Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 thì bảng lương Đại úy quân nhân chuyên nghiệp có thay đổi không? Câu hỏi của anh N.T.D (Nam Định).
Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 thì bảng lương Thượng tá quân nhân chuyên nghiệp có thay đổi không? Câu hỏi của anh H.T.T (Nam Định).
Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 thì bảng lương Thiếu úy quân nhân chuyên nghiệp có thay đổi không? Câu hỏi của anh N.D.C (Hải Phòng).
Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 thì bảng lương Thượng úy Quân đội nhân dân có thay đổi không? Câu hỏi của anh L.T.Q (Khánh Hòa).
động; phụ cấp phục vụ an ninh, quốc phòng và phụ cấp đặc thù đối với lực lượng vũ trang (quân đội, công an, cơ yếu).
- Gộp phụ cấp ưu đãi theo nghề, phụ cấp trách nhiệm theo nghề và phụ cấp độc hại, nguy hiểm (gọi chung là phụ cấp theo nghề) áp dụng đối với công chức, viên chức của những nghề, công việc có yếu tố điều kiện lao động cao hơn bình
Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 thì bảng lương Trung tướng Quân đội nhân dân có thay đổi không? Câu hỏi của anh H.T.T (Vĩnh Phúc)
Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 thì bảng lương Thượng tướng Quân đội nhân dân có thay đổi không? Câu hỏi của anh N.K.C (Nam Định).
tương đương phải có năng lực như thế nào?
Phó Giám đốc Sở và tương đương phải đảm bảo yêu cầu về đạo đức thế nào?
Căn cứ tại Điều 5 Nghị định 29/2024/NĐ-CP quy định:
Về đạo đức, lối sống, ý thức tổ chức kỷ luật
1. Có phẩm chất đạo đức trong sáng, mẫu mực; lối sống trung thực, khiêm tốn, chân thành, giản dị; có tinh thần cần, kiệm, liêm chính, chí
ngành, lĩnh vực có trang phục riêng thì phải thực hiện theo quy định riêng.
2. Tư thế, tác phong, cử chỉ nghiêm túc; thái độ niềm nở, hòa nhã, khiêm tốn, lễ phép, tôn trọng người giao tiếp; sử dụng ngôn ngữ chuẩn mực, rõ ràng, mạch lạc.
3. Cán bộ, công chức, viên chức, người lao động phải tuân thủ quy định về thời gian làm việc tại cơ quan; sắp xếp
người lao động trong doanh nghiệp.
Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 thiết kế cơ cấu tiền lương mới của cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang như sau:
Lương = Lương cơ bản (chiếm khoảng 70% tổng quỹ lương) + Các khoản phụ cấp (chiếm khoảng 30% tổng quỹ lương)
Bên cạnh đó, bổ sung thêm khoản tiền thưởng (quỹ tiền thưởng bằng khoảng 10% tổng
; không để người thân, người quen lợi dụng chức vụ, quyền hạn của mình để trục lợi.
2. Có trách nhiệm cao với công việc.
3. Có tinh thần đoàn kết, gương mẫu; có khả năng sử dụng, trọng dụng người có tài năng, hướng dẫn, giúp đỡ đồng chí, đồng nghiệp; quan tâm chăm lo đời sống vật chất, tinh thần cho công chức, viên chức, người lao động.
4. Tích cực
tiêu dùng, tốc độ tăng trưởng kinh tế; quan hệ cung, cầu lao động; việc làm và thất nghiệp; năng suất lao động; khả năng chi trả của doanh nghiệp.
4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này; quyết định và công bố mức lương tối thiểu trên cơ sở khuyến nghị của Hội đồng tiền lương quốc gia.
Theo đó tăng trưởng GDP là yếu tố đánh giá tốc độ tăng trưởng