Cho tôi hỏi người lao động có được đình công khi có trên 50% tán thành nội dung lấy ý kiến về đình công? Có được xử lý kỷ luật lao động vì người lao động tham gia đình công hay không? Câu hỏi của anh Phú (Bình Định).
Trình tự thực hiện tinh giản biên chế đối với cán bộ hiện nay được thực hiện ra sao? Thời hạn gửi kết quả thực hiện tinh giản biên chế cán bộ về Bộ Nội vụ, Bộ Tài chính để kiểm tra là ngày bao nhiêu? Câu hỏi của anh Hiền (Hà Tĩnh).
Cho tôi hỏi Đăng ký biện pháp bảo đảm hạng 2 tại đơn vị sự nghiệp công lập thuộc phạm vi quản lý của Bộ Tư pháp có các năng lực gì? Câu hỏi từ chị K.G (TP.HCM).
Cho tôi hỏi chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia là gì? Sử dụng lao động chưa có chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia đối với công việc phải sử dụng lao động có chứng chỉ kỹ năng nghề quốc gia sẽ bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh M.H (Đồng Tháp).
Cho tôi hỏi người lao động không được hưởng chế độ ốm đau trong trường hợp nào? Có được xử lý kỷ luật người lao động đang trong thời gian nghỉ ốm đau hay không? Câu hỏi của anh H.T (Vĩnh Phúc).
Điều tra vụ tai nạn lao động được pháp luật quy định như thế nào? Người sử dụng lao động không điều tra tai nạn lao động thuộc trách nhiệm của mình theo quy định của pháp luật thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Lành (Hậu Giang).
Cho tôi hỏi Thừa phát lại vi phạm quy tắc đạo đức nghề nghiệp thừa phát lại theo quy định của pháp luật thì bị xử phạt như thế nào? Câu hỏi của Chị An (Khánh Hòa).
các hình thức kỷ luật, thẩm quyền, trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật cán bộ được thực hiện theo quy định của pháp luật, điều lệ của Đảng Cộng sản Việt Nam, tổ chức chính trị - xã hội và văn bản của cơ quan, tổ chức có thẩm quyền.
Như vậy, chủ tịch Uỷ ban nhân dân xã vi phạm có thể bị kỷ luật bằng những hình thức sau: Khiển trách; cảnh cáo; cách chức
Người sử dụng lao động khi sử dụng người chưa đủ 13 tuổi làm những công việc ngoài danh mục được pháp luật cho phép thì có bị xử phạt không? Mức xử phạt như thế nào? Câu hỏi của anh Long (Hà Giang)