.
Theo quy định trên, nếu người lao động chết mà không có hoặc không còn người thân thì người đứng ra lo mang táng cho người lao động đó sẽ được cơ quan bảo hiểm xã hội thanh toán trợ cấp mai táng.
Căn cứ khoản 2 Điều 66 Luật Bảo hiểm xã hội 2014, mức trợ cấp mai táng hiện được tính như sau:
Trợ cấp mai táng = 10 x Mức lương cơ sở
Lưu ý: Mức lương cơ
. Căn cứ phạm vi hành nghề do Bộ trưởng Bộ Y tế ban hành và quy định tại khoản 1 đến khoản 7 Điều này, cơ sở hướng dẫn thực hành xây dựng nội dung thực hành cụ thể đối với từng chức danh chuyên môn mà cơ sở dự kiến tổ chức hướng dẫn thực hành.
Theo đó, y sĩ trước khi được cấp chứng chỉ hành nghề cần phải qua thời gian thực hành khám chữa bệnh 09 tháng
.
- Đề xuất với Công đoàn kiến nghị cơ quan, tổ chức, doanh nghiệp về việc thực hiện chế độ, chính sách, pháp luật đối với người lao động.
Người lao động có phải đóng đoàn phí công đoàn không?
Căn cứ khoản 1 Điều 170 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Quyền thành lập, gia nhập và tham gia hoạt động của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở
lao động và gia đình họ; tương quan giữa mức lương tối thiểu và mức lương trên thị trường; chỉ số giá tiêu dùng, tốc độ tăng trưởng kinh tế; quan hệ cung, cầu lao động; việc làm và thất nghiệp; năng suất lao động; khả năng chi trả của doanh nghiệp.
4. Chính phủ quy định chi tiết Điều này; quyết định và công bố mức lương tối thiểu trên cơ sở khuyến
mình có vi phạm pháp luật không?
Căn cứ theo khoản 1 Điều 5 Bộ luật Lao động 2019 có quy định về quyền của người lao động như sau:
Quyền và nghĩa vụ của người lao động
1. Người lao động có các quyền sau đây:
a) Làm việc; tự do lựa chọn việc làm, nơi làm việc, nghề nghiệp, học nghề, nâng cao trình độ nghề nghiệp; không bị phân biệt đối xử, cưỡng
Có bằng cấp gì thì được tham dự khóa đào tạo nghề công chứng?
Căn cứ tại Điều 9 Luật Công chứng 2014 quy định:
Đào tạo nghề công chứng
1. Người có bằng cử nhân luật được tham dự khóa đào tạo nghề công chứng tại cơ sở đào tạo nghề công chứng.
2. Thời gian đào tạo nghề công chứng là 12 tháng.
Người hoàn thành chương trình đào tạo nghề công
Chủ nhà có tạo cơ hội cho người giúp việc gia đình học nghề hay không?
Căn cứ Điều 163 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghĩa vụ của người sử dụng lao động khi sử dụng lao động là người giúp việc gia đình, cụ thể như sau:
Nghĩa vụ của người sử dụng lao động khi sử dụng lao động là người giúp việc gia đình
1. Thực hiện đầy đủ thỏa thuận đã
lãnh đạo của các tổ chức đại diện người lao động tham gia thương lượng.
Có phải gửi quyết định đình công cho người sử dụng lao động trước khi đình công không?
Căn cứ Điều 202 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Quyết định đình công và thông báo thời điểm bắt đầu đình công
1. Khi có trên 50% số người được lấy ý kiến đồng ý với nội dung lấy ý
chỉ huy cao nhất ở trên tàu, ca nô công vụ. Thuyền trưởng có nhiệm vụ sau đây:
+ Lái tàu, ca nô công vụ khi hành trình.
+ Quản lý sổ nhật ký hành trình, danh bạ thuyền viên, sổ sách, giấy tờ cần thiết khác, tổ chức việc ghi chép và thường xuyên kiểm tra việc ghi chép sổ sách theo quy định.
+ Tổ chức phân công, giám sát, đôn đốc thuyền viên hoàn
; mẫu biên bản bàn giao bài thi và mẫu biên bản tạm giữ các giấy tờ, vật dụng của thí sinh vi phạm quy chế thi;
b) Chuẩn bị thẻ cho các thành viên Hội đồng thi, Ban coi thi, Ban giám sát kỳ thi, bộ phận phục vụ kỳ thi. Thẻ của Chủ tịch, Phó Chủ tịch, Ủy viên Hội đồng thi, Trưởng ban coi thi và Trưởng ban giám sát kỳ thi thì in đầy đủ họ tên và chức
các tổ chức đại diện người lao động tham gia thương lượng.
Tổ chức đại diện người lao động ra quyết định đình công bằng văn bản khi nào?
Căn cứ Điều 202 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Quyết định đình công và thông báo thời điểm bắt đầu đình công
1. Khi có trên 50% số người được lấy ý kiến đồng ý với nội dung lấy ý kiến đình công theo quy
, quấy rối tình dục tại nơi làm việc;
b) Hưởng lương phù hợp với trình độ, kỹ năng nghề trên cơ sở thỏa thuận với người sử dụng lao động; được bảo hộ lao động, làm việc trong điều kiện bảo đảm về an toàn, vệ sinh lao động; nghỉ theo chế độ, nghỉ hằng năm có hưởng lương và được hưởng phúc lợi tập thể;
c) Thành lập, gia nhập, hoạt động trong tổ chức đại
Vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn gồm những vùng nào?
Căn cứ khoản 2 Điều 1 Nghị định 76/2019/NĐ-CP quy đinh vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó, bao gồm:
- Huyện đảo Trường Sa, Hoàng Sa, DK1;
- Các xã khu vực III thuộc vùng dân tộc thiểu số và miền núi, xã đảo đặc biệt khó khăn theo Quyết định của Thủ tướng
triển lành mạnh của trẻ em.
Ngày Thế giới chống lao động trẻ em năm 2024 là thứ mấy? Ngày Thế giới chống lao động trẻ em có phải ngày nghỉ làm dành cho người lao động không? (Hình từ Internet)
Ngày Thế giới chống lao động trẻ em có phải ngày nghỉ làm hưởng nguyên lương dành cho người lao động không?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định
Internet)
Người lao động có được nghỉ làm hưởng nguyên lương vào ngày 12 tháng 6 không?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng
nhiêu dương lịch? Người lao động có được nghỉ làm hưởng nguyên lương vào ngày này không? (Hình từ Internet)
Người lao động có được nghỉ làm hưởng nguyên lương vào Tết nửa năm không?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết
làm hưởng nguyên lương của người lao động không? (Hình từ Internet)
Ngày 12 tháng 6 năm 2024 có phải ngày nghỉ làm hưởng nguyên lương của người lao động không?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày
Thời gian hưởng chế độ ốm đau dài ngày là bao lâu?
Tại khoản 2 Điều 26 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 có quy định như sau:
Thời gian hưởng chế độ ốm đau
...
2. Người lao động nghỉ việc do mắc bệnh thuộc Danh mục bệnh cần chữa trị dài ngày do Bộ Y tế ban hành thì được hưởng chế độ ốm đau như sau:
a) Tối đa 180 ngày tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết
)
Người lao động được nghỉ những ngày lễ nào trong năm?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày;
c) Ngày Chiến thắng: 01 ngày (ngày 30 tháng 4 dương
của dân tộc đối với mặt trăng và thiên nhiên,..
Tết Trung thu còn được tổ chức tại nhiều quốc gia khác như Trung Quốc, Hàn Quốc, Nhật Bản, Đài Loan, Triều Tiên, Singapore...
Ngày 29/9 là ngày gì? Tháng 9 có bao nhiêu ngày nghỉ lễ của người lao động? (Hình từ Internet)
Tháng 9 có bao nhiêu ngày nghỉ lễ của người lao động?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động qua đời khi không có người thân, ai hưởng chế độ tử tuất?
10:11 | 25/03/2023
