hạng 3, định giá xây dựng hạng 3.
Điều kiện xét thăng hạng lên Quản lý dự án đường sắt hạng 3 là gì? (Hình từ Internet)
Quản lý dự án đường sắt hạng 3 cần đáp ứng các tiêu chuẩn gì về trình độ đào tạo bồi dưỡng?
Theo khoản 2 Điều 6 Thông tư 49/2022/TT-BGTVT quy định:
Quản lý dự án đường sắt hạng III - Mã số: V.12.11.03
...
2. Tiêu chuẩn về
làm.
Như vậy, viên chức giữ chức danh trợ lý nghiên cứu hạng 4 chuyên ngành khoa học và công nghề phải đảm bảo những tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng và về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ theo quy định trên.
viên do cơ sở bồi dưỡng nghiệp vụ kiểm định viên đáp ứng quy định tại khoản 2 Điều 8 của Thông tư này tổ chức hoặc 01 (một) khóa bồi dưỡng nâng cao năng lực chuyên môn, nghiệp vụ kiểm định viên do Bộ Giáo dục và Đào tạo tổ chức;
c) Thực hiện việc giải trình về hoạt động kiểm định chất lượng giáo dục với cơ quan quản lý nhà nước khi có yêu cầu.
Như
chức kỹ thuật dựng phim hạng dưới.
Mức lương cao nhất hiện nay của Kỹ thuật dựng phim hạng 1 là bao nhiêu? (Hình từ Internet)
Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo bồi dưỡng của Kỹ thuật dựng phim hạng 1 là gì?
Theo khoản 2 Điều 7 Thông tư 46/2017/TT-BTTTT (được sửa đổi bởi khoản 5 Điều 1 Thông tư 07/2022/TT-BTTTT) quy định:
Kỹ thuật dựng phim hạng I
chức kỹ thuật dựng phim hạng dưới.
Mức lương tối thiểu hiện nay của Kỹ thuật dựng phim hạng 1 là bao nhiêu? (Hình từ Internet)
Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo bồi dưỡng của Kỹ thuật dựng phim hạng 1 là gì?
Theo khoản 2 Điều 7 Thông tư 46/2017/TT-BTTTT (được sửa đổi bởi khoản 5 Điều 1 Thông tư 07/2022/TT-BTTTT) quy định:
Kỹ thuật dựng phim hạng I
chức kỹ thuật dựng phim hạng dưới.
Hệ số lương của Kỹ thuật dựng phim hạng 1 là bao nhiêu? (Hình từ Internet)
Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo bồi dưỡng của Kỹ thuật dựng phim hạng 1 là gì?
Theo khoản 2 Điều 7 Thông tư 46/2017/TT-BTTTT (được sửa đổi bởi khoản 5 Điều 1 Thông tư 07/2022/TT-BTTTT) quy định:
Kỹ thuật dựng phim hạng I
...
2. Tiêu
chức kỹ thuật dựng phim hạng dưới.
Hệ số lương của Kỹ thuật dựng phim hạng 1 được áp dụng hệ số lương của viên chức loại nào? (Hình từ Internet)
Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo bồi dưỡng của Kỹ thuật dựng phim hạng 1 là gì?
Theo khoản 2 Điều 7 Thông tư 46/2017/TT-BTTTT (được sửa đổi bởi khoản 5 Điều 1 Thông tư 07/2022/TT-BTTTT) quy định:
Kỹ thuật
chức kỹ thuật dựng phim hạng dưới.
Kỹ thuật dựng phim hạng 2 áp dụng hệ số lương của viên chức loại nào? (Hình từ Internet)
Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo bồi dưỡng của Kỹ thuật dựng phim hạng 1 là gì?
Theo khoản 2 Điều 7 Thông tư 46/2017/TT-BTTTT (được sửa đổi bởi khoản 5 Điều 1 Thông tư 07/2022/TT-BTTTT) quy định:
Kỹ thuật dựng phim hạng I
chỉ đào tạo hoặc bồi dưỡng nghiệp vụ giám định đối với người được đề nghị bổ nhiệm giám định viên tư pháp trong lĩnh vực pháp y, pháp y tâm thần và kỹ thuật hình sự.
- Các giấy tờ khác chứng minh người được đề nghị bổ nhiệm đủ tiêu chuẩn theo quy định của Bộ trưởng, Thủ trưởng cơ quan ngang bộ có thẩm quyền quản lý lĩnh vực giám định.
Giám định
chính trị, đạo đức tốt;
+ Đủ sức khoẻ để thực hiện nhiệm vụ;
+ Các điều kiện khác theo yêu cầu của vị trí dự tuyển.
- Các trường hợp không được đăng ký dự tuyển công chức:
Theo quy định tại khoản 2 Điều 36 Luật Cán bộ, công chức năm 2008 có cụm từ bị thay thế bởi điểm đ khoản 20 Điều 1 Luật Cán bộ, công chức và Luật Viên chức sửa đổi 2019 như sau
. Phải hoàn trả cho người sử dụng lao động chi phí đào tạo quy định tại Điều 62 của Bộ luật này.
Như vậy, trường hợp người lao động đột xuất nghỉ việc luôn mà không thông báo đến người sử dụng lao động được xem là đơn phương chấm dứt hợp đồng trái pháp luật.
Khi chấm dứt hợp đồng lao động, người sử dụng lao động có nghĩa vụ thanh toán tiền lương những
nguyên môi trường hạng 3 cần đáp ứng tiêu chuẩn về trình độ đào tạo và năng lực chuyên môn như thế nào?
Căn cứ khoản 2 và khoản 3 Điều 5 Thông tư liên tịch 53/2015/TTLT-BTNMT-BNV được sửa đổi, bổ sung bởi khoản 2 Điều 2 Thông tư 12/2022/TT-BTNMT quy định như sau:
Điều tra viên tài nguyên môi trường hạng III - Mã số: V.06.02.05
...
2. Tiêu chuẩn về
Điều 36 và khoản 2 Điều 37 Nghị định này;
b) Sử dụng lao động chưa qua đào tạo hoặc chưa có chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia đối với nghề, công việc phải sử dụng lao động đã được đào tạo hoặc phải có chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia;
c) Không báo cáo tình hình thay đổi về lao động theo quy định;
d) Không lập sổ quản lý lao động hoặc lập sổ quản lý
Cho tôi hỏi khi nào người lao động được hỗ trợ tư vấn, giới thiệu việc làm? Tư vấn, giới thiệu việc làm cho người lao động và cung cấp thông tin thị trường lao động miễn phí thuộc nhiệm vụ của tổ chức nào? Câu hỏi từ chị Dung (Nghệ An).
đăng ký dự thi nâng ngạch.
Đối chiếu với khoản 3, khoản 4 Điều 17 Thông tư 29/2022/TT-BTC quy định như sau:
Kiểm tra viên trung cấp hải quan (mã số 08.052)
...
3. Tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ
a) Nắm được chủ trương, đường lối chính sách của Đảng và pháp luật của Nhà nước về công tác hải quan; nắm được các thủ tục hành chính và
vật;
e) Chủ trì hoặc tham gia xây dựng mục tiêu, chương trình, nội dung, biên soạn tài liệu và tổ chức thực hiện bồi dưỡng nghiệp vụ bảo vệ thực vật cho các hạng viên chức thấp hơn.
2. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng
a) Có bằng tốt nghiệp trình độ đại học trở lên ngành, chuyên ngành phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm.
b) Có chứng
chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng
Có bằng tốt nghiệp trình độ trung cấp trở lên ngành, chuyên ngành phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm
3. Tiêu chuẩn về năng lực chuyên môn, nghiệp vụ
a) Nắm được các quy định của pháp luật về bảo vệ và kiểm dịch thực vật liên quan đến nhiệm vụ được giao;
b) Nắm được quy trình, quy phạm kiểm định và khảo
Hiện nay bảo hiểm thất nghiệp gồm những chế độ nào?
Căn cứ Điều 42 Luật Việc làm 2013 quy định về các chế độ bảo hiểm thất nghiệp, cụ thể như sau:
Các chế độ bảo hiểm thất nghiệp
1. Trợ cấp thất nghiệp.
2. Hỗ trợ tư vấn, giới thiệu việc làm.
3. Hỗ trợ Học nghề.
4. Hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm
và tuyển dụng cán bộ.
- Đánh giá cán bộ.
- Quy hoạch, đào tạo và bồi dưỡng cán bộ.
- Điều động và luân chuyển cán bộ.
- Bổ nhiệm và miễn nhiệm cán bộ.
- Khen thưởng và kỷ luật cán bộ.
- Thực hiện chế độ, chính sách cán bộ.
- Hướng dẫn, kiểm tra, giám sát công tác cán bộ và giải quyết khiếu nại, tố cáo về cán bộ.
- Bảo vệ chính trị nội bộ và
người lãnh đạo cấp dưới; (2) Quy định một mức lương chức vụ cho mỗi loại chức vụ tương đương; không phân loại bộ, ngành, ban, uỷ ban và tương đương ở Trung ương khi xây dựng bảng lương chức vụ ở Trung ương; không phân biệt mức lương chức vụ khác nhau đối với cùng chức danh lãnh đạo theo phân loại đơn vị hành chính ở địa phương mà thực hiện bằng chế độ
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Điều kiện xét thăng hạng lên Quản lý dự án đường sắt hạng 3 là gì?
23:16 | 08/03/2024
