Mình muốn hỏi là tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm theo quy định tại Điều 98 Luật lao động thì việc làm thêm giờ vào ban đêm ở đây là tự nguyện hay phải có sự thỏa thuận giữa các bên? Thắc mắc của Quang Thái (Bến Tre).
về lao động. Trường hợp do yêu cầu nhiệm vụ, cán bộ, công chức không sử dụng hoặc sử dụng không hết số ngày nghỉ hàng năm thì ngoài tiền lương còn được thanh toán thêm một khoản tiền bằng tiền lương cho những ngày không nghỉ.
Theo như quy định trên, công chức được nghỉ hằng năm, nghỉ lễ, nghỉ để giải quyết việc riêng theo quy định của pháp luật về
Tôi có thắc mắc, đối tượng tham gia huấn luyện an toàn vệ sinh lao động trong Bộ Quốc phòng nhóm 3 gồm những ai? Người lao động làm công việc có yêu cầu nghiêm ngặt về an toàn vệ sinh lao động trong Bộ Quốc phòng tham gia huấn luyện ít nhất bao nhiêu giờ? Nội dung câu hỏi của anh Minh Hoàng tại Kiên Giang.
Cho tôi hỏi: Doanh nghiệp có được miễn thuế thu nhập doanh nghiệp đối với khoản tiền trả cho người lao động những ngày phép chưa nghỉ không? Câu hỏi của anh Hưng đến từ Cà Mau.
Liên quan đến việc tính trợ cấp thôi việc cho người lao động theo quy định mới áp dụng từ tháng 02/2021. Tôi có 1 số điều còn băn khoăn như ví dụ sau:
Người lao động A, bắt đầu ký HĐTV từ 03/05/2020 đến 02/07/2020 và tiếp tục ký HĐLĐ 12 tháng đến 02/07/2021. Tuy nhiên, người lao động A làm đơn xin nghỉ việc với thời hạn báo trước đúng quy định
Tôi có thắc mắc như sau: Doanh nghiệp đóng tàu chỉ có khoảng 60 lao động có phải tổ chức bộ phận y tế hay không khi đã ký hợp đồng với trung tâm y tế? Ví dụ doanh nghiệp không thực hiện bố trí bộ phận y tế cũng không ký hợp đồng với trung tâm y tế thì có bị phạt hay không? Theo Điều 7.3.a) Thông tư 19/2016 quy định dưới 200 người lao động
Hiện tại bên em có trường hợp lao động nữ đi làm lại, người lao động được về sớm 1 tiếng, nhưng giờ người lao động muốn đổi lại là đi làm trễ 1 tiếng như vậy có được hay không ạ? Nếu hết thời gian nghỉ thai sản, lao động nữ có thể xin nghỉ thêm chế độ thai sản được không? Cảm ơn TVPL. Câu hỏi đến từ anh G.T ở Long An.
Tôi đi nghĩa vụ quân sự từ năm 1986, đến năm 1989 ra quân và tham gia công tác, đóng BHXH được 19 năm. Vậy, thời gian đi nghĩa vụ quân sự tôi có được tính đóng BHXH không? Hồ sơ thế nào? Và khi nào thì tôi mới được hưởng lương hưu?
Chào anh/chị, tôi có vấn đề về trợ cấp mất việc làm cho nhân viên. Công tôi ty đang làm thủ tục giải thể và có trường hợp người lao động làm việc chưa đủ 12 tháng tính từ khi ký hợp đồng lao động chính thức và có đóng bảo hiểm xã hội đầy đủ, người này yêu cầu được hưởng trợ cấp mất việc làm thì có được không?
Ngày nghỉ Tết Âm lịch không đi làm có được hưởng lương không?
Theo quy định tại điểm b khoản 1 Điều 112 Bộ luật Lao động 2019:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
...
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
Theo quy định trên, người lao động sẽ được nghỉ Tết Âm lịch 05 ngày và sẽ được
Xin tư vấn, luật lao động có ghi: Không được sử dụng người lao động cao tuổi làm nghề, công việc nặng nhọc độc hại nguy hiểm. Vậy căn cứ vào đâu để biết thời gian họ tiếp xúc với ngành nghề này bao lâu để xếp vào danh mục công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm. Ví dụ ngày họ làm 1 tiếng thôi thì có xếp vào loại này không? Cụ thể là sửa chữa cơ
Tôi là Huấn luyện viên nam tôi thi đấu trong đội tuyển vũ đạo giải trí của thành phố Hà Nội. Hằng tháng tôi đều được hưởng chế độ phụ cấp nặng nhọc, độc hại theo quy định của nhà nước. Cho tôi hỏi khi nào thì tôi có thể được nghỉ hưu sớm theo quy định của pháp luật?
Cho tôi hỏi giảng viên nước ngoài được cử sang Việt Nam để giảng dạy là đối tượng không thuộc diện cấp giấy phép lao động đúng không? Cơ quan nào có thẩm quyền xác nhận giảng viên nước ngoài không thuộc diện cấp giấy phép lao động? Mẫu văn bản đề nghị xác nhận giảng viên nước ngoài không thuộc diện cấp giấy phép lao động như thế nào? Câu hỏi của
Pháp luật có quy định về ngày nghỉ lễ giỗ Tổ Hùng vương đối với học sinh không?
Căn cứ theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy đinh về nghỉ lễ, tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày
Cho tôi hỏi, hiện tại tôi đang làm việc tại một Công ty giày da tại TP.HCM, nếu công ty tôi trả lương thấp hơn mức lương tối thiểu luật quy định cho người lao động thì công ty tôi sẽ bị xử lý như thế nào? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
Anh chị cho tôi hỏi Luật Sở hữu trí tuệ sửa đổi 2022 đã sửa bổi, bổ sung các trường hợp nào vào các trường hợp sử dụng tác phẩm đã công bố không phải xin phép, không phải trả tiền nhuận bút, thù lao? Tôi cảm ơn!
Nhân viên có quyền từ chối ở lại trực công ty vào dịp tết nguyên đán hay không?
Theo quy định tại Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 thì:
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Làm thêm giờ vào ban đêm là tự nguyện hay phải có sự thỏa thuận giữa các bên? Tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm sẽ cao hơn ban ngày?
03:35 | 23/09/2022
