thoại định kỳ chỉ được tiến hành khi nào?
Theo khoản 4 Điều 39 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định đối thoại định kỳ chỉ được tiến hành khi:
"4. Đối thoại định kỳ chỉ được tiến hành khi bên người sử dụng lao động có sự tham gia của người đại diện theo pháp luật hoặc người được ủy quyền và bên người lao động có sự tham gia của trên 70% tổng số thành
Nhà nước có thể yêu cầu doanh nghiệp chuyển giao quyền sử dụng sáng chế để thực hiện công tác an ninh quốc phòng không?
Căn cứ điểm a khoản 1 Điều 145 Luật Sở hữu trí tuệ 2005 quy định về các trường hợp chuyển giao quyền sử dụng sáng chế như sau:
Căn cứ bắt buộc chuyển giao quyền sử dụng đối với sáng chế
1. Trong các trường hợp sau đây, quyền
Hiện nay doanh nghiệp có được lập sổ quản lý lao động bằng bản điện tử hay không?
Căn cứ theo quy định tại khoản 2 Điều 3 Nghị định 145/2020/NĐ-CP như sau:
"Điều 3. Sổ quản lý lao động
Việc lập, cập nhật, quản lý, sử dụng sổ quản lý lao động tại khoản 1 Điều 12 của Bộ luật Lao động được quy định như sau:
...
2. Sổ quản lý lao động được lập
hợp mức phạt có thể lên đến 30 triệu đồng hoặc có thể bị cải tạo không giam giữ đến 02 năm.
Kết hôn với người chưa đủ tuổi kết hôn có bị đi tù hay không?
Căn cứ vào Điều 145 Bộ luật Hình sự 2015 quy định về tội giao cấu hoặc thực hiện hành vi quan hệ tình dục khác với người từ đủ 13 tuổi đến dưới 16 tuổi như sau:
"Điều 145. Tội giao cấu hoặc thực
theo trình tự thủ tục như thế nào?
Theo Điều 53 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định về trình tự thành lập Hội đồng tiền lương quốc gia như sau:
(1) Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Chủ tịch Phòng Thương mại và Công nghiệp Việt Nam, Chủ tịch Liên minh Hợp tác xã Việt Nam, Chủ tịch Hiệp hội doanh nghiệp nhỏ và vừa Việt Nam cử đại diện tham gia
độ thai lưu có được coi thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm của người lao động không?
Căn cứ theo quy định tại khoản 7 Điều 65 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định như sau:
“Điều 65. Thời gian được coi là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm của người lao động
1. Thời gian học nghề, tập nghề theo quy định tại Điều 61 của Bộ
đông được tiến hành khi nào?
Theo khoản 1 Điều 145 Luật Doanh nghiệp 2020 quy định như sau:
"Điều 145. Điều kiện tiến hành họp Đại hội đồng cổ đông
1. Cuộc họp Đại hội đồng cổ đông được tiến hành khi có số cổ đông dự họp đại diện trên 50% tổng số phiếu biểu quyết; tỷ lệ cụ thể do Điều lệ công ty quy định.
2. Trường hợp cuộc họp lần thứ nhất không
thể danh sách cổ đông sẽ thay đổi hoặc những vấn đề cần thông qua trong cuộc họp sẽ thay đổi.
Do đó, người triệu tập cuộc họp Đại hội đồng cổ đông cần phải thực hiện lại công tác triệu tập như ban đầu.
Ai mới có quyền quyết định thay đổi chương trình họp đã được gửi kèm theo thông báo mời họp?
Theo khoản 4 Điều 145 Luật Doanh nghiệp 2020 quy định
bị chương trình, nội dung cuộc họp.
Trường hợp cuộc họp lần thứ nhất không đủ điều kiện tiến hành thì có được thông báo mời họp lần 2 không?
Theo khoản 2 Điều 145 Luật Doanh nghiệp 2020 quy định như sau:
"Điều 145. Điều kiện tiến hành họp Đại hội đồng cổ đông
1. Cuộc họp Đại hội đồng cổ đông được tiến hành khi có số cổ đông dự họp đại diện trên
trước.
4. Áo sơmi dài tay
a) Chất liệu:
- Vải pôpơlin 8151 PE/VIS;
- Tỷ lệ: 65/35;
- Mật độ: dọc 320s/cm; ngang 286s/cm;
- Trọng lượng: 145g/m2.
b) Màu sắc: xanh nhạt.
c) Kiểu dáng: áo sơmi cổ đứng, thân trước bên trái may 1 túi ốp. Ngực một hàng cúc nhựa 6 chiếc, nẹp bong. Thân sau cầu vai rời, mỗi bên xếp 1 ly. Tay dài có măng séc, cửa tay
năm theo tỷ lệ tương ứng với số tháng làm việc.”
Như vậy, nghỉ hằng năm được pháp luật quy định như trên.
Nghỉ hằng năm
Cách tính ngày nghỉ hằng năm theo quy định ra sao?
Theo quy định tại Điều 66 Nghị định 145/2020/NĐ-CP quy định cách tính ngày nghỉ hằng năm trong một số trường hợp đặc biệt như sau:
"1. Số ngày nghỉ hằng năm của người lao
tương đương được bố trí cho thuê một trong hai loại hình nhà ở công vụ sau:
a) Nhà liền kề đảm bảo yêu cầu theo quy định tại điểm b khoản 1 Điều 3 của Quyết định này:
- Diện tích đất từ 200 m2 đến 250 m2;
- Trang bị nội thất dời quy định tại điểm b khoản 1 Điều 4 của Quyết định này.
b) Căn hộ chung cư:
- Diện tích sử dụng từ 145 m2 đến 160 m2
động bằng văn bản.
2. Hai bên có thể giao kết hợp đồng lao động bằng lời nói đối với hợp đồng có thời hạn dưới 01 tháng, trừ trường hợp quy định tại khoản 2 Điều 18, điểm a khoản 1 Điều 145 và khoản 1 Điều 162 của Bộ luật này.
Theo đó, hợp đồng lao động phải được giao kết bằng văn bản và được làm thành 02 bản, người lao động giữ 01 bản, người sử
Hướng dẫn nộp báo cáo tình hình sử dụng lao động 6 tháng đầu năm 2023 trên địa bàn TP.HCM mới nhất?
Ngày 10/5/2023, Sở Lao động - Thương binh và Xã hội đã có Công văn 10180/SLĐTBXH-VLATLĐ năm 2023 hướng dẫn các tổ chức, doanh nghiệp trên địa bàn TP. HCM thực hiện nội dung báo cáo tình hình sử dụng lao động theo Điều 4 Nghị định 145/2020/NĐ
Bên giao thầu có quyền chấm dứt hợp đồng cung cấp thiết bị thi công xây dựng trong trường hợp nào?
Theo khoản 2 Điều 145 Luật Xây dựng 2014 quy định như sau:
Tạm dừng và chấm dứt hợp đồng xây dựng
1. Các bên hợp đồng có quyền tạm dừng thực hiện hợp đồng xây dựng trong trường hợp sau:
a) Bên giao thầu có quyền tạm dừng thực hiện hợp đồng xây
Bên nhận thầu có quyền tạm dừng thực hiện Hợp đồng thiết kế và thi công xây dựng công trình khi nào?
Theo khoản 1 Điều 145 Luật Xây dựng 2014 quy định như sau:
Tạm dừng và chấm dứt hợp đồng xây dựng
1. Các bên hợp đồng có quyền tạm dừng thực hiện hợp đồng xây dựng trong trường hợp sau:
a) Bên giao thầu có quyền tạm dừng thực hiện hợp đồng xây
định 145/2020/NĐ-CP, Thông tư 10/2020/TT-BLĐTBXH và phải căn cứ theo quy định cụ thể tại Nội quy lao động của đơn vị đã đăng ký với cơ quan quản lý nhà nước về lao động.
Hình thức xử lý kỷ luật lao động đối với nhân viên thủ quỹ của quỹ tín dụng nhân dân được quy định tại Điều 124 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Hình thức xử lý kỷ luật lao động
1
Tổ chức làm việc theo ca là gì? Tổ chức làm việc theo ca như thế nào cho đúng quy định của pháp luật?
Tổ chức làm việc theo ca được căn cứ theo khoản 2 Điều 63 Nghị định 145/2020/NĐ-CP như sau:
Ca làm việc và tổ chức làm việc theo ca
1. Ca làm việc là khoảng thời gian làm việc của người lao động từ khi bắt đầu nhận nhiệm vụ cho đến khi kết
trường, được công bố đối với từng nhóm sản phẩm, dịch vụ.
Như vậy, tiêu chí Nhãn sinh thái Việt Nam là căn cứ để đánh giá sản phẩm, dịch vụ thân thiện với môi trường, được công bố đối với từng nhóm sản phẩm, dịch vụ.
Ngoài ra, Nhãn sinh thái Việt Nam được định nghĩa tại khoản 2 Điều 145 Luật Bảo vệ môi trường 2020 là nhãn được cơ quan có thẩm quyền
Thành viên tổ lái tàu bay có phải là ngành, nghề, công việc đặc thù không?
Ngành, nghề, công việc đặc thù được quy định tại khoản 1 Điều 7 Nghị định 145/2020/NĐ-CP như sau:
Thời hạn báo trước khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động đối với một số ngành, nghề, công việc đặc thù
Ngành, nghề, công việc đặc thù và thời hạn báo trước khi đơn
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Tổ chức đối thoại định kỳ tại nơi làm việc ít nhất bao nhiêu lần trong một năm? Đối thoại định kỳ chỉ được tiến hành khi nào?
16:28 | 24/06/2022
.jpg)
