gia trong hợp đồng.
c) Khi Nhà nước thay đổi chính sách về thuế, tiền lương làm thay đổi mặt bằng tiền lương chuyên gia ảnh hưởng trực tiếp đến giá hợp đồng; và các bên có thỏa thuận trong hợp đồng.
4. Đối với hợp đồng theo đơn giá Điều chỉnh;
a) Khối lượng thực tế hoàn thành được nghiệm thu tăng hoặc giảm lớn hơn 20% khối lượng công việc tương
lương này quy đổi theo tháng hoặc theo giờ không được thấp hơn mức lương tối thiểu tháng hoặc mức lương tối thiểu giờ do Chính phủ quy định.
- Rà soát lại các thỏa thuận trong hợp đồng lao động, thỏa ước lao động tập thể và các quy chế, quy định của người sử dụng lao động để điều chỉnh, bổ sung cho phù hợp; không được xóa bỏ hoặc cắt giảm các chế độ
Tài sản góp vốn thành lập công ty hợp danh cao hơn giá trị thực tế của nó tại thời điểm góp vốn thì ai có trách nhiệm góp thêm số tiền chênh lệch? Thành viên góp vốn chuyển quyền sở hữu tài sản góp vốn cho công ty hợp danh theo nguyên tắc nào? câu hỏi của chị M (Huế).
, thương mại, lao động quy định tại các Điều 26, 28, 30 và 32 của Bộ luật này;
b) Các đương sự có quyền tự thỏa thuận với nhau bằng văn bản yêu cầu Tòa án nơi cư trú, làm việc của nguyên đơn, nếu nguyên đơn là cá nhân hoặc nơi có trụ sở của nguyên đơn, nếu nguyên đơn là cơ quan, tổ chức giải quyết những tranh chấp về dân sự, hôn nhân và gia đình, kinh
phí khác cao hơn mức chi phí đã thoả thuận;
e) Thu phí công chứng không đúng theo quy định;
g) Không thực hiện chế độ làm việc theo ngày, giờ làm việc của cơ quan hành chính nhà nước;
h) Niêm yết việc thụ lý công chứng văn bản thỏa thuận phân chia di sản, văn bản khai nhận di sản không đúng thời hạn hoặc địa điểm hoặc nội dung theo quy định;
i
liên danh tham dự thầu, từng thành viên trong liên danh có thể thực hiện bảo đảm dự thầu riêng hoặc thỏa thuận để một thành viên chịu trách nhiệm thực hiện bảo đảm dự thầu cho thành viên đó và cho thành viên khác trong liên danh. Tổng giá trị của bảo đảm dự thầu không thấp hơn giá trị yêu cầu trong hồ sơ mời thầu. Trường hợp có thành viên trong liên
rể của bạn.
Mang thai hộ
Nội dung thỏa thuận về mang thai hộ vì mục đích nhân đạo gồm những gì?
Khoản 1 Điều 96 Luật Hôn nhân và gia đình 2014 có quy định về thỏa thuận về mang thai hộ vì mục đích nhân đạo:
"1. Thỏa thuận về mang thai hộ vì mục đích nhân đạo giữa vợ chồng nhờ mang thai hộ (sau đây gọi là bên nhờ mang thai hộ) và vợ chồng người
thực hiện hợp đồng xây dựng tối đa là bao nhiêu?
Giới hạn mức bảo đảm thực hiện hợp đồng xây dựng tối đa được quy định tại khoản 4 Điều 16 Nghị định 37/2015/NĐ-CP như sau:
Bảo đảm thực hiện hợp đồng xây dựng
...
2. Bảo đảm thực hiện hợp đồng phải được nộp cho bên giao thầu trước thời điểm hợp đồng có hiệu lực theo đúng thỏa thuận của các bên về
sản góp vốn. Ghi nhận cụ thể việc các bên đã bàn giao tài sản và tiếp nhận tài sản theo thỏa thuận hoặc hợp đồng góp vốn đã ký kết.
Đồng thời, đây cũng là tài liệu quan trọng làm cơ sở pháp lý để giải quyết khi có tranh chấp, giúp chứng minh việc giao nhận tài sản đã diễn ra theo thỏa thuận.
Hiện nay, Luật Doanh nghiệp 2020 và các văn bản hướng dẫn
2015 về nghĩa vụ của bên giữ tài sản như sau:
Nghĩa vụ của bên giữ tài sản
1. Bảo quản tài sản theo đúng thỏa thuận, trả lại tài sản cho bên gửi theo đúng tình trạng như khi nhận giữ.
2. Chỉ được thay đổi cách bảo quản tài sản nếu việc thay đổi là cần thiết nhằm bảo quản tốt hơn tài sản đó, nhưng phải báo ngay cho bên gửi biết về việc thay đổi.
3
hợp hai bên thỏa thuận bằng tên gọi khác nhưng có nội dung thể hiện về việc làm có trả công, tiền lương và sự quản lý, điều hành, giám sát của một bên thì được coi là hợp đồng lao động.
2. Trước khi nhận người lao động vào làm việc thì người sử dụng lao động phải giao kết hợp đồng lao động với người lao động.
Như vậy, hợp đồng lao động là sự thỏa
thời kỳ hôn nhân,
Trừ trường hợp được quy định tại khoản 1 Điều 40 Luật Hôn nhân và gia đình 2014; tài sản mà vợ chồng được thừa kế chung hoặc được tặng cho chung và tài sản khác mà vợ chồng thỏa thuận là tài sản chung.
- Quyền sử dụng đất mà vợ, chồng có được sau khi kết hôn là tài sản chung của vợ chồng, trừ trường hợp vợ hoặc chồng được thừa kế
nghĩa vụ công dân;
+ Có nhu cầu sử dụng lao động trình độ chuyên môn, kỹ thuật cao.
- Bên thuê lại lao động không được sử dụng lao động thuê lại trong trường hợp sau đây:
+ Để thay thế người lao động đang trong thời gian thực hiện quyền đình công, giải quyết tranh chấp lao động;
+ Không có thỏa thuận cụ thể về trách nhiệm bồi thường tai nạn lao
khoản 1 Điều 26 Thông tư 22/2018/TT-BGTVT quy định như sau:
Giao nhận hàng hóa
1. Tùy theo tính chất của hàng hóa, doanh nghiệp và người thuê vận tải có thể thỏa thuận, lựa chọn một trong các hình thức giao nhận sau:
a) Giao nhận theo số lượng đơn vị hàng hóa bằng cách kiểm đếm;
b) Giao nhận theo thể tích: Dùng dụng cụ đo lường để xác định thể tích
(%) khối lượng công việc của thành viên liên danh thứ i trong thỏa thuận liên danh;
- n: Là số thành viên tham gia trong liên danh.
Nhà thầu liên danh có thể thỏa thuận với chủ đầu tư về việc đẩy nhanh tiến độ thực hiện hợp đồng không?
Căn cứ khoản 24 Điều 131 Nghị định 24/2024/NĐ-CP quy định về xử lý tình huống trong đấu thầu qua mạng và không qua
Thế nào là nhà thầu chính, nhà thầu phụ?
Theo quy định tại khoản 26, 27 Điều 4 Luật Đấu thầu 2023 thì:
- Nhà thầu là tổ chức, cá nhân hoặc kết hợp giữa các tổ chức hoặc giữa các cá nhân với nhau theo hình thức liên danh trên cơ sở thỏa thuận liên danh tham dự thầu, đứng tên dự thầu và trực tiếp ký, thực hiện hợp đồng nếu được lựa chọn.
Trường
Tôi có giấy chứng nhận quyền sử dụng đất chỉ mang tên cá nhân tôi mà thôi do việc tặng cho từ người thân của tôi tặng cho năm 2015. Nay muốn ghi cả tên vợ vào chung giấy chứng nhận quyền sử dụng đất có được không (có ghi nợ thuế và cả 2 đồng thuận trả nợ thuế này). Cả 2 vợ chồng đều là người có công với cách mạng và có được tặng thưởng huy chương
Cho tôi hỏi chủ rừng đặc dụng có được cho người khác thuê đất rừng để xây dựng các khu du lịch, khu sinh thái hay không? Nếu được thì giá cho thuê được quy định như thế nào? Quy định về quản lý các công trình khu du lịch, khu sinh thái trong rừng đặc dụng như thế nào?
khả năng cho phép, phù hợp với tính chất của hợp đồng mà không thể ngăn chặn, giảm thiểu mức độ ảnh hưởng đến lợi ích.
2. Trong trường hợp hoàn cảnh thay đổi cơ bản, bên có lợi ích bị ảnh hưởng có quyền yêu cầu bên kia đàm phán lại hợp đồng trong một thời hạn hợp lý.
3. Trường hợp các bên không thể thỏa thuận được về việc sửa đổi hợp đồng trong một
quy định tại Điều 26 Bộ luật Lao động 2019 thì tiền lương trong thời gian thử việc hai bên thỏa thuận nhưng ít nhất phải bằng 85% mức lương của công việc đó.
Không thể lấy lý do lao động thử việc không bàn giao công việc, thiết bị mà không trả lương cho họ.
Do đó, lao động thử việc không bắt buộc bàn giao công việc khi chấm dứt thử việc và trường