Người lao động làm việc trên tàu biển Việt Nam bắt buộc phải có sổ thuyền viên hay không? Cơ quan nào có thẩm quyền cấp số thuyền viên cho người lao động làm việc trên tàu biển Việt Nam? - Câu hỏi của anh Tiến (TPHCM).
Điều kiện để đóng BHXH bắt buộc của người lao động nước ngoài là gì? Tỷ lệ đóng BHXH bắt buộc của người lao động nước ngoài hiện nay là bao nhiêu? Câu hỏi của anh T.K (Thanh Hóa).
Lịch nghỉ lễ Quốc khánh Trung Quốc (1/10) của người Trung Quốc làm việc tại Việt Nam? Thời gian về ngày nghỉ phép năm của người Trung Quốc làm việc tại Việt Nam có tương tự như lao động Việt Nam không? Câu hỏi của anh M.H (Bình Dương).
Chương trình EPS với Hàn Quốc và mục tiêu, lộ trình giảm lao động cư trú bất hợp pháp giai đoạn 2020 - 2022.
Theo đại diện Cục Quản lý lao động ngoài nước (Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội), việc tạm dừng tuyển chọn lao động không áp dụng đối với người lao động đăng ký dự tuyển ngành ngư nghiệp, người lao động đi làm việc tại Hàn Quốc theo Chương
, vệ sinh lao động của doanh nghiệp mới nhất hiện nay? (Hình từ Internet)
Khi nào phải thực hiện báo cáo về công tác an toàn, vệ sinh lao động?
Căn cứ Điều 10 Thông tư 07/2016/TT-BLĐTBXH quy định về thống kê, báo cáo về công tác an toàn, vệ sinh lao động như sau:
Thống kê, báo cáo về công tác an toàn, vệ sinh lao động
1. Người sử dụng lao động
được phân biệt đối xử về điều kiện lao động đối với người lao động thuê lại so với người lao động của mình.
3. Thỏa thuận với người lao động thuê lại về làm việc vào ban đêm, làm thêm giờ theo quy định của Bộ luật này.
4. Thỏa thuận với người lao động thuê lại và doanh nghiệp cho thuê lại lao động để tuyển dụng chính thức người lao động thuê lại làm
kinh doanh hiện đang là một trong những ngành nghề có nhu cầu tuyển dụng lớn tại các công ty, doanh nghiệp trên nhiều các tỉnh thành của cả nước.
Hiện nay, đây cũng là nghề thu hút nhiều bạn trẻ không chỉ bởi nghề này có tiềm năng thu nhập cao mà yêu cầu công việc lại không quá khắt khe. Nếu bạn thích sự năng động, hãy lựa chọn quản trị kinh doanh
. Người lao động làm việc theo hợp đồng lao động có quyền sau đây:
a) Được bảo đảm các điều kiện làm việc công bằng, an toàn, vệ sinh lao động; yêu cầu người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm điều kiện làm việc an toàn, vệ sinh lao động trong quá trình lao động, tại nơi làm việc;
b) Được cung cấp thông tin đầy đủ về các yếu tố nguy hiểm, yếu tố
Đơn vị nào phải đăng ký nội quy lao động?
Tại khoản 1 Điều 119 Bộ luật Lao động 2019 có quy định như sau:
Đăng ký nội quy lao động
1. Người sử dụng lao động sử dụng từ 10 người lao động trở lên phải đăng ký nội quy lao động tại cơ quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân cấp tỉnh nơi người sử dụng lao động đăng ký kinh doanh.
2
Doanh nghiệp nào được phép đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng? Chi nhánh của doanh nghiệp dịch vụ có được thu tiền ký quỹ của người lao động không? Câu hỏi của chị Chi (Bắc Ninh).
Có được phân biệt đối xử về điều kiện lao động đối với người lao động thuê lại? Ai có thẩm quyền xử phạt khi bên thuê lại lao động phân biệt đối xử về điều kiện lao động đối với người lao động thuê lại? Câu hỏi của chị Hảo (Cần Thơ)
Cho tôi hỏi người đã có chứng nhận bồi dưỡng nghề công chứng có bắt buộc phải tập sự hành nghề công chứng? Người tập sự hành nghề công chứng có các nghĩa vụ gì? Câu hỏi của chị Ánh (Đồng Tháp)
Đối tượng nào được hưởng bảo hiểm xã hội một lần khi tham gia bảo hiểm bắt buộc? Người lao động nghỉ việc chưa đủ 01 năm có được nhận bảo hiểm xã hội một lần? Câu hỏi của chị Như (Quảng Bình).
Pháp luật quy định như thế nào về tổ chức, tư vấn, giới thiệu việc làm?
Tổ chức tư vấn, giới thiệu việc làm là một hoạt động quan trọng để giúp người tìm việc và nhà tuyển dụng kết nối với nhau. Giúp các bên tiết kiệm được thời gian, chi phí cũng như tăng cơ hội làm việc. Do đó mà pháp luật có một số quy định về tổ chức này như sau:
Căn cứ theo