Cho tôi hỏi Phó Giám đốc Trung tâm thuộc đơn vị sự nghiệp công lập cấp 2 thuộc bộ thuộc lĩnh vực lao động, người có công và xã hội có nhiệm vụ gì? Câu hỏi từ chị B.T (TP.HCM).
Cho tôi hỏi doanh nghiệp bị thu hồi quyết định đóng bảo hiểm tai nạn lao động bệnh nghề nghiệp thấp hơn mức bình thường trong trường hợp nào? Câu hỏi từ chị Khánh Thy (Bình Dương).
Hợp đồng lao động theo mùa vụ đối với người làm việc trong lĩnh vực nông nghiệp có thể giảm bớt nội dung gì? Nội dung hợp đồng lao động bắt buộc phải có những điều khoản nào? Câu hỏi của chị T.P (Đồng Tháp).
Cho tôi hỏi sau khi nghỉ việc thì người lao động có được tiếp tục sử dụng thẻ bảo hiểm y tế đã đóng tại công ty hay không? Câu hỏi từ chị Vĩnh (Long An).
Bản án tranh chấp lao động có thể được xem xét lại theo thủ tục giám đốc thẩm hay không? Thời hạn người lao động đề nghị Tòa án xem xét lại bản án tranh chấp lao động theo thủ tục giám đốc thẩm là bao lâu? - Câu hỏi của anh Thái (Long An).
Cho tôi hỏi Người hành nghề dược có những quyền gì? Nguyên tắc đạo đức đối với người hành nghề dược được quy định thế nào? Câu hỏi của anh Q.C (Bình Dương)
Cho tôi hỏi cuộc họp xử lý kỷ luật có được tiếp tục thực hiện khi người lao động tự ý bỏ về? Người lao động sẽ được xóa kỷ luật sau bao lâu? Câu hỏi của chị Q.H (Hà Nội).
giả có thể bị phạt tù?
Có thể thấy như đề cập ở trên, việc mua giấy chứng nhận nghỉ hưởng BHXH giả được xác định là hành vi vi phạm pháp luật.
Tùy vào tính chất và mức độ vi phạm mà người có hành vi mua giấy chứng nhận nghỉ hưởng BHXH giả để sử dụng có thể bị phạt hành chính, thậm chí là bị truy cứu trách nhiệm hình sự về Tội gian lận BHXH tại Điều
Công ty tôi chuẩn bị cắt giảm nhân sự nhưng tôi không biết khi nào công ty được phép làm việc đó? Vì lý do kinh tế họ làm vậy có được không? Họ có thông báo trước cho tôi không? Nếu bị cắt giảm thì tôi được hưởng bao nhiêu tiền trợ cấp thôi việc? Câu hỏi của chị Huệ (Đồng Nai).
hữu bổ nhiệm theo quy định của pháp luật.
Chủ tịch công ty của doanh nghiệp nhà nước có nhiệm kỳ không quá 05 năm và có thể được bổ nhiệm lại.
Một người chỉ được bổ nhiệm không quá hai nhiệm kỳ trừ trường hợp người được bổ nhiệm đã có trên 15 năm làm việc liên tục tại công ty đó trước khi được bổ nhiệm lần đầu.
Chủ tịch công ty của doanh nghiệp
Cho tôi hỏi trường hợp người lao động nhận nuôi con nuôi thì sau khi trở lại làm việc người lao động đó có bị cắt giảm tiền lương so với trước khi nghỉ thai sản hay không? Câu hỏi của anh Khánh (Phú Yên).