên Hòa)
Cho hỏi: Lao động đóng trùng bảo hiểm xã hội ở hai công ty thì nộp hồ sơ đề nghị hoàn tiền tại đâu? Thời hạn giải quyết yêu cầu hoàn trả tiền do bảo hiểm xã hội do đóng trùng là bao lâu? Nộp hồ sơ yêu cầu khoản trả tiền do bảo hiểm xã hội do đóng trùng ở đâu? Thực hiện đề nghị hoàn tiền đóng trùng bảo hiểm xã hội online được không? câu hỏi của chị
Xin chào, tôi có một vài câu hỏi liên quan đến việc giám định lại trong tố tụng hình sự cần được giải đáp. Cụ thể, tôi muốn biết thời hạn giám định lại trong tố tụng hình sự là bao lâu? Việc giám định lại được thực hiện trong trường hợp nào? Mong sớm nhận được giải đáp.
18 tuổi có được đi xuất khẩu lao động hay không? Người lao động Việt Nam đi xuất khẩu lao động - làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng có phải thông báo với cơ quan đăng ký cư trú nơi trước khi đi làm việc ở nước ngoài hay không?
Rút bảo hiểm xã hội một lần rồi có đóng lại được không? Tôi có thể đóng lại bảo hiểm xã hội sau khi đã hưởng bảo hiểm xã hội 1 lần ở công ty cũ không? Vì tôi đang lo lắng rằng ở công ty mới tôi không thể tham gia bảo hiểm xã hội nữa. Mong giải đáp thắc mắc của tôi.
Cho tôi hỏi về việc hướng dẫn về chi phí được trừ đối với chi phí tuyển dụng lao động và khấu trừ thuế GTGT đầu vào được hướng dẫn như thế nào? - Câu hỏi của anh Linh từ An Giang
Cho tôi hỏi khi nào thì người lao động chúng tôi được hỗ trợ tiền thuê nhà? Có chỉ đạo nào để thực hiện đẩy nhanh tiến độ hỗ trợ tiền thuê nhà cho người lao động như thế nào? Cảm ơn!
Doanh nghiệp đề nghị cấp Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài cần chuẩn bị những giấy tờ gì? Thời hạn giải quyết đề nghị cấp Giấy phép hoạt động dịch vụ đưa người lao động đi làm việc ở nước ngoài là bao lâu? Câu hỏi của chị S (Thanh Hóa).
Bên anh có một cô bị khuyết tật đặc biệt nặng, bây giờ cô đã đến tuổi nghỉ hưu thì cô có được hưởng lương hưu và trợ cấp cho người khuyết tật đặc biệt nặng luôn không? Hay chỉ được lương hưu thôi. Xin cảm ơn!
Ai ban hành kỷ luật lao động? 4 hình thức xử lý kỷ luật lao động thì hình thức nào là hình thức xử lý kỷ luật lao động nặng nhất? Không được xử lý kỷ luật lao động đối với những người nào theo quy định?
Ủy quyền được pháp luật hiện nay quy định như thế nào? Việc ủy quyền hiện nay có những hình thức nào? Có căn cứ pháp luật về những vấn đề này không, bên cạnh đó có vấn đề nào liên quan đến ủy quyền?
Hợp đồng thương mại là gì? Mức lãi suất chậm thanh toán trong hợp đồng thương mại được quy định như thế nào? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn! - Câu hỏi của bạn Thanh Mai ở Bình Tân.
Xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động đang nuôi con nhỏ dưới 12 tháng tuổi thì công ty sẽ bị xử phạt như thế nào? Cho tôi hỏi trường hợp nhân viên đang nuôi con nhỏ dưới 12 tháng có hành vi vi phạm nội quy lao động thì công ty có quyền xử lý kỷ luật lao động đối với nhân viên này không? Nếu xử lý kỷ luật lao động trong thời gian này thì