đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định tại khoản 1 Điều 187 của Bộ luật Lao động.
Theo đó, công ty bắt buộc đóng bảo hiểm xã hội cho lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam khi người lao động: có giấy phép lao động hoặc chứng chỉ hành nghề hoặc giấy phép hành nghề do cơ quan có thẩm quyền của Việt Nam cấp và có hợp đồng lao động không xác định
Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam có nhất thiết phải có giấy phép lao động hay không?
Căn cứ Điều 154 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam không thuộc diện cấp giấy phép lao động
1. Là chủ sở hữu hoặc thành viên góp vốn của công ty trách nhiệm hữu hạn có giá trị góp vốn theo quy
qua tài khoản tiền gửi của người lao động mở tại ngân hàng;
c) Thông qua người sử dụng lao động.
4. Hưởng bảo hiểm y tế trong các trường hợp sau đây:
a) Đang hưởng lương hưu;
b) Trong thời gian nghỉ việc hưởng trợ cấp thai sản khi sinh con hoặc nhận nuôi con nuôi;
c) Nghỉ việc hưởng trợ cấp tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp hằng tháng;
d) Đang
quy định tại khoản 1 Điều 41 Nghị định này.
4. Nội quy lao động sau khi ban hành phải được gửi đến từng tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở (nếu có) và thông báo đến toàn bộ người lao động, đồng thời niêm yết nội dung chính ở những nơi cần thiết tại nơi làm việc.
Theo đó, khi ban hành nội quy lao động thì công ty cần phải tham khảo ý kiến của
bộ, công chức, viên chức thuộc biên chế trả lương của các phòng Bảo vệ sức khoẻ Trung ương 2, Bảo vệ sức khoẻ Trung ương 3, Bảo vệ sức khoẻ Trung ương 5 thuộc Bệnh viện Hữu nghị và phòng Bảo vệ sức khoẻ cán bộ Trung ương phía Nam thuộc Bệnh viện Thống nhất;
Lái xe phục vụ các chức danh từ Phó Thủ tướng Chính phủ và tương đương trở lên.
b) Mức 2
trí;
b) Tử tuất.
3. Bảo hiểm hưu trí bổ sung do Chính phủ quy định.
Ngoài ra theo Điều 25 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy định:
Điều kiện hưởng chế độ ốm đau
1. Bị ốm đau, tai nạn mà không phải là tai nạn lao động phải nghỉ việc và có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền theo quy định của Bộ Y tế.
Trường hợp ốm đau, tai nạn phải
.34 triệu đồng: Tại đây.
Xem thêm:
>>> Đã tăng lương cơ sở cao nhất lịch sử cho cán bộ công chức viên chức và lực lượng vũ trang vào thời gian nào?
>>> Chính thức dừng áp dụng mức lương cơ sở để điều chỉnh tiền lương làm căn cứ đóng BHXH bắt buộc từ 1/7/2025 đúng không?
>>> 03 lần tăng lương hưu cho 07 đối tượng đã nghỉ hưu nếu có mức lương hưu như
02 bảng lương mới từ 1/7/2024 của công chức, viên chức không thấp hơn 04 bảng lương cũ có đúng không?
Theo điểm a khoản 1 Điều 5 Nghị định 204/2004/NĐ-CP, hiện nay công chức, viên chức đang được áp dụng 04 bảng lương sau đây:
- Bảng 01: Bảng lương chuyên gia cao cấp.
- Bảng 02: Bảng lương chuyên môn, nghiệp vụ đối với cán bộ, công chức trong
cho Công an nhân dân chống Mỹ ra sao?
Căn cứ theo Điều 6 Thông tư 41/2023/TT-BCA có quy định như sau:
Hồ sơ xét hưởng chế độ
1. Hồ sơ đề nghị xét hưởng chế độ trợ cấp
a) Công văn đề nghị xét hưởng chế độ trợ cấp (Mẫu số 01) kèm theo danh sách đề nghị giải quyết chế độ trợ cấp của Công an cấp tỉnh nơi cán bộ, chiến sĩ thường trú (Mẫu số 02);
b
Hồ sơ đổi tên cơ sở giáo dục nghề nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài được quy định thế nào?
Căn cứ tại Điều 20 Nghị định 15/2019/NĐ-CP được sửa đổi bởi khoản 8 Điều 2 Nghị định 24/2022/NĐ-CP
Đổi tên cơ sở giáo dục nghề nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài
1. Hồ sơ đổi tên cơ sở giáo dục nghề nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài là 01 bộ, bao gồm: Văn bản
Hoạt động kiểm định chất lượng giáo dục nghề nghiệp do cơ quan nào có thẩm quyền cấp Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động?
Căn cứ Điều 7 Nghị định 49/2018/NĐ-CP (được sửa đổi bởi khoản 1 Điều 1 Nghị định 4/2023/NĐ-CP) quy định như sau:
Thẩm quyền cấp, cấp lại và thu hồi Giấy chứng nhận đủ điều kiện hoạt động kiểm định chất lượng giáo dục nghề
thuộc sở hữu Nhà nước, do Nhà nước đầu tư, xây dựng cơ sở vật chất.
Những chính sách đối với nhà giáo trong cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập là gì?
Những chính sách đối với nhà giáo trong cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập là gì?
Căn cứ tại Điều 58 Luật Giáo dục nghề nghiệp 2014 quy định:
Chính sách đối với nhà giáo
1. Nhà giáo trong các cơ
Người tham gia bán hàng đa cấp là ai?
Căn cứ tại Điều 3 Nghị định 40/2018/NĐ-CP được sửa đổi, bổ sụng bởi khoản 1, khoản 2 Điều 1 Nghị định 18/2023/NĐ-CP quy định:
Giải thích từ ngữ
Trong Nghị định này, các từ ngữ dưới đây được hiểu như sau:
1. Kinh doanh theo phương thức đa cấp là hoạt động kinh doanh sử dụng mạng lưới người tham gia gồm
) Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động có thời hạn từ đủ 3 tháng trở lên; người lao động là người quản lý doanh nghiệp hưởng tiền lương; cán bộ, công chức, viên chức (sau đây gọi chung là người lao động);
b) Người hoạt động không chuyên trách ở xã, phường, thị trấn theo quy định của pháp luật
việc trong công ty trách nhiệm hữu hạn một thành viên do nhà nước nắm giữ 100% vốn điều lệ như thế nào?
Căn cứ tại Điều 7 Nghị định 51/2016/NĐ-CP có quy định về phân phối tiền lương như sau:
Phân phối tiền lương
1. Căn cứ vào quỹ tiền lương thực hiện, công ty được trích lập quỹ dự phòng để bổ sung vào quỹ tiền lương của năm sau. Quỹ dự phòng của
Hợp đồng tham gia bán hàng đa cấp là gì?
Căn cứ tại Điều 3 Nghị định 40/2018/NĐ-CP được sửa đổi, bổ sung bởi khoản 1, khoản 2 Điều 1 Nghị định 18/2023/NĐ-CP quy định:
Giải thích từ ngữ
Trong Nghị định này, các từ ngữ dưới đây được hiểu như sau:
1. Kinh doanh theo phương thức đa cấp là hoạt động kinh doanh sử dụng mạng lưới người tham gia gồm
bệnh;
- Viên chức đang trong thời gian chịu sự thanh tra, kiểm tra, hoặc đang bị khởi tố, điều tra, truy tố, xét xử.
Sau khi thôi giữ chức vụ, viên chức tự nguyện xin nghỉ hưu có được không?
Căn cứ theo Điều 56 Nghị định 115/2020/NĐ-CP được sửa đổi bởi khoản 33 Điều 1 Nghị định 85/2023/NĐ-CP
Chế độ, chính sách đối với viên chức thôi giữ chức vụ
Trường hợp nào người lao động nước ngoài không thuộc diện cấp giấy phép lao động?
Căn cứ Điều 154 Bộ luật Lao động 2019 quy định về người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam không thuộc diện cấp giấy phép lao động, cụ thể như sau:
Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam không thuộc diện cấp giấy phép lao động
1. Là chủ sở hữu
Luật bảo hiểm xã hội (sau đây gọi chung là tiền lương tháng), tiền lương hưu, tiền trợ cấp hoặc mức lương cơ sở.
...
Theo đó, mức đóng bảo hiểm y tế được xác định theo tỷ lệ phần trăm của tiền lương làm căn cứ đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội (sau đây gọi chung là tiền lương tháng), tiền lương hưu, tiền trợ cấp
trình độ, kỹ năng nghề nghiệp, cải thiện điều kiện làm việc và chăm sóc sức khỏe cho người lao động; tổ chức phong trào thi đua, hoạt động văn hóa, xã hội.
5. Tổ chức thực hiện nghị quyết của công đoàn các cấp, chấp hành Điều lệ Công đoàn Việt Nam; tổ chức đào tạo, bồi dưỡng đoàn viên và cán bộ công đoàn; quản lý, sử dụng tài chính, tài sản của công
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Không đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc cho lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam bị xử phạt như thế nào?
22:00 | 19/03/2023
