sau:
III. CÁCH TÍNH TRẢ.
1. Đối tượng quy định tại Điều 1 Thông tư này được bổ nhiệm từ tháng nào thì được hưởng chế độ phụ cấp đặc thù từ tháng đó. Khi bị miễn nhiệm, cách chức, từ trần hoặc thôi giữ chức danh quy định tại Điều 1 Thông tư này từ tháng nào thì thôi hưởng chế độ phụ cấp đặc thù từ tháng tiếp theo.
Các trường hợp sau không được
từ tháng nào thì được hưởng chế độ phụ cấp đặc thù từ tháng đó. Khi bị miễn nhiệm, cách chức, từ trần hoặc thôi giữ chức danh quy định tại Điều 1 Thông tư này từ tháng nào thì thôi hưởng chế độ phụ cấp đặc thù từ tháng tiếp theo.
Các trường hợp sau không được hưởng phụ đặc thù:
- Thời gian được cử đi công tác, làm việc, học tập ở nước ngoài được
TÍNH TRẢ.
1. Đối tượng quy định tại Điều 1 Thông tư này được bổ nhiệm từ tháng nào thì được hưởng chế độ phụ cấp đặc thù từ tháng đó. Khi bị miễn nhiệm, cách chức, từ trần hoặc thôi giữ chức danh quy định tại Điều 1 Thông tư này từ tháng nào thì thôi hưởng chế độ phụ cấp đặc thù từ tháng tiếp theo.
Các trường hợp sau không được hưởng phụ đặc thù
lao động.
- Xác nhận của cơ quan nhà nước về việc doanh nghiệp hoặc hợp tác xã giải thể, phá sản.
- Quyết định bãi nhiệm, miễn nhiệm, cách chức đối với người lao động là người quản lý doanh nghiệp, quản lý hợp tác xã.
- Văn bản của Sở Kế hoạch và Đầu tư trả lời cho Sở Lao động - Thương binh và Xã hội và Bảo hiểm xã hội cấp tỉnh về việc đơn vị sử
Công đoàn cơ sở tại doanh nghiệp có quyền quyết định đình công không?
Căn cứ Điều 12 Nghị định 43/2013/NĐ-CP quy định về quyền, trách nhiệm của công đoàn trong việc tổ chức và lãnh đạo đình công như sau:
Quyền, trách nhiệm của công đoàn trong việc tổ chức và lãnh đạo đình công
Công đoàn cơ sở tại doanh nghiệp, cơ quan tổ chức sử dụng lao động
; lý do, thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động đối với người lao động;
g) Xác nhận của cơ quan nhà nước có thẩm quyền về việc doanh nghiệp hoặc hợp tác xã giải thể, phá sản hoặc quyết định bãi nhiệm, miễn nhiệm, cách chức đối với các chức danh được bổ nhiệm trong trường hợp người lao động là người quản lý doanh nghiệp, quản lý hợp tác xã;
h) Trường
Quy chế tổ chức và hoạt động của trung tâm giáo dục nghề nghiệp có được công bố công khai không? Trung tâm có trách nhiệm giải trình về những hoạt động gì?
Cho tôi hỏi những trường hợp nào không tính vào thời gian tập sự của công chức? Có được miễn tập sự đối với công chức đã có kinh nghiệm làm việc với ngành nghề trước đây đã đảm nhiệm? Câu hỏi của anh Hải (Trà Vinh).
Đại hội 13 Công đoàn Việt Nam quyết nghị: Nhiệm kỳ 2023-2028, chỉ tiêu phấn đấu hàng năm có ít nhất bao nhiêu phần trăm (%) công đoàn cơ sở ngoài khu vực nhà nước xếp loại hoàn thành tốt nhiệm vụ?
Chức năng, nhiệm vụ của Trung tâm dịch vụ việc làm và hoạt động của Doanh nghiệp dịch vụ việc làm được Dự thảo Luật Việc làm (sửa đổi) quy định đổi mới ra sao? Câu hỏi của chị Mai (Lạng Sơn).
vi vi phạm của quân nhân chuyên nghiệp.
Quân nhân chuyên nghiệp bị xử lý kỷ luật được miễn trách nhiệm kỷ luật trong trường hợp nào?
Theo quy định tại Điều 6 Thông tư 143/2023/TT-BQP, quân nhân chuyên nghiệp bị xử lý kỷ luật được miễn trách nhiệm kỷ luật trong những trường hợp sau:
- Được cơ quan có thẩm quyền xác nhận tình trạng mất năng lực
Người muốn trở thành thừa phát lại thì cần đáp ứng những tiêu chuẩn gì?
Theo Điều 6 Nghị định 08/2020/NĐ-CP quy định như sau:
Tiêu chuẩn bổ nhiệm Thừa phát lại
1. Là công dân Việt Nam không quá 65 tuổi, thường trú tại Việt Nam, chấp hành tốt Hiến pháp và pháp luật, có phẩm chất đạo đức tốt.
2. Có bằng tốt nghiệp đại học hoặc sau đại học
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Phó Thủ trưởng cơ quan Điều tra Viện kiểm sát quân sự Trung ương có được hưởng phụ cấp đặc thù không?
14:50 | 15/07/2023
