Tìm kiếm : Chữ ký điện tử

Lao động tiền lương Trách nhiệm bố trí nhân lực để quản trị cổng dịch vụ công Đồng Tháp thuộc về ai? 02:05 | 23/02/2024
thông tin điện tử, cổng dịch vụ công và các hệ thống cung cấp thông tin, dịch vụ công trực tuyến khác theo quy định của pháp luật. Theo đó, cơ quan nhà nước có trách nhiệm bố trí đủ nhân lực chuyên môn để quản trị cổng dịch vụ công Đồng Tháp theo quy định của pháp luật. Trách nhiệm bố trí nhân lực để quản trị cổng dịch vụ công Đồng Tháp thuộc về ai
Lao động tiền lương UBND TP. Nam Định tuyển dụng viên chức giáo dục năm 2023 với chỉ tiêu như thế nào? 10:05 | 17/08/2023
gian từ ngày 15/8/2023 đến 17 giờ 00 phút ngày 27/9/2023 (trong giờ hành chính của các ngày làm việc, trừ thứ Bảy, Chủ nhật và các ngày nghỉ lễ 2/9). - Đối với hình thức nộp theo đường bưu chính: Thời gian từ ngày 15/8/2023 đến ngày 21/9/2023 (dấu bưu điện đóng trên phong bì đựng Phiếu đăng dự tuyển gửi đi chậm nhất là ngày 21/9/2023 và được gửi
Lao động tiền lương Đề xuất thực hiện 09 chế độ phụ cấp mới của khu vực công để trình Trung ương khi nào theo Kết luận 83? 17:30 | 12/07/2024
/6/2024. Trong đó tại khoản 2.2 Mục 2 Kết luận 83-KL/TW năm 2024 nêu rõ: - Việc triển khai thực hiện cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang có nhiều khó khăn, vướng mắc, bất cập nên cần rà soát, nghiên cứu kỹ lưỡng, thấu đáo, toàn diện; đồng thời, phải sửa đổi, bổ sung rất nhiều các quy
Lao động tiền lương Điều kiện để người lao động nước ngoài được mua cổ phần của doanh nghiệp Việt Nam ra sao? 22:35 | 15/06/2023
, tổ chức thành lập theo pháp luật nước ngoài thực hiện hoạt động đầu kinh doanh tại Việt Nam. ... Theo đó người lao động nước ngoài được xem là nhà đầu nước ngoài theo diện là cá nhân có quốc tịch nước ngoài thực hiện hoạt động đầu kinh doanh tại Việt Nam. Bên cạnh đó tại Điều 24 Luật Đầu 2020 quy định về việc góp vốn vào doanh nghiệp
Lao động tiền lương Từ 01/7/2024 chế độ phụ cấp trong lương công chức viên chức sắp xếp theo phân loại đơn vị hành chính? 15:15 | 22/11/2023
suất lao động, hiệu quả và sức cạnh tranh còn thấp; tích luỹ còn ít, nguồn lực nhà nước còn hạn chế... nhưng nguyên nhân chủ quan là chủ yếu. Việc thể chế hoá các chủ trương của Đảng về chính sách tiền lương còn chậm, chưa có nghiên cứu căn bản và toàn diện về chính sách tiền lương trong nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa. Tổ chức bộ
Lao động tiền lương Đã chốt thời gian ban hành Đề án vị trí việc làm để có cơ sở cải cách tiền lương từ 01/7/2024? 11:45 | 15/12/2023
chức và lực lượng vũ trang khi thực hiện cải cách tiền lương từ ngày 1/7/2024. Theo thông tin từ Cổng thông tin điện tử Chính Phủ, Phó Thủ tướng nhấn mạnh cải cách bao giờ cũng gặp trở ngại, khó khăn, áp lực, nhạy cảm nhưng đây là việc hệ trọng phải làm, khó tới đâu gỡ tới đó, để quý II/2024 tập trung xây dựng hệ thống bảng lương mới, áp dụng từ ngày
Lao động tiền lương Bảng lương mới công chức viên chức giữ chức vụ lãnh đạo từ 01/7/2024 được trả lương theo vị trí việc làm có đúng không? 10:10 | 24/01/2024
nhân chủ quan là chủ yếu. + Việc thể chế hoá các chủ trương của Đảng về chính sách tiền lương còn chậm, chưa có nghiên cứu căn bản và toàn diện về chính sách tiền lương trong nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa. + Tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị còn cồng kềnh; chức năng, nhiệm vụ còn chồng chéo, hiệu lực, hiệu quả hoạt động chưa
Lao động tiền lương Bảng lương mới viên chức từ 01/7/2024 quy định số tiền cụ thể thay vì mức lương cơ sở như hiện nay có đúng không? 06:40 | 27/02/2024
sức cạnh tranh còn thấp; tích luỹ còn ít, nguồn lực nhà nước còn hạn chế... nhưng nguyên nhân chủ quan là chủ yếu. + Việc thể chế hoá các chủ trương của Đảng về chính sách tiền lương còn chậm, chưa có nghiên cứu căn bản và toàn diện về chính sách tiền lương trong nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa. + Tổ chức bộ máy của hệ thống
Lao động tiền lương Cải cách tiền lương từ 01/7/2024: còn áp dụng chế độ nâng bậc lương thường xuyên theo quy định cũ không? 14:35 | 17/06/2024
còn ít, nguồn lực nhà nước còn hạn chế... nhưng nguyên nhân chủ quan là chủ yếu. - Việc thể chế hoá các chủ trương của Đảng về chính sách tiền lương còn chậm, chưa có nghiên cứu căn bản và toàn diện về chính sách tiền lương trong nền kinh tế thị trường định hướng xã hội chủ nghĩa. - Tổ chức bộ máy của hệ thống chính trị còn cồng kềnh; chức năng
Chủ quản: Công ty THƯ VIỆN PHÁP LUẬT. Giấy phép số: 27/GP-TTĐT, do Sở TTTT TP. HCM cấp ngày 09/05/2019.
Chịu trách nhiệm chính: Ông Bùi Tường Vũ - Số điện thoại liên hệ: 028 3930 3279
Địa chỉ: P.702A , Centre Point, 106 Nguyễn Văn Trỗi, P.8, Q. Phú Nhuận, TP. HCM;
Địa điểm Kinh Doanh: Số 17 Nguyễn Gia Thiều, P. Võ Thị Sáu, Q3, TP. HCM;
Chứng nhận bản quyền tác giả số 416/2021/QTG ngày 18/01/2021, cấp bởi Bộ Văn hoá - Thể thao - Du lịch
Thông báo
Bạn không có thông báo nào