Tôi muốn hỏi về vấn đề nghỉ hưu. Cụ thể: Tôi là lao động nam, sinh năm 1962, tham gia BHXH từ tháng 1/2005 đến hết tháng 12/2021 là 17 năm, tôi có 2 vấn đề muốn hỏi:
1. Chỉ có năm sinh thì tính tháng nghỉ hưu như thế nào?
2. Nếu muốn nhận lương hưu trí thì đóng bù thêm thời gian và mức đóng như thế nào?
điều trị nội trú ban hành kèm theo Thông tư 36/2021/TT-BYT quy định như sau:
Tải mẫu Giấy xác nhận điều trị nội trú năm 2023: Tại đây.
Để hưởng bảo hiểm xã hội chế độ ốm đau sau khi điều trị nội trú có cần Giấy xác nhận điều trị nội trú hay không?
Căn cứ điểm 2.1 khoản 2 Điều 4 Quy trình giải quyết hưởng các chế độ BHXH, chi trả các chế độ BHXH
Đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc hiện nay là ai?
Theo quy định tại Điều 2 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 quy đinh đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc gồm:
(1) Đối tượng NLĐ phải tham gia BHXH bắt buộc
- Người làm việc theo hợp đồng lao động không xác định thời hạn, hợp đồng lao động xác định thời hạn, hợp đồng lao động theo mùa
khu vực doanh nghiệp và đến năm 2030 bằng hoặc cao hơn mức lương thấp nhất của vùng cao nhất trong khu vực doanh nghiệp.
Theo đó, khi thực hiện chính cải cách tiền lương từ ngày 01/7/2024 thì tiền lương của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động trong doanh nghiệp nhà nước sẽ tăng. Điều này giúp mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của
cải cách tiền lương 2024?
Lương hưu từ ngày 01/07/2024 được tính như thế nào?
Hiện nay, cách tính lương hưu được quy định tại khoản 1 Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP như sau:
Lương hưu hằng tháng = Tỷ lệ hưởng hằng tháng x mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
(1) Tỷ lệ hưởng lương hưu
Căn cứ quy định tại khoản 2 Điều 7 Nghị định 115
được xác định theo độ tuổi và số năm đóng BHXH tương ứng nêu trên.
Lịch chi trả lương hưu tháng 01/2023 tại Thành phố Hồ Chí Minh như thế nào?
Căn cứ vào Công văn 8091/BHXH-KHTC năm 2022 do Bảo hiểm xã hội TP. Hồ Chí Minh ban hành ngày 29/11/2022 về việc lịch chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH tháng 01/2023.
Theo đó, vì thời gian Tết dương lịch 2023
x mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH
(1) Tỷ lệ hưởng lương hưu
Căn cứ quy định tại khoản 2 Điều 7 Nghị định 115/2015/NĐ-CP, Điều 16 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH, Điều 17 Thông tư 59/2015/TT-BLĐTBXH.
Tỷ lệ hưởng lương hưu hằng tháng của người lao động đủ điều kiện hưởng lương hưu như sau:
Năm nghỉ hưu
Tỷ lệ hưởng lương hưu
Số
, lương hưu được tính dựa trên số năm đóng BHXH và mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH. Do đó, nếu tăng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH thì cũng sẽ tăng lương hưu của cán bộ, công chức, viên chức thuộc diện được tăng tiền lương.
Mới đây, phát biểu tại buổi gặp mặt, khai xuân trong ngày làm việc đầu tiên của Bộ LĐ-TB&XH sau kỳ nghỉ Tết
? (Hình từ internet)
Hướng lẫn lập Báo cáo dự toán thu chi tài chính công đoàn mới nhất 2023?
A. Các chỉ tiêu cơ bản:
+ Lao động làm căn cứ tính tổng quỹ lương đóng kinh phí công đoàn là lao động thuộc đối tượng đóng BHXH theo quy định của Luật Bảo hiểm xã hội đến ngày 30/6 năm trước cộng với số lao động thuộc đối tượng đóng BHXH dự kiến tăng, trừ số
.
Thông tin trên sổ theo dõi tình hình thanh toán các khoản tiền lương và các khoản nộp theo lương của người lao động làm căn cứ để cơ quan thuế xác định nghĩa vụ thuế TNCN của người lao động trong doanh nghiệp siêu nhỏ với NSNN đồng thời làm căn cứ để cơ quan BHXH xác định tình hình hoàn thành nghĩa vụ trích nộp BHXH, BHYT, BHTN,... của doanh nghiệp
Chủ nhiệm đề tài khoa học của của Bảo hiểm xã hội Việt Nam phải đáp ứng những tiêu chuẩn nào?
Căn cứ tại Điều 6 Quy chế quản lý hoạt động khoa học của Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định 1020/QĐ-BHXH năm 2013, có quy định về tiêu chuẩn chủ nhiệm đề tài khoa học như sau:
Tiêu chuẩn chủ nhiệm đề tài khoa học
1. Là cán bộ có
nước sẽ tăng. Điều này giúp mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH của nhóm này cũng tăng theo.
Dự kiến từ 1/7/2024 sẽ thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương qua đó sẽ xây dựng bảng lương mới cho công chức viên chức theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 đối với 02 đối tượng sau:
- Cán bộ, công chức, viên chức giữ chức vụ lãnh đạo;
- Công
Chi trả lương hưu tháng 7/2024 theo mức tăng lương hưu 15% hay theo mức hiện hưởng?
Nóng: Lùi lịch chi trả lương hưu tháng 9/2024
>> Nghị định 75/2024/NĐ-CP tăng lương hưu, trợ cấp BHXH từ 1/7/2024
>> Tăng lương hưu 15% nhưng vẫn thấp hơn 3,5 triệu từ 01/7/2024 thì được tăng mức hưởng lên bao nhiêu?
>> Cách tính lương hưu năm 2024 mới nhất
, hiện nay, lương hưu được tính dựa trên số năm đóng BHXH và mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH. Do đó, nếu tăng mức bình quân tiền lương tháng đóng BHXH thì cũng sẽ tăng lương hưu của cán bộ, công chức, viên chức thuộc diện được tăng tiền lương.
Tuy nhiên, sẽ không tăng lương hưu cho 36 đơn vị của một số ngành không còn được hưởng chính sách
nghề nghiệp; cấp sổ bảo hiểm xã hội, thẻ bảo hiểm y tế ban hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 quy định như sau:
Hoàn trả tiền đóng BHYT
1. Người đang tham gia BHYT theo đối tượng tại Khoản 4, 5 Điều 17 được hoàn trả tiền đóng BHYT trong các trường hợp sau:
1.1. Người tham gia được cấp thẻ BHYT theo nhóm đối tượng mới, nay báo giảm giá
Lịch chi trả lương hưu tháng 7 2024?
>>Bảng lương mới công chức từ ngày 1 7 2024 có mức lương thấp nhất là bao nhiêu
>>Tăng lương hưu 15% nhưng vẫn thấp hơn 3,5 triệu từ 1/7/2024
Tại Điều 7 Quy trình Giải quyết hưởng các chế độ bhxh, chi trả các chế độ BHXH, BHTN ban hành kèm theo Quyết định 166/QĐ-BHXH năm 2019 quy định về lịch chi trả lương
hay không?
Theo khoản 9 Điều 123 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 có quy định:
"9. Người hưởng lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp hằng tháng mà đang giao kết hợp đồng lao động thì không thuộc đối tượng tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc."
Theo đó, người đang hưởng lương hưu thì mới không đóng BHXH, cán bộ này chưa phải là người đang hưởng lương
Công ty có phải báo giảm người lao động nghỉ ốm đau trong trường hợp nhập viện vào ngày 02/09/ và ra viện ngày 22/09 không?
Căn cứ theo quy định tại khoản 5 Điều 42 Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 quy định như sau:
“Điều 42. Quản lý đối tượng
5. Người lao động nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng theo quy định
chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH theo quy định tại Thông tư 56/2017/TT-BYT ngày 29/12/2017 của Bộ Y tế quy định chi tiết thi hành Luật BHXH và Luật An toàn vệ sinh lao động thuộc lĩnh vực y tế thì người lao động được giải quyết hưởng chế độ ốm đau.
Đối với người được yêu cầu cách ly y tế mà không bị mắc bệnh truyền nhiễm, không phải là trường hợp ốm
yêu cầu. Chi phí sao, gửi tài liệu do người sử dụng lao động trả".
Quyết định thôi việc có hiệu lực từ ngày 2/8/2021. Công ty phải thực hiện việc chốt sổ BHXH vào thời điểm này (thời điểm chốt sổ vào tháng 8 chứ không phải là tháng 10). Thông thường mất tầm 2 - 4 tuần để cơ quan BHXH có thể trả sổ. Tuy nhiên, thời gian công ty nói vào cuối tháng 10
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Trường hợp người lao động chỉ biết năm sinh mà không biết tháng sinh thì thời điểm nghỉ hưu được tính như thế nào?
23:48 | 08/05/2022
.png)
.png)
