Xin chào ban biên tập, tôi đang làm việc tại doanh nghiệp nhỏ và vừa về chế biến thực phẩm. Vừa qua tôi có thông tin về việc Chính phủ gia hạn thời hạn nộp thuế GTGT, thuế TNDN, thuế TNCN và tiền thuê đất theo Nghị định 34/2022/NĐ-CP. Vậy cho tôi hỏi công ty tôi có được gia hạn thuế thu nhập doanh nghiệp không? Thời gian gia hạn đến bao giờ. Tôi
Người nước ngoài đang sống và làm việc tại Việt Nam có được khám sức khỏe định kỳ tại Việt Nam không? Người nước ngoài khám sức khỏe có phải nộp thêm phí khi yêu cầu cấp thêm giấy khám sức khỏe hay không?
Tôi dự định mở doanh nghiệp sản xuất hóa chất nhưng nghe nói phải được huấn luyện an toàn hóa chất. Vậy người lao động làm việc tại cở sản xuất hóa chất có cần thiết phải được huấn luyện an toàn hóa chất không? Nội dung huấn luyện an toàn hóa chất đối với người lao động làm việc tại cơ sở sản xuất hóa chất là gì? Người lao động sau khi được huấn
Mẫu bảng đánh giá ứng viên sau phỏng vấn mới nhất? Tải mẫu bảng đánh giá ứng viên? Bảng đánh giá ứng viên sau phỏng vấn thường có những nội dung cơ bản nào? Ứng viên có phải phải trả chi phí cho việc tuyển dụng không? Người lao động phải cung cấp những thông tin gì khi ký hợp đồng lao động?
Cho tôi hỏi lái xe có được xem là lao động giúp việc gia đình không? Việc chấm dứt hợp đồng giúp việc gia đình có cần phải báo trước không? Người sử dụng lao động có phải trả tiền tàu xe cho người lao động giúp việc gia định về nơi cư trú khi chấm dứt hợp đồng không? Lao động là người giúp việc gia đình có nghĩa vụ tố cáo người sử dụng lao động
động;
b) Sa thải, kỷ luật, đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động, không tiếp tục giao kết hoặc gia hạn hợp đồng lao động, chuyển người lao động làm công việc khác;
c) Phân biệt đối xử về tiền lương, thời giờ làm việc, các quyền và nghĩa vụ khác trong quan hệ lao động;
d) Cản trở, gây khó khăn liên quan đến công việc nhằm làm suy yếu hoạt động của
Chị làm việc nhưng không có hợp đồng lao động, chị làm việc đã được 5 tháng, cho chị hỏi công ty không giao kết hợp đồng với chị vậy có đúng không? Giờ chị muốn nghỉ việc thì có được hưởng bảo hiểm thất nghiệp không?
Chị có nộp đơn khởi kiện lên Tòa, nhưng trong đơn vẫn còn bị thiếu hồ sơ. Bên Thẩm phán có thông báo cho anh về việc bổ sung hồ sơ. Nhưng hiện giờ chị đang phải đi công tác đến 20 ngày mới về. Anh không biết là có kịp bổ sung không? Cho anh hỏi thời hạn bổ sung đơn khởi kiện là bao lâu? - Câu hỏi của anh Minh Quân đến từ Bình Dương.
Cho tôi hỏi bên tôi là công ty may mặc muốn hỏi việc bố trí lực lượng sơ cứu cấp cứu và trang bị phương tiện, thiết bị sơ cứu cấp cứu tại nơi làm việc sẽ căn cứ vào các yếu tố nào? Và người lao động bên chúng tôi đã phân công vào đội sơ cứu cấp cứu có phải tham gia huấn luyện hay không? Nếu có thì thời gian huấn luyện là bao lâu? - Câu hỏi của
Cho tôi hỏi ông nội có được nhận con nuôi là cháu ruột không? Gia đình em trai tôi vừa bị tai nạn, giờ chỉ còn lại một cháu nhỏ, giờ ba tôi muốn nhận cháu làm con nuôi thì có đúng theo pháp luật hay không? - Câu hỏi của anh Đoàn Cường (Vĩnh Long).
Cho tôi hỏi các loại hồ sơ, danh mục thủ tục hành chính được tiếp nhận và trả kết quả tại Văn phòng Một cửa của Bộ Tài nguyên và Môi trường gồm những hồ sơ nào? Thời gian làm việc của Văn phòng Một cửa được quy định thế nào? Câu hỏi của anh Thạch từ Bình Thuận.
mới nhất? Người lao động được chính thức nghỉ 5 ngày liên tục đúng không? (Hình từ Internet)
Công ty không cho người lao động nghỉ 30/4, 1/5 bị phạt bao nhiêu tiền?
Căn cứ tại Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định các mức phạt như sau:
Vi phạm quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi
1. Phạt tiền từ 2.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng
Tôi có thắc mắc là tôi có được trả tiền lương trong khoảng thời gian doanh nghiệp cử tôi đi học đào tạo ở nước ngoài trong thời hạn 02 tháng không? Và cơ sở tính tiền lương cho nhân viên trong trường hợp này được tính theo ngày làm việc của nước ngoài hay của Việt Nam? Câu hỏi của chị Minh Ngọc, là nhân viên công ty tại Thành phố Đà Lạt.
Cho tôi hỏi là người sử dụng lao động có quyền dồn ngày nghỉ hàng tuần để người lao động nghỉ liên tục 4 ngày trong một tháng hay không? Nếu không có quyền dồn ngày nghỉ hàng tuần mà vẫn thực hiện thì có bị phạt không? Người lao động được trả lương như thế nào nếu đi làm vào ngày nghỉ hàng tuần? Câu hỏi của anh V đến từ Vinh.
Công ty tôi làm về lĩnh vực ăn uống, có công thức riêng được bảo hộ quyền đối với bí mật kinh doanh, trong thời gian đầu bếp làm việc tại công ty, công ty có quy định và có yêu cầu người lao động cam kết bảo mật các thông tin mật liên quan đến Công ty (quy định trong hợp đồng lao động và nội quy lao động), vậy có được thỏa thuận về bảo vệ bí mật
Được bố trí người lao động đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi làm việc vào ban đêm trong trường hợp nào? Bố trí người lao động đang nuôi con dưới 12 tháng tuổi làm việc vào ban đêm trái luật bị phạt bao nhiêu? Chánh Thanh tra Sở Lao động - Thương binh và Xã hội có quyền xử lý tổ chức vi phạm quy định này không? Câu hỏi của anh Tuấn đến từ Vinh.
. Hai bên thỏa thuận trong hợp đồng lao động về hình thức trả lương, kỳ hạn trả lương, thời giờ làm việc hằng ngày, chỗ ở.
D. Tất cả các quy định trên đều đúng.
Câu 2: Theo Bộ luật Lao động 2019, cưỡng bức lao động là gì?
A. Là việc dùng vũ lực, đe dọa dùng vũ lực hoặc các thủ đoạn khác để ép buộc người lao động phải làm việc trái ý muốn của họ.
B
tới chức năng sinh sản và nuôi con khi mang thai và có thông báo cho người sử dụng lao động biết thì được người sử dụng lao động chuyển sang làm công việc nhẹ hơn, an toàn hơn hoặc giảm bớt 01 giờ làm việc hằng ngày mà không bị cắt giảm tiền lương và quyền, lợi ích cho đến hết thời gian nuôi con dưới 12 tháng tuổi.
3. Người sử dụng lao động không
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Gia hạn thời hạn nộp thuế thu nhập doanh nghiệp tạm nộp quý I, quý II kỳ tính thuế TNDN 2022 theo Nghị định 34/2022/NĐ-CP?
08:36 | 30/05/2022
.jpg)
