Giáo viên dạy người khuyết tật được hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc như thế nào?

Nội dung chính

• Giáo viên được hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc khi dạy học sinh khuyết tật cần đáp ứng những điều kiện nào?
• Giáo viên dạy người khuyết tật được hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc như thế nào?
• Thời gian nào không được tính hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc khi dạy người khuyết tật?

Giáo viên được hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc khi dạy học sinh khuyết tật cần đáp ứng những điều kiện nào?

Tại Điều 7 Nghị định 113/2015/NĐ-CP có quy định như sau:

Điều kiện hưởng

1. Nhà giáo chuyên trách giảng dạy người khuyết tật trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập dành riêng cho người khuyết tật hoặc lớp học dành riêng cho người khuyết tật trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập.

2. Nhà giáo không chuyên trách giảng dạy người khuyết tật trong các lớp học dành riêng cho người khuyết tật trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập.

3. Nhà giáo chuyên trách giảng dạy người khuyết tật trong các lớp hòa nhập cho người khuyết tật trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập.

4. Nhà giáo không chuyên trách giảng dạy người khuyết tật trong các lớp hòa nhập cho người khuyết tật trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập.

Như vậy, giáo viên được hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc khi dạy học sinh khuyết tật cần đáp ứng những điều kiện nêu trên.

Giáo viên dạy người khuyết tật được hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc như thế nào? (Hình từ Internet)

Giáo viên dạy người khuyết tật được hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc như thế nào?

Theo quy định tại Điều 8 Nghị định 113/2015/NĐ-CP, mức hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc của giáo viên dạy người khuyết tật được thực hiện như sau:

- Đối với giáo viên chuyên trách giảng dạy người khuyết tật trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập dành riêng cho người khuyết tật hoặc lớp học dành riêng cho người khuyết tật trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập:

Mức phụ cấp trách nhiệm = 0.3 x Mức lương cơ sở

- Đối với giáo viên không chuyên trách giảng dạy người khuyết tật trong các lớp học dành riêng cho người khuyết tật trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập:

Mức phụ cấp trách nhiệm = 0.3 x Mức lương cơ sở

- Đối với nhà giáo chuyên trách giảng dạy người khuyết tật trong các lớp hòa nhập cho người khuyết tật trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập:

Mức phụ cấp trách nhiệm = 0.2 x Mức lương cơ sở

- Đối với nhà giáo không chuyên trách giảng dạy người khuyết tật trong các lớp hòa nhập cho người khuyết tật trong các cơ sở giáo dục nghề nghiệp công lập:

Mức phụ cấp trách nhiệm = 0.2 x Mức lương cơ sở

Thời gian nào không được tính hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc khi dạy người khuyết tật?

Tại khoản 3 Điều 4 Thông tư 22/2017/TT-BLĐTBXH có quy định như sau:

Cách tính, hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc, phụ cấp ưu đãi đối với nhà giáo chuyên trách giảng dạy người khuyết tật

Việc tính, hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc, phụ cấp ưu đãi đối với nhà giáo chuyên trách giảng dạy người khuyết tật quy định tại khoản 1 và khoản 3 Điều 8 Nghị định số 113/2015/NĐ-CP như sau:

1. Cách tính tiền phụ cấp trách nhiệm công việc giảng dạy người khuyết tật hằng tháng

Tiền phụ cấp trách nhiệm công việc = Mức phụ cấp trách nhiệm công việc được hưởng x Mức lương cơ sở.

...

2. Cách tính tiền phụ cấp ưu đãi giảng dạy người khuyết tật hằng tháng

Tiền phụ cấp ưu đãi = [Hệ số lương theo ngạch, hạng, bậc + hệ số phụ cấp chức vụ lãnh đạo, phụ cấp thâm niên vượt khung (nếu có) hiện hưởng] x Mức lương cơ sở x Mức phụ cấp ưu đãi được hưởng.

Ví dụ 5: Trường hợp nhà giáo C tại ví dụ 3 thuộc khoản 1 Điều này được hưởng mức phụ cấp ưu đãi là 70%; hệ số lương hiện hưởng 3,66; hệ số phụ cấp chức vụ lãnh đạo là 0,45. Tiền phụ cấp ưu đãi mà nhà giáo C được hưởng hằng tháng tính như sau:

Tiền phụ cấp ưu đãi = (3,66 + 0,45) x 1.300.000 đồng x 70% = 3.740.100 đồng.

...

3. Thời gian không được tính, hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc và phụ cấp ưu đãi giảng dạy người khuyết tật

a) Thời gian đi công tác, làm việc, học tập ở nước ngoài hưởng 40% tiền lương theo quy định tại khoản 4 Điều 8 Nghị định số 204/2004/NĐ-CP ngày 14/12/2004 của Chính phủ về chế độ tiền lương đối với cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang;

b) Thời gian đi công tác, học tập ở trong nước không tham gia giảng dạy liên tục trên 3 tháng;

c) Thời gian nghỉ việc riêng không hưởng lương liên tục từ 01 tháng trở lên;

d) Thời gian nghỉ ốm đau, thai sản vượt quá thời hạn theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội hiện hành;

đ) Thời gian bị đình chỉ giảng dạy.

...

Theo đó, giáo viên không được tính hưởng phụ cấp trách nhiệm công việc khi dạy người khuyết tật đối với những khoản thời gian sau:

- Thời gian đi công tác, làm việc, học tập ở nước ngoài hưởng 40% tiền lương;

- Thời gian đi công tác, học tập ở trong nước không tham gia giảng dạy liên tục trên 3 tháng;

- Thời gian nghỉ việc riêng không hưởng lương liên tục từ 01 tháng trở lên;

- Thời gian nghỉ ốm đau, thai sản vượt quá thời hạn theo quy định của Luật bảo hiểm xã hội hiện hành;

- Thời gian bị đình chỉ giảng dạy.