Tôi muốn hỏi được thay đổi nội dung trong hợp đồng thử việc không? Công ty tôi ký với bạn A hợp đồng thử việc 2 tháng với mức lương bằng mức lương tối thiểu vùng. Sau 1 tháng công ty tôi muốn chuyển bạn sang làm công việc khác. Xin hỏi tôi có phải làm lại hợp đồng thử việc mới không? Hợp đồng cũ có còn giá trị pháp lý không? Công việc mới yêu cầu
làm việc, thời giờ nghỉ ngơi;
h) Trang bị bảo hộ lao động cho người lao động;
i) Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp;
k) Đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề."
Như vậy nội dung hợp đồng sẽ có thời giờ làm việc tại điểm g khoản 1 quy định trên.
Trong trường hợp này, NLĐ và NSDLĐ đã thỏa thuận và ghi nhận thời giờ
lương và các khoản bổ sung khác;
e) Chế độ nâng bậc, nâng lương;
g) Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi;
h) Trang bị bảo hộ lao động cho người lao động;
i) Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp;
k) Đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề.
2. Khi người lao động làm việc có liên quan trực tiếp đến bí mật kinh doanh
Cho tôi hỏi người lao động có được ký hợp đồng lao động hai mươi bốn tháng không? Tôi muốn ký hợp đồng lao động với thời hạn là 24 tháng, tuy nhiên phía công ty trả lời theo quy định chỉ được phép ký hợp đồng 12 tháng và 36 tháng. Công ty trả lời vậy có đúng không? Mong được giải đáp.
Chị ơi cho em hỏi ký hợp đồng lao động 6 tháng có được trả lương qua tài khoản không ạ? Với thêm nữa là nếu được trả qua tài khoản thì người lao động muốn tạm ứng lương vẫn phải qua tài khoản đúng không? - câu hỏi của bạn N. (Đồng Tháp)
Tôi có thắc mắc muốn được giải đáp như sau có bắt buộc phải quy định chi tiết, cụ thể về các hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc trong nội quy lao động hay không? Người sử dụng lao động có phải xây dựng và thực hiện các giải pháp phòng, chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc hay không? Câu hỏi của anh X.P.Q đến từ TP.HCM.
danh, hình thức trả lương, thời hạn trả lương, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác;
- Chế độ nâng bậc, nâng lương;
- Thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi;
- Trang bị bảo hộ lao động cho người lao động;
- Bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế và bảo hiểm thất nghiệp;
- Đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề.
Lưu ý:
- Khi người lao
Xin tư vấn giúp khi công ty giải thể thì doanh nghiệp có phải trả trợ cấp thôi việc cho người lao động không? Tiền lương, kinh phí để tính trợ cấp thôi việc cho người lao động ra sao? Anh Việt (Phú Yên) đặt câu hỏi.
Đối với những nhân sự bị cắt giảm này công ty tôi có phải chi trả trợ cấp thôi việc cho họ hay không vì công ty tôi hiện nay có thực hiện thay đổi cơ cấu, cắt giảm một số nhân sự. Tôi có vấn đề nêu trên muốn được THƯ VIỆN PHÁP LUẬT giải đáp. Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Đây là câu hỏi của chị Thanh Thy - Biên Hòa.
Tổ chức, cá nhân trả thu nhập có phải nộp hồ sơ khai thuế khi người nhận thu nhập hàng tháng dưới 11 triệu đồng không? - Câu hỏi của bác Sương (Hà Nam)
Tôi có câu hỏi là đất sét làm gạch có phải là khoáng sản làm vật liệu xây dựng thông thường không? Hộ gia đình có được khai thác khoáng sản này hay không? Mong nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của anh Đ.L đến từ Bình Dương.
Xin hỏi khi tham gia một vụ kiện thì tôi bị Tòa án áp dụng biện pháp phong tỏa tài sản dù tôi được biết là bên nguyên đơn không có yêu cầu. Việc làm này của Tòa án thì đã khiến tôi bị thiệt hại to lớn về tài sản. Tôi muốn biết Tòa án có trách nhiệm bồi thường cho tôi không?
Công ty từ chối nâng lương cho người lao động vì lý do người lao động nhiễm HIV bị xử phạt hành chính như thế nào? Công ty có những trách nhiệm gì trong việc phòng chống HIV tại nơi làm việc? Câu hỏi của anh N (Vinh).
Em ơi cho anh hỏi: Mấy hôm nay trên tik tok đang lan truyền một đoạn video gây bức xúc là việc một thanh niên điều khiển xe máy chặn đầu, dùng đá đập vỡ kính xe cấp cứu đang chở bệnh nhân, với hành vi này thì có thể bị truy cứu trách nhiệm hình sự không em? Đây là câu hỏi của anh Minh Thái đến từ Trà Vinh.
Cho tôi hỏi hành vi đập phá xe ô tô của người khác, cụ thể là đập kính xe ô tô thì bị xử phạt vi phạm hành chính như thế nào? Có bị truy cứu trách nhiệm hình sự nếu thiệt hại gây ra dưới 30 triệu hay không? Câu hỏi của anh N từ Nam Định.
Mùa nắng nóng năm nay kèo dài một số trẻ nhỏ trong xóm tôi có biểu hiện bị bệnh tay chân miệng vậy bệnh này có phải là bệnh truyền nhiễm hay không? Cách nhận biết và phòng ngừa khi bị bệnh tay chân miệng? Cho tôi cách phòng ngừa và nhận biết với ạ! Tôi cảm ơn, câu hỏi của H.T (Tây Ninh).
Tôi muốn hỏi nguồn vốn của Quỹ Hỗ trợ nông dân có được sử dụng để kinh doanh? Khoản thu nhập của Quỹ Hỗ trợ nông dân được lấy từ những hoạt động nào? Chi phí của Quỹ Hỗ trợ nông dân được sử dụng cho những công việc gì? Mong nhận được giải đáp thắc mắc - Câu hỏi của chị Hoàng Mai (Vĩnh Long).
Đối tượng tham gia khám chữa bệnh BHYT ban đầu của quý III 2022?
Căn cứ theo Thông báo 2808/TB-BHXH năm 2022 về đối tượng tham gia khám chữa bệnh BHYT ban đầu của quý III 2022 như sau:
“Bảo hiểm xã hội (BHXH) Thành phố Hồ Chí Minh thông báo Danh sách các cơ sở khám chữa bệnh (KCB) nhận đăng ký KCB BHYT ban đầu của quý III năm 2022, như sau
? (Hình từ Internet).
Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính đối với hành vi tụ tập xem World Cup, cổ động gây mất trật tự là bao lâu?
Căn cứ Điều 5 Nghị định 144/2021/NĐ-CP quy định như sau:
Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính
1. Thời hiệu xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực an ninh, trật tự, an toàn xã hội; phòng, chống tệ nạn xã hội; phòng
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Được thay đổi nội dung trong hợp đồng thử việc không? Phụ lục hợp đồng thử việc được quy định ra sao?
11:08 | 25/06/2022
.jpg)
.png)
