quy định.
2
Được cung cấp thông tin liên quan đến nhiệm vụ, quyền hạn được giao.
3
Được tham gia các lớp đào tạo, bồi dưỡng theo quy định.
4
Được khen thưởng, tôn vinh khi hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao.
5
Được hưởng các chế độ, chính sách theo quy định của pháp luật.
Đại sứ đặc mệnh toàn quyền phải có
Biên dịch viên hạng 1 yêu cầu phải có bằng cấp gì?
Căn cứ khoản 3 Điều 10 Thông tư 13/2022/TT-BTTTT quy định tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng biên dịch viên hạng 1, cụ thể như sau:
Biên dịch viên hạng I - Mã số: V.11.03.07
...
3. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng
a) Có bằng tốt nghiệp đại học ngoại ngữ trở lên. Trường hợp có
tạo, nghiên cứu khoa học và các hoạt động chuyên môn khác.
2. Thời gian làm nhiệm vụ đào tạo từ trình độ đại học trở lên:
a) Có đủ thời gian làm nhiệm vụ đào tạo, bồi dưỡng từ trình độ đại học trở lên theo quy định tại khoản 2 Điều 5 Quyết định này đối với chức danh giáo sư; khoản 2 và khoản 3 Điều 6 Quyết định này đối với chức danh phó giáo sư;
b
đồng nghiệp thực hiện nhiệm vụ được giao.
4. Không ngừng học tập, rèn luyện nâng cao phẩm chất, trình độ, năng lực.
Về trình độ đào tạo, bồi dưỡng của phương pháp viên hạng 2 được quy định tại khoản 2 Điều 4 Thông tư 03/2022/TT-BVHTTDL bao gồm:
Phương pháp viên hạng II - Mã số: V.10.06.19
...
2. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng:
a) Có
kiểm tra sức khỏe định kỳ và xuất trình khi cơ quan nhà nước có thẩm quyền yêu cầu.
4. Người sử dụng lao động phải tạo cơ hội để lao động chưa thành niên được học văn hóa, giáo dục nghề nghiệp, đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề.
Như vậy, người sử dụng lao động sử dụng lao động chưa thành niên phải bảo đam nguyên tắc như sau:
- Làm
học văn hóa, giáo dục nghề nghiệp, đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề.
Như vậy, người sử dụng lao động sử dụng lao động chưa thành niên phải bảo đam nguyên tắc như sau:
- Làm công việc phù hợp với sức khỏe của người chưa thành niên;
- Quan tâm chăm sóc người lao động về các mặt lao động, sức khỏe, học tập trong quá trình lao động
thành niên được học văn hóa, giáo dục nghề nghiệp, đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề.
Như vậy, người sử dụng lao động sử dụng lao động chưa thành niên phải bảo đam nguyên tắc như sau:
- Làm công việc phù hợp với sức khỏe của người chưa thành niên;
- Quan tâm chăm sóc người lao động về các mặt lao động, sức khỏe, học tập trong quá
bảo hiểm thất nghiệp
1. Trợ cấp thất nghiệp.
2. Hỗ trợ tư vấn, giới thiệu việc làm.
3. Hỗ trợ Học nghề.
4. Hỗ trợ đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề để duy trì việc làm cho người lao động.
Theo đó, khi tham gia bảo hiểm thất nghiệp sẽ được hưởng những chế độ sau đây:
- Trợ cấp thất nghiệp.
- Hỗ trợ tư vấn, giới thiệu việc làm
những lần kiểm tra sức khỏe định kỳ và xuất trình khi cơ quan nhà nước có thẩm quyền yêu cầu.
4. Người sử dụng lao động phải tạo cơ hội để lao động chưa thành niên được học văn hóa, giáo dục nghề nghiệp, đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ kỹ năng nghề.
Theo đó, sử dụng lao động chưa thành niên phải tuân theo nguyên tắc sau:
- Lao động chưa thành
hải hạng 1 hiện nay?
Căn cứ khoản 2 và khoản 3 Điều 4 Thông tư 41/2022/TT-BGTVT quy định như sau:
Quản lý dự án hàng hải hạng I - Mã số: V.12.41.01
...
2. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học trở lên với ngành hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng theo
-BGTVT quy định như sau:
Viên chức đăng kiểm hạng I - Mã số: V.12.31.01
...
2. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng:
a) Có bằng tốt nghiệp đại học trở lên với ngành hoặc chuyên ngành đào tạo phù hợp với yêu cầu của vị trí việc làm;
b) Có chứng chỉ bồi dưỡng theo tiêu chuẩn chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành đăng kiểm.
3. Tiêu chuẩn về
thì được ưu tiên đào tạo, bồi dưỡng và được bố trí đảm nhiệm chức danh khác phù hợp với yêu cầu của quân đội hoặc được chuyển ngành. Trường hợp quân đội không thể tiếp tục bố trí sử dụng và không thể chuyển ngành được nếu có đủ 20 năm đóng bảo hiểm xã hội, trong đó có đủ 15 năm là chiến đấu viên thì được nghỉ hưu.
Danh mục chức danh chiến đấu viên
chức, viên chức là căn cứ để bố trí, sử dụng, đào tạo, bồi dưỡng, nâng ngạch hoặc thăng hạng chức danh nghề nghiệp, quy hoạch, bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều động, luân chuyển, biệt phái, khen thưởng, kỷ luật, đánh giá, xếp loại chất lượng đảng viên và thực hiện các chính sách khác đối với công chức, viên chức.
Kết quả đánh giá của các năm trước năm 2021
:
STT
Mảng công việc, nhiệm vụ
Công việc, nhiệm vụ cụ thể
1
Tham mưu xây dựng văn bản
Tham mưu, tham gia xây dựng, hoàn thiện thể chế hoặc các văn bản quy phạm pháp luật, các chủ trương, chính sách, quy định, quy chế về thanh tra.
2.2
Hướng dẫn, tổng kết, kiểm tra, thanh tra và đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ
1. Tham mưu, tham
Công việc, nhiệm vụ cụ thể
1
Tham mưu xây dựng văn bản
Tham mưu, tham gia xây dựng, hoàn thiện thể chế hoặc các văn bản quy phạm pháp luật, các chủ trương, chính sách, quy định, quy chế, quy trình nghiệp vụ về tiếp công dân và xử lý đơn.
2.2
Hướng dẫn, tổng kết, tiếp công dân, xử lý đơn, kiểm tra, đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ
1
công việc, nhiệm vụ
Công việc, nhiệm vụ cụ thể
1
Tham mưu xây dựng văn bản
Tham mưu, tham gia xây dựng, hoàn thiện thể chế hoặc các văn bản quy phạm pháp luật, các chủ trương, chính sách, quy định, quy chế về khiếu nại, tố cáo
2.2
Hướng dẫn, tổng kết, tiếp công dân, xử lý đơn, kiểm tra, đào tạo, bồi dưỡng nghiệp vụ
1. Tham mưu
nghiệp vụ chuyên môn về quản lý rừng, bảo vệ và phát triển rừng và quản lý lâm sản.
Kiểm lâm viên chính được áp dụng hệ số lương loại mấy? (Hình từ Internet)
Có yêu cầu kiểm lâm viên chính phải có bằng đại học không?
Tại khoản 4 Điều 17 Thông tư 07/2015/TT-BNV quy định tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng của kiểm lâm viên chính như sau
trí, sử dụng, đào tạo, bồi dưỡng, nâng ngạch hoặc thăng hạng chức danh nghề nghiệp, quy hoạch, bổ nhiệm, miễn nhiệm, điều động, luân chuyển, biệt phái, khen thưởng, kỷ luật, đánh giá và xếp loại chất lượng đảng viên và thực hiện các chính sách khác đối với cán bộ, công chức, viên chức.
Theo đó, sử dụng kết quả đánh giá viên chức là căn cứ để bố trí
tế và bảo hiểm thất nghiệp;
k) Đào tạo, bồi dưỡng, nâng cao trình độ, kỹ năng nghề.
2. Khi người lao động làm việc có liên quan trực tiếp đến bí mật kinh doanh, bí mật công nghệ theo quy định của pháp luật thì người sử dụng lao động có quyền thỏa thuận bằng văn bản với người lao động về nội dung, thời hạn bảo vệ bí mật kinh doanh, bảo vệ bí mật
Âm thanh viên hạng dưới.
Hệ số lương của âm thanh viên hạng 2 là bao nhiêu? (Hình từ Internet)
Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo bồi dưỡng của Âm thanh viên hạng 2 là gì?
Theo khoản 2 Điều 4 Thông tư 46/2017/TT-BTTTT (được sửa đổi bởi khoản 2 Điều 1 Thông tư 07/2022/TT-BTTTT) quy định:
Âm thanh viên hạng II
...
2. Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo