Người sử dụng lao động có được phép chuyển người lao động chuẩn bị đình công sang làm công việc khác không? Trường hợp không được nhưng vẫn thực hiện thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Hải (Biên Hòa).
để cập nhật CV của mình. Hãy nghĩ về những kỹ năng, kinh nghiệm, kiến thức mà bạn đã học được ở những công việc trước đó rồi bổ sung vào CV.
Người lao động bị sa thải có khó xin việc lại không? (Hình từ Internet)
Khi nào người lao động bị sa thải?
Căn cứ Điều 125 Bộ luật Lao động 2019 quy định về áp dụng hình thức xử lý kỷ luật sa thải như sau
Khi có sự cố dẫn đến tai nạn lao động tại nơi làm việc nhưng người sử dụng lao động không tổ chức xử lý sự cố, ứng cứu khẩn cấp thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Tài (Hải Phòng).
Cho tôi hỏi trường hợp công chức quản lý khi hết thời hạn bổ nhiệm mà chưa có quyết định kéo dài thời gian giữ chức vụ quản lý thì có được tiếp tục thực hiện nhiệm vụ của chức vụ quản lý hiện đang giữ? Công chức giữ chức vụ quản lý chưa được xem xét bổ nhiệm kéo dài thời gian giữ chức vụ quản lý trong trường hợp nào? Câu hỏi của anh Thuận (Bình
Cho tôi hỏi nội quy lao động có cần phải quy định về trình tự, thủ tục xử lý hành vi quấy rối tình dục tại nơi làm việc không? Câu hỏi của chị Q.L (Hải Phòng)
Cho tôi hỏi công ty cho nghỉ việc khi chưa hết hợp đồng lao động, liệu có đúng luật? Có khác biệt gì giữa hình thức sa thải với đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động? Câu hỏi của chị Như (Hà Giang)
Tôi thắc mắc là những công chức viên chức làm việc ở Bộ Công thương có cần phải chú ý điều gì khi giao tiếp thông qua mạng xã hội không? Câu hỏi của anh Dũng (Hà Nội).