Tìm kiếm : Ví dụ về quy luật phủ định của phủ định?

Lao động tiền lương Thừa phát lại phải thông báo kết quả tống đạt của mình cho cơ quan nào? 18:55 | 02/07/2024
lại phải thượng tôn Hiến pháp, pháp luật, tự giác tuân thủ quy định của Quy tắc này trong hành nghề. 2. Thừa phát lại phải thực hiện công việc được giao chính xác, đầy đủ, trách nhiệm và có thái độ độc lập, khách quan, trung thực, tôn trọng sự thật. Điều 3. Tôn trọng, bảo vệ uy tín, thanh danh nghề nghiệp 1. Thừa phát lại có trách nhiệm tôn trọng
Lao động tiền lương Bắt buộc phải thể hiện mức lương theo công việc trên hợp đồng lao động? 15:33 | 20/04/2023
Cho tôi hỏi, trên hợp đồng lao động của tôi không có nội dung về mức tiền lương theo công việc, tôi có thắc mắc thì nhận được phản hồi hợp đồng lao động phải công khai nên mức lương sẽ được thỏa thuận riêng, vậy việc làm này của doanh nghiệp có đúng hay không? Câu hỏi của chị Lý (Bình Dương).
Lao động tiền lương Ai có thẩm quyền miễn nhiệm Phó Cục trưởng Cục Kiểm lâm? 14:45 | 18/05/2024
trưởng Cục Kiểm lâm do Bộ trưởng Bộ Nông nghiệp và Phát triển nông thôn có thẩm quyền miễn nhiệm theo quy định. Ai có thẩm quyền miễn nhiệm Phó Cục trưởng Cục Kiểm lâm? (Hình từ Internet) Phó Cục trưởng Cục Kiểm lâm phải đáp ứng yêu cầu về trình độ như thế nào? Căn cứ bản mô tả vị trí việc làm của Phó Cục trưởng thuộc Bộ tại Phụ lục VI ban hành kèm
Lao động tiền lương Hạn chót gửi báo cáo tình hình hoạt động dịch vụ việc làm 6 tháng đầu năm là ngày bao nhiêu? 11:20 | 10/06/2024
công về việc làm theo các tiêu chí, tiêu chuẩn do cơ quan nhà nước có thẩm quyền quy định. 3. Tổ chức thực hiện các hoạt động giao dịch việc làm, xây dựng dữ liệu người tìm việc, việc làm trống để kết nối cung cầu lao động. 4. Thực hiện đúng quy định của pháp luật về tổ chức và hoạt động của trung tâm dịch vụ việc làm. 5. Định kỳ 06 tháng và hằng
Lao động tiền lương Công ty có nghĩa vụ cử người giám sát thực hiện biện pháp bảo đảm an toàn tại nơi làm việc không? 17:30 | 25/01/2024
Công ty có nghĩa vụ cử người giám sát thực hiện biện pháp bảo đảm an toàn không? Căn cứ khoản 2 Điều 7 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 quy định 07 nghĩa vụ của người sử dụng lao động về vấn đề an toàn, vệ sinh lao động như sau: Quyền và nghĩa vụ về an toàn, vệ sinh lao động của người sử dụng lao động ... 2. Người sử dụng lao động có nghĩa
CHỦ ĐỀ NỔI BẬT
ĐỌC NHIỀU NHẤT
Lao động tiền lương
Lý do dừng áp dụng mức lương cơ sở 2.34 triệu đồng/tháng cho cán bộ công chức viên chức và LLVT đồng thời với áp dụng bảng lương mới sau năm 2026 là gì?
Lao động tiền lương
Trọn bộ đáp án Cuộc thi tìm hiểu Nghị quyết Đại hội Công đoàn và hành động của đoàn viên, người lao động năm 2024 tuần 1 mới nhất?
Lao động tiền lương
Văn bản chính thức về cải cách tiền lương 2024 đã ban hành?
Lao động tiền lương
Hạ bậc lương có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với công chức không giữ chức vụ lãnh đạo?
Lao động tiền lương
Cách chức có phải là hình thức xử lý kỷ luật đối với cán bộ?
Lao động tiền lương
Cách ghi hồ sơ xin việc chi tiết nhất? Bộ hồ sơ xin việc đầy đủ hiện nay gồm những giấy tờ gì?
Lao động tiền lương
Lịch nghỉ lễ Quốc khánh (02/9) năm 2023 của cán bộ, công chức, viên chức và người lao động thế nào?
Lao động tiền lương
Hướng dẫn cách nộp hồ sơ trợ cấp thất nghiệp online mới nhất như thế nào?
Lao động tiền lương
Tỷ lệ đóng bảo hiểm xã hội của doanh nghiệp hiện nay là bao nhiêu?
Lao động tiền lương
Mẫu đơn xin nghỉ việc mới nhất hiện nay dành cho người lao động?
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào