chí đánh giá hoàn thành nhiệm vụ
1
Tham gia xây dựng văn bản về lĩnh vực được phân công
Tham gia nghiên cứu, góp ý xây dựng, hoàn thiện thể chế, cơ chế, chính sách thuộc lĩnh vực vực nghệ thuật biểu diễn theo nhiệm vụ được lãnh đạo đơn vị phân công.
Đảm bảo quy trình công tác và theo đúng kế hoạch về tiến độ, chất lượng theo phân công
Tờ rời bảo hiểm xã hội là gì?
Hiện nay chưa có quy định cụ thể giải thích tờ rời bảo hiểm xã hội là gì. Tuy nhiên căn cứ theo Công văn 1949/BHXH-CST năm 2011 về bảo quản và sử dụng tờ rời sổ bảo hiểm xã hội hàng năm do Bảo hiểm xã hội thành phố Hồ Chí Minh ban hành và Quyết định 1035/QĐ-BHXH năm 2015 quy định về mẫu sổ bảo hiểm xã hội do Tổng
2023: 61 chỉ tiêu. Trong đó:
+ Các cơ quan chuyên môn thuộc Ủy ban nhân dân tỉnh: 29 chỉ tiêu.
+ Ủy ban nhân dân các huyện, thị xã, thành phố: 32 chỉ tiêu.
- Danh mục chi tiết về chỉ tiêu, vị trí việc làm, trình độ cần tuyển, chuyên ngành cần tuyển theo từng nhóm, ngành cần tuyển (Chi tiết theo các Phụ lục).
UBND tỉnh Bình Thuận tuyển dụng công
Mẫu phương án cắt giảm nhân sự mới nhất 2023?
Căn cứ tại Điều 44 Bộ luật Lao động 2019 quy định cụ thể về các phương án sử dụng lao động như sau:
Phương án sử dụng lao động
1. Phương án sử dụng lao động phải có những nội dung chủ yếu sau đây:
a) Số lượng và danh sách người lao động tiếp tục được sử dụng, người lao động được đào tạo lại để
hạng đặc cách vào hạng chức danh nghề nghiệp cao hơn khi được công nhận, bổ nhiệm chức danh có yêu cầu về hạng chức danh nghề nghiệp cao hơn chức danh nghề nghiệp hiện giữ theo quy định của pháp luật chuyên ngành nếu đáp ứng tiêu chuẩn, điều kiện sau:
- Được xếp loại chất lượng ở mức hoàn thành tốt nhiệm vụ trở lên trong năm công tác liền kề trước
) được áp dụng hệ số lương của viên chức loại A1, từ hệ số lương 2,34 đến hệ số lương 4,98.
2. Việc xếp lương chức danh nghề nghiệp được thực hiện khi viên chức đã được cấp có thẩm quyền bổ nhiệm vào chức danh nghề nghiệp quy định tại Thông tư này và thực hiện xếp lương theo hướng dẫn tại khoản 1 Mục II Thông tư số 02/2007/TT-BNV ngày 25 tháng 5 năm
?
Căn cứ theo tiểu mục 1.3.2 Mục 1 Quy chuẩn kỹ thuật quốc gia QCVN 7: 2012/BLĐTBXH về an toàn lao động đối với thiết bị nâng do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội có quy định hồ sơ kỹ thuật gốc của thiết bị nâng bao gồm như sau:
- Bản thuyết minh chung; bản tính chọn thiết bị điện, thủy lực hoặc khí nén; bản tính độ bền và độ ổn định của thiết bị
định của Luật này và các quy định khác của pháp luật có liên quan thì tùy theo tính chất, mức độ vi phạm phải chịu một trong những hình thức kỷ luật sau đây:
a) Khiển trách;
b) Cảnh cáo;
c) Hạ bậc lương;
d) Giáng chức;
đ) Cách chức;
e) Buộc thôi việc.
2. Hình thức giáng chức, cách chức chỉ áp dụng đối với công chức giữ chức vụ lãnh đạo, quản lý
đạo cao nhất của Công đoàn Việt Nam là Đại hội đại biểu toàn quốc. Cơ quan lãnh đạo cao nhất của mỗi cấp công đoàn là đại hội công đoàn cấp đó. Cơ quan lãnh đạo của công đoàn mỗi cấp giữa hai kỳ đại hội là ban chấp hành.
3. Nghị quyết của công đoàn các cấp được thông qua theo đa số và phải được thi hành nghiêm chỉnh.
Theo đó, tổ chức Công đoàn Việt
Mẫu bảng chấm công hay mẫu bảng chấm công tháng được quy định ở đâu?
Hiện nay mẫu bảng chấm công mới nhất và được dùng phổ biến nhất được áp dụng theo Mẫu số 01a - LĐTL trong Phụ lục 3 Danh mục và biểu mẫu chứng từ kế toán ban hành kèm theo Thông tư 200/2014/TT-BTC.
Mẫu chấm công này áp dụng cho các đối tượng được quy định tại Điều 1 Thông tư
thuốc tuyển độc hại phải khử độc.
Theo đó, khi sửa chữa các dụng cụ chứa thuốc tuyển phải thông gió, người làm việc phải đeo mặt nạ phòng độc và có người theo dõi, hỗ trợ bên ngoài.
Người quản lý kỹ thuật trong khu vực pha chế thuốc tuyển có nghĩa vụ gì?
Căn cứ Điều 69 QCVN 02:2011/BCT về an toàn trong nhà máy tuyển khoáng ban hành kèm theo Thông tư
trong trường hợp người tập sự không đạt yêu cầu sau thời gian tập sự hoặc có hành vi vi phạm đến mức phải xem xét xử lý kỷ luật theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức.
...
Theo đó, quyết định tuyển dụng bị hủy bỏ khi công chức tập sự có hành vi vi phạm đến mức phải xem xét xử lý kỷ luật.
Như vậy điểm mấu chốt để hủy bỏ quyết định tuyển
lao động khi có một trong các hành vi sau đây:
a) Xâm phạm sức khỏe, danh dự, tính mạng, uy tín hoặc nhân phẩm của người lao động khi xử lý kỷ luật lao động nhưng chưa đến mức truy cứu trách nhiệm hình sự;
b) Dùng hình thức phạt tiền hoặc cắt lương thay việc xử lý kỷ luật lao động;
c) Xử lý kỷ luật lao động đối với người lao động có hành vi vi
/10/2021 của Bộ trưởng Bộ Tài chính, cụ thể:
Mức thu phí (dự kiến dưới 100 thí sinh): 500.000 đồng/thí sinh. Thí sinh nộp qua tài khoản của Trường Cao đẳng Kon Tum, số tài khoản: 5100201011341 - Chi nhánh Ngân hàng Agribank Kon Tum (trường hợp có thay đổi mức thu do số lượng thí sinh trên 100 người nhà trường sẽ có thông báo cụ thể sau).
- Kinh phí phục
truy cứu trách nhiệm hình sự; đang chấp hành bản án, quyết định về hình sự của Tòa án; đang bị áp dụng biện pháp xử lý hành chính đưa vào cơ sở chữa bệnh, cơ sở giáo dục, trường giáo dưỡng.
* Ưu tiên trong tuyển dụng viên chức
- Đối tượng và điểm ưu tiên trong xét tuyển:
+ Anh hùng Lực lượng vũ trang, Anh hùng Lao động, thương binh, người hưởng
, BHYT (Mẫu TK1 -TS).
b) Hồ sơ kèm theo (Mục 1, 2 Phụ lục 01).
3.2. Số lượng hồ sơ: 01 bộ.
4. Cấp lại, đổi thẻ BHYT
4.1. Thành phần hồ sơ
a) Người tham gia
- Tờ khai tham gia, điều chỉnh thông tin BHXH, BHYT (Mẫu TK1-TS).
- Trường hợp người lao động được hưởng quyền lợi BHYT cao hơn: bổ sung Giấy tờ chứng minh (nếu có) theo Phụ lục 03.
4.2. Số
, đổi, điều chỉnh nội dung trên sổ BHXH, thẻ BHYT
1. Cấp lại sổ BHXH do mất, hỏng, gộp sổ BHXH
1.1. Thành phần hồ sơ:
a) Cấp lại sổ BHXH do mất, hỏng: Tờ khai tham gia, điều chỉnh thông tin BHXH, BHYT (Mẫu TK1-TS).
b) Gộp sổ BHXH:
- Tờ khai tham gia, điều chỉnh thông tin BHXH, BHYT (Mẫu TK1-TS).
- Các sổ BHXH đề nghị gộp (nếu có).
1.2. Số lượng
đối với phần vốn của doanh nghiệp đầu tư tại doanh nghiệp khác;
h) Trường hợp khác do hai bên thỏa thuận.
2. Trong thời gian tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động, người lao động không được hưởng lương và quyền, lợi ích đã giao kết trong hợp đồng lao động, trừ trường hợp hai bên có thỏa thuận hoặc pháp luật có quy định khác.
Theo đó, người lao động
lao động là thành viên ban lãnh đạo của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở được sử dụng để thực hiện nhiệm vụ theo quy định tại khoản 2 và khoản 3 Điều 176 của Bộ luật Lao động.
9. Thời giờ khám sức khỏe, khám phát hiện bệnh nghề nghiệp, giám định y khoa để xác định mức độ suy giảm khả năng lao động do tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp, nếu
lượng, hạng mục công việc theo quy chuẩn, tiêu chuẩn hiện hành.
- Thực hiện các công tác khác thuộc lĩnh vực chuyên môn.
b. Yêu cầu:
- Có kỹ năng sử dụng công nghệ thông tin cơ bản, thành thạo tin học dự toán, Autocad và sử dụng được ngoại ngữ theo yêu cầu của vị trí việc làm.
- Các tiêu chuẩn khác:
+ Tuổi không quá 35 tuổi.
+ Ưu tiên có ít nhất
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Diễn viên hạng 2 trong đơn vị sự nghiệp công lập lĩnh vực văn hóa cần trình độ ra sao?
10:00 | 26/10/2023
