Tử vi 2025 tuổi Thân: Toàn bộ về sự nghiệp, tài lộc, tình duyên, sức khỏe? Người tuổi Thân phù hợp với công việc nào?

Nội dung chính

• Tử vi 2025 tuổi Thân: Toàn bộ về sự nghiệp, tài lộc, tình duyên, sức khỏe?
• Người tuổi Thân phù hợp với công việc nào?
• Bộ luật Lao động 2019 quy định về thời giờ làm việc của người lao động như thế nào?

Tử vi 2025 tuổi Thân: Toàn bộ về sự nghiệp, tài lộc, tình duyên, sức khỏe?

Tuổi Thân trong năm 2025 hứa hẹn sẽ có nhiều biến đổi đáng chú ý trong các lĩnh vực sự nghiệp, tài lộc, tình duyên và sức khỏe.

Tuổi Thân trong năm 2025 hứa hẹn mang đến nhiều cơ may và cơ hội thuận lợi. Dưới đây là một số thông tin Tử vi 2025 tuổi Thân:

Sự nghiệp

- Cơ hội thăng tiến: Năm 2025 sẽ mang lại nhiều cơ hội phát triển và thăng tiến trong công việc. Người tuổi Thân có thể đạt được những thành tựu lớn nếu biết tận dụng cơ hội và làm việc chăm chỉ.

- Thách thức và cạnh tranh: Bạn có thể gặp một số thách thức và sự cạnh tranh trong công việc. Điều quan trọng là phải giữ vững tinh thần và không ngừng cố gắng.

Tài lộc

- Tài chính ổn định: Năm 2025 là một năm tốt để phát triển về mặt tài chính. Người tuổi Thân có thể kiếm được nhiều tiền từ công việc và đầu tư. Tuy nhiên, cần cẩn thận trong việc chi tiêu và quản lý tài sản để tránh những rủi ro không đáng có.

- Đầu tư thông minh: Đây là năm tốt để bạn xem xét các cơ hội đầu tư dài hạn. Hãy tỉnh táo và tìm hiểu kỹ trước khi đưa ra quyết định đầu tư.

Tình duyên

- Mối quan hệ tốt đẹp: Đối với người độc thân, năm 2025 có thể là thời điểm tốt để bắt đầu một mối quan hệ mới. Bạn có thể gặp gỡ những người thú vị và có cơ hội phát triển tình cảm.

- Gia đình và bạn bè: Những người đã có gia đình sẽ tìm thấy niềm vui và hạnh phúc trong mối quan hệ gia đình. Hãy dành thời gian quan tâm và chăm sóc người thân yêu của bạn.

Sức khỏe

- Sức khỏe tốt: Sức khỏe của người tuổi Thân trong năm 2025 được dự báo sẽ khá tốt. Hãy duy trì lối sống lành mạnh, ăn uống cân bằng và tập thể dục đều đặn.

- Chú ý đến tinh thần: Cần chú ý đến sức khỏe tinh thần, giảm stress và giữ tâm trạng thoải mái. Tham gia các hoạt động giải trí và thư giãn để cân bằng cuộc sống.

Hy vọng những thông tin này sẽ giúp bạn có một năm 2025 đầy may mắn và thành công.

Người tuổi Thân phù hợp với công việc nào?

Người tuổi Thân (khỉ) thường được cho là thông minh, linh hoạt và sáng tạo. Với những phẩm chất này, họ có thể thành công trong nhiều lĩnh vực khác nhau. Dưới đây là một số công việc phù hợp với người tuổi Thân:

Các công việc phù hợp với người tuổi Thân:

- Ngành truyền thông và quảng cáo:

Với tính sáng tạo và khả năng giao tiếp tốt, người tuổi Thân có thể làm việc trong lĩnh vực truyền thông, quảng cáo, PR hoặc marketing.

- Lĩnh vực nghệ thuật và giải trí:

Người tuổi Thân thường có năng khiếu nghệ thuật và sáng tạo, do đó họ có thể thành công trong các lĩnh vực như diễn xuất, ca hát, viết lách, thiết kế đồ họa, hoặc nhiếp ảnh.

- Công việc nghiên cứu và phát triển:

Sự thông minh và khả năng tư duy logic giúp người tuổi Thân phù hợp với các công việc liên quan đến nghiên cứu khoa học, công nghệ hoặc phát triển sản phẩm mới.

- Kinh doanh và khởi nghiệp:

Với tinh thần linh hoạt và khả năng thích ứng nhanh, người tuổi Thân có thể thành công trong việc kinh doanh và khởi nghiệp. Họ dễ dàng nhận biết cơ hội và có thể thích ứng với các thay đổi thị trường.

- Giáo dục và đào tạo:

Nếu có khả năng truyền đạt và yêu thích công việc giảng dạy, người tuổi Thân có thể trở thành những giáo viên, giảng viên xuất sắc trong các lĩnh vực khác nhau.

- Công việc tư vấn:

Khả năng lắng nghe và đưa ra lời khuyên hữu ích giúp người tuổi Thân phù hợp với các công việc tư vấn, như tư vấn tài chính, tư vấn quản lý, hoặc tư vấn tâm lý.

Tổng kết

Người tuổi Thân với những phẩm chất thông minh, linh hoạt và sáng tạo có thể phù hợp với nhiều công việc khác nhau, đặc biệt là những công việc yêu cầu khả năng giao tiếp, sáng tạo và thích ứng nhanh. Quan trọng nhất là họ cần tìm ra lĩnh vực mà họ thực sự đam mê và tận hưởng, để có thể phát triển và đạt được thành công trong sự nghiệp.

Thông tin mang tính chất tham khảo.

Tử vi 2025 tuổi Thân: Toàn bộ về sự nghiệp, tài lộc, tình duyên, sức khỏe? Người tuổi Thân phù hợp với công việc nào? (Hình từ Internet)

Bộ luật Lao động 2019 quy định về thời giờ làm việc của người lao động như thế nào?

Bộ luật Lao động 2019 quy định về thời giờ làm việc của người lao động như sau:

* Theo Điều 105 Bộ luật Lao động 2019 quy định về thời giờ làm việc bình thường:

- Thời giờ làm việc bình thường không quá 08 giờ trong 01 ngày và không quá 48 giờ trong 01 tuần.

- Người sử dụng lao động có quyền quy định thời giờ làm việc theo ngày hoặc tuần nhưng phải thông báo cho người lao động biết; trường hợp theo tuần thì thời giờ làm việc bình thường không quá 10 giờ trong 01 ngày và không quá 48 giờ trong 01 tuần.

Nhà nước khuyến khích người sử dụng lao động thực hiện tuần làm việc 40 giờ đối với người lao động.

- Người sử dụng lao động có trách nhiệm bảo đảm giới hạn thời gian làm việc tiếp xúc với yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại đúng theo quy chuẩn kỹ thuật quốc gia và pháp luật có liên quan.

* Theo Điều 106 Bộ luật Lao động 2019 quy định giờ làm việc ban đêm được tính từ 22 giờ đến 06 giờ sáng ngày hôm sau.

* Theo Điều 107 Bộ luật Lao động 2019 quy định về làm thêm giờ như sau:

- Thời gian làm thêm giờ là khoảng thời gian làm việc ngoài thời giờ làm việc bình thường theo quy định của pháp luật, thỏa ước lao động tập thể hoặc nội quy lao động.

- Người sử dụng lao động được sử dụng người lao động làm thêm giờ khi đáp ứng đầy đủ các yêu cầu sau đây:

+ Phải được sự đồng ý của người lao động;

+ Bảo đảm số giờ làm thêm của người lao động không quá 50% số giờ làm việc bình thường trong 01 ngày; trường hợp áp dụng quy định thời giờ làm việc bình thường theo tuần thì tổng số giờ làm việc bình thường và số giờ làm thêm không quá 12 giờ trong 01 ngày; không quá 40 giờ trong 01 tháng;

+ Bảo đảm số giờ làm thêm của người lao động không quá 200 giờ trong 01 năm, trừ trường hợp quy định tại khoản 3 Điều 107 Bộ luật Lao động 2019.

- Người sử dụng lao động được sử dụng người lao động làm thêm không quá 300 giờ trong 01 năm trong một số ngành, nghề, công việc hoặc trường hợp sau đây:

+ Sản xuất, gia công xuất khẩu sản phẩm hàng dệt, may, da, giày, điện, điện tử, chế biến nông, lâm, diêm nghiệp, thủy sản;

+ Sản xuất, cung cấp điện, viễn thông, lọc dầu; cấp, thoát nước;

+ Trường hợp giải quyết công việc đòi hỏi lao động có trình độ chuyên môn, kỹ thuật cao mà thị trường lao động không cung ứng đầy đủ, kịp thời;

+ Trường hợp phải giải quyết công việc cấp bách, không thể trì hoãn do tính chất thời vụ, thời điểm của nguyên liệu, sản phẩm hoặc để giải quyết công việc phát sinh do yếu tố khách quan không dự liệu trước, do hậu quả thời tiết, thiên tai, hỏa hoạn, địch họa, thiếu điện, thiếu nguyên liệu, sự cố kỹ thuật của dây chuyền sản xuất;

+ Trường hợp khác do Chính phủ quy định.

- Khi tổ chức làm thêm giờ theo quy định tại khoản 3 Điều 107 Bộ luật Lao động 2019, người sử dụng lao động phải thông báo bằng văn bản cho cơ quan chuyên môn về lao động thuộc Ủy ban nhân dân cấp tỉnh.

* Theo Điều 108 Bộ luật Lao động 2019 quy định về làm thêm giờ trong trường hợp đặc biệt: Người sử dụng lao động có quyền yêu cầu người lao động làm thêm giờ vào bất kỳ ngày nào mà không bị giới hạn về số giờ làm thêm theo quy định tại Điều 107 Bộ luật Lao động 2019 và người lao động không được từ chối trong trường hợp sau đây:

- Thực hiện lệnh động viên, huy động bảo đảm nhiệm vụ quốc phòng, an ninh theo quy định của pháp luật;

- Thực hiện các công việc nhằm bảo vệ tính mạng con người, tài sản của cơ quan, tổ chức, cá nhân trong phòng ngừa, khắc phục hậu quả thiên tai, hỏa hoạn, dịch bệnh nguy hiểm và thảm họa, trừ trường hợp có nguy cơ ảnh hưởng đến tính mạng, sức khỏe của người lao động theo quy định của pháp luật về an toàn, vệ sinh lao động.