Tìm kiếm nội dung Tư vấn pháp luật - Ngày nghỉ hằng năm

Pháp luật Điều kiện hưởng chế độ thai sản được quy định như thế nào? Khi nghỉ thai sản có được tính là ngày nghỉ phép hằng năm không? 14:57 | 11/03/2022
Chị gần đến thời kỳ sinh nở. Chị muốn hỏi thời gian nữ nghỉ thai sản thì được tính thời gian làm việc không? Cũng như có được tính thời gian số ngày nghỉ phép hằng năm không? Ngoài ra, điều kiện hưởng chế độ thai sản quy định như thế nào vây?
Nghi-viec-rieng Nghỉ việc riêng có nhắn tin xin nghỉ thì được tính vào ngày nghỉ nào? Công ty áp dụng kỷ luật sa thải thì có đúng không? 11:42 | 12/09/2022
Cho tôi hỏi nghỉ việc riêng có nhắn tin xin nghỉ thì được tính vào ngày nghỉ nào? Công ty áp dụng kỷ luật sa thải trong trường hợp này thì có đúng không? Nếu không tôi có được nhận lại làm việc không? - Câu hỏi của anh Vinh (Bạc Liêu)
Pháp luật Trường hợp nào người lao động được người sử dụng lao động trả tiền lương cho những ngày nghỉ phép chưa được sử dụng? 20:00 | 14/09/2022
Cho em hỏi trường hợp số ngày nghỉ phép hằng năm của người lao động chưa sử dụng hết thì khi hết năm có được thanh toán tiền đối với những ngày phép chưa nghỉ hay không? Công ty em vừa vào làm sắp xếp cho nhân viên nghỉ hàng tuần vào thứ 2 mà không phải chủ nhật thì có phù hợp với quy định không? Câu hỏi của chị Thy từ TP.HCM.
Pháp luật Ngày Bảo hiểm y tế Việt Nam 1/7 có nguồn gốc và ý nghĩa như thế nào? Có thuộc các ngày nghỉ lễ hưởng nguyên lương không? 07:45 | 28/06/2024
Ngày 1/7 là ngày bảo hiểm y tế Việt Nam đúng không? Ngày Bảo hiểm y tế Việt Nam có nguồn gốc và ý nghĩa gì? Ngày Bảo hiểm y tế Việt Nam 1/7 có thuộc một trong các ngày nghỉ lễ của người lao động không? Người lao động có thể sử dụng ngày phép năm để nghỉ làm hưởng nguyên lương vào Ngày Bảo hiểm y tế Việt Nam 1/7 không?
Pháp luật Ngày Bảo hiểm y tế Việt Nam có phải là Ngày thành lập Bảo hiểm xã hội Việt Nam không? Người lao động ngành y tế có được nghỉ làm trong ngày này không? 10:14 | 01/07/2024
Ngày Bảo hiểm y tế Việt Nam có phải là Ngày thành lập Bảo hiểm xã hội Việt Nam hay không? Trong Ngày bảo hiểm y tế Việt Nam 1 tháng 7 người lao động ngành y tế có được nghỉ làm có hưởng lương hay không?
Pháp luật Ngày 3 tháng 12 có phải là ngày nghỉ lễ, tết của người lao động? Người lao động là người khuyết tật có bao nhiêu ngày nghỉ phép năm? 10:00 | 28/11/2024
Ngày 3 tháng 12 có phải là ngày nghỉ lễ, tết của người lao động? Người lao động là người khuyết tật có bao nhiêu ngày nghỉ phép năm theo quy định? Quyền của người khuyết tật được quy định như thế nào?
Pháp luật Có được cho nhân viên nghỉ nhiều ngày phép năm trong một tháng không? Về việc tạm ứng tiền lương khi nghỉ phép năm được quy định ra sao? 11:34 | 22/06/2022
Tôi muốn hỏi có được cho nhân viên nghỉ nhiều ngày phép năm trong một tháng không? Tôi là nhân viên của công ty A làm việc ở công ty một năm sáu tháng. Mỗi năm người lao động sẽ có 12 ngày nghỉ phép năm đúng không ạ? Vậy công ty tôi phải sắp xếp cho họ mỗi tháng chia đều thành một ngày nghỉ phép năm hay có thể nghỉ nhiều ngày phép năm trong cùng
Pháp luật Người lao động được nghỉ không hưởng lương hai tháng không? Nếu được thì tính ngày nghỉ phép năm thế nào? 11:31 | 20/04/2023
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề nghỉ không hưởng lương của người lao động. Cho tôi hỏi người lao động được nghỉ không hưởng lương hai tháng không? Nếu được thì tính ngày nghỉ phép năm thế nào? Câu hỏi của anh Thanh Tuấn ở Lâm Đồng.
Pháp luật Nghỉ làm để xem bóng đá, có bị trừ lương không? Nếu nghỉ làm để đi xem bóng đá được quy đổi nghỉ phép hằng năm thì có được hưởng lương không? 17:07 | 20/06/2022
Tôi muốn hỏi nghỉ làm để xem bóng đá, có bị trừ lương không? Nếu nghỉ làm để đi xem bóng đá được quy đổi nghỉ phép hằng năm thì có được hưởng lương không? Sếp cho cả công ty nghỉ làm một ngày để xem và cổ vũ trận chung kết của tuyển U23 bóng đá thì ngày đó có bị trừ lương không.
Pháp luật Mẫu đơn xin nghỉ việc riêng dành cho người lao động như thế nào? Người lao động nghỉ việc riêng có được hưởng nguyên lương ngày nghỉ? 10:37 | 28/10/2023
Cho tôi hỏi mẫu đơn xin nghỉ việc riêng dành cho người lao động được quy định như thế nào? Người lao động nghỉ việc riêng có được hưởng nguyên lương ngày nghỉ? Mỗi năm người lao động được nghỉ bao nhiêu ngày phép có hưởng lương? Câu hỏi của anh N.M.T (Long An).
Pháp luật Những vấn đề mà người lao động cần lưu ý khi ký hợp đồng lao động? Chế độ tiền lương của người lao động hiện nay? 17:41 | 30/07/2022
động? Căn cứ vào Điều 113 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau: "Điều 113. Nghỉ hằng năm 1. Người lao động làm việc đủ 12 tháng cho một người sử dụng lao động thì được nghỉ hằng năm, hưởng nguyên lương theo hợp đồng lao động như sau: a) 12 ngày làm việc đối với người làm công việc trong điều kiện bình thường; b) 14 ngày làm việc đối với người
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Pháp luật
Nội dung phương án sử dụng đất kết hợp vào mục đích thương mại dịch vụ bao gồm những gì?
 Pháp luật
Quyết định kỷ luật là gì? Mẫu quyết định thi hành kỷ luật công chức, viên chức mới nhất thuộc Bộ Tài chính?
 Pháp luật
Hợp đồng bảo hiểm nhóm được sửa đổi bổ sung trong trường hợp nào? Nhóm tham gia hợp đồng bảo hiểm là nhóm nào?
 Pháp luật
Người khiếu nại chỉ được ủy quyền cho ai? Người được ủy quyền khiếu nại có thể ký vào đơn khiếu nại thay cho người khiếu nại không?
 Pháp luật
Tổ chức, cá nhân thực hiện ký quỹ bảo vệ môi trường thế nào theo quy định pháp luật về môi trường?
 Pháp luật
Trình tự xây dựng Kế hoạch nhiệm vụ hỗ trợ doanh nghiệp nhỏ và vừa của Bộ Công Thương thế nào?
Pháp luật
Tải về mẫu biên bản khảo sát hiện trạng công trình trước khi phá dỡ? Biên bản khảo sát hiện trạng công trình là gì?
 Pháp luật
Thời hạn khiếu nại quyết định hành chính lần 2 là bao lâu? Những khiếu nại quyết định hành chính nào không được giải quyết?
 Pháp luật
Mẫu thông báo nghỉ Tết Nguyên đán gửi đến khách hàng của công ty, doanh nghiệp? Tải mẫu thông báo?
 Pháp luật
Việc đánh giá hồ sơ dự thầu trong phương thức một giai đoạn một túi hồ sơ cần căn cứ vào tiêu chuẩn nào?
Thư Viện Pháp Luật
Địa chỉ: 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q.3, TP.HCM
Điện thoại: (028) 3930 3279 (06 lines)
E-mail: info@ThuVienPhapLuat.vn
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào