Người sử dụng lao động khi thực hiện trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân phải bảo đảm các nguyên tắc nào? Khi người lao động chuyển làm công việc khác có phải trả lại phương tiện bảo vệ cá nhân hay không? Câu hỏi của chị T.G (Thanh Hóa).
luật theo hình thức sa thải bằng miệng (Hình ảnh từ Internet)
Khi nào người lao động sẽ bị xử lý kỷ luật bằng hình thức sa thải?
Khi người lao động vi phạm một trong các trường hợp được quy định tại Điều 125 Bộ luật Lao động 2019 thì sẽ bị xử lý kỷ luật bằng hình thức sa thải, cụ thể là:
- Người lao động có hành vi trộm cắp, tham ô, đánh bạc, cố ý
Khi người lao động chấm dứt hợp đồng lao động thì người sử dụng lao động có phải cung cấp tài liệu liên quan đến quá trình làm việc của người lao động không? Không cung cấp có bị xử phạt không? Câu hỏi của chị Liên (Bình Thuận)
Cho tôi hỏi có được miễn đóng đoàn phí công đoàn đối với đoàn viên hết thời hạn hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội từ 01 tháng trở lên không? Câu hỏi từ anh Nam (Quảng Ninh).
Ký hợp đồng thử việc có được tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc hay không? Hợp đồng thử việc có bị chấm dứt khi kết quả thử việc không đạt yêu cầu? Câu hỏi của chị G.L (Hà Nội).
Cho tôi hỏi giáo viên khối cấp 3 tại các trường công lập dạy thêm giờ thì sẽ được nhận mức lương như thế nào và cách tính? Câu hỏi của anh H.V.C (Ninh Bình)
Cho tôi hỏi Trưởng khoa thuộc ĐVSNCL cấp 1 thuộc bộ thuộc lĩnh vực lao động, người có công và xã hội cần đáp ứng yêu cầu gì về trình độ? Câu hỏi từ chị A.T (TP.HCM).
Cho tôi hỏi để đảm bảo yêu cầu an toàn trong quá trình sử dụng đơn vị sử dụng chỉ được phép sử dụng những thiết bị nâng có tình trạng như thế nào? Câu hỏi của anh H.T.Q (Hải Phòng)
Cho tôi hỏi khi cải cách tiền lương thì bảng lương mới của công chức viên chức giữ chức vụ lãnh đạo và không giữ chức danh lãnh đạo không được thấp hơn tiền lương hiện hưởng có đúng không? Câu hỏi của anh T.H.Q (Vĩnh Long)
Cho tôi hỏi biên bản thương lượng tập thể có cần phải có đủ chữ ký của những đối tượng nào thì mới có giá trị pháp lý? Quyền thương lượng tập thể của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở trong doanh nghiệp được quy định như thế nào? Câu hỏi của chị Nga ( Vĩnh Long).