Cho tôi hỏi người lao động có được quyền yêu cầu người sử dụng lao động cung cấp thông tin về việc đóng bảo hiểm thất nghiệp không? Khi được người lao động yêu cầu thì người sử dụng lao động phải cung cấp thông tin về việc đóng bảo hiểm thất nghiệp trong thời hạn bao lâu? Câu hỏi của anh T.H.N từ Hà Nội.
Xin chào Thư Viện Pháp Luật, tôi bị tai nạn lao động suy giảm 31% khả năng lao động và đang hưởng trợ cấp hằng tháng. Vậy trong công việc hằng ngày, tôi có được tạo điều kiện để đảm bảo công việc được giao không?
Tải về mẫu quyết định công nhận ban chấp hành công đoàn cơ sở bầu tại đại hội thành lập công đoàn cơ sở? Khi thay đổi nơi làm việc, đoàn viên chuyển sinh hoạt công đoàn phải thông báo với công đoàn cơ sở đúng không?
Tôi có thắc mắc liên quan tới bảo hiểm tai nạn lao động mong được hỗ trợ giải đáp. Trong tuần vừa qua công ty tôi không may có người bị tai nạn lao động trong quá trình làm việc dẫ đến việc người lao động của công ty tôi bị thương khá nặng. Vậy nên tôi muốn hỏi là công ty có người lao động bị tai nạn nhưng công ty đã mua bảo hiểm tai nạn rồi, vậy
Tôi muốn hỏi người sử dụng lao động có trách nhiệm gì đối với người lao động bị TNLĐ, bệnh nghề nghiệp không tham gia bảo hiểm y tế? - Câu hỏi của chị N.L.T (Biên Hòa).
Mẫu quy chế dân chủ ở cơ sở năm 2024 tại nơi làm việc theo Hướng dẫn 11/HD-TLĐ 2024?
Ngày 14 tháng 3 năm 2024, Tổng liên đoàn lao động Việt Nam vừa ban hành Hướng dẫn 11/HD-TLĐ 2024 Công đoàn tham gia thực hiện dân chủ ở cơ sở
Tại Mẫu số 04 Phụ lục ban hành kèm theo Hướng dẫn 11/HD-TLĐ 2024 có nêu rõ mẫu quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc
Tôi đang tham gia bảo hiểm y tế hộ gia đình đã được liên tục 2 năm, giờ tôi muốn đóng phí bảo hiểm y tế luôn cho 03 năm tiếp theo để được hưởng quyền lợi khi làm gia bảo hiểm y tế 05 năm liên tục có được không?
Xin chào ban biên tập, tôi là lao động nữ. Tôi rất quan tâm đến vấn đề quấy rối tình dục tại nơi làm việc. Vừa mới đây tôi được biết về Dự thảo mới về Bộ quy tắc ứng xử phòng chống quấy rối tình dục tại nơi làm việc. Vậy quấy rối tình dục tại nơi làm việc là gì? Các hình thức quấy rối như thế nào? Tôi cảm ơn!
Gợi ý quà tặng trong ngày 20 tháng 10 cho người lao động nữ ý nghĩa? Lao động nữ có được nghỉ trong dịp lễ 20 tháng 10 không? Công đoàn cơ sở có phải tặng quà cho lao động nữ trong dịp lễ 20 tháng 10 không?
Từ tháng 9 đến tháng 11, công ty mình có trả hộ cho 1 công ty A do công ty A đang trong thời gian thành lập. Đến tháng 11, thì công ty A này thành lập nên mình đã báo giảm BHXH ở công ty mình và công ty A đã tiến hành báo tăng BHXH. Do báo giảm trong tháng nên công ty mình đã đóng BHYT đầy đủ cho các nhân viên này, vậy công ty A có cần đóng BHYT
Chồng tôi đang trong thời gian điều trị bệnh nghề nghiệp nên phải nghỉ việc gần 6 tháng nay. Hôm qua, công ty vừa thông báo hết tháng sau sẽ cho chồng tôi nghỉ việc luôn vì chồng tôi đã nghỉ quá lâu, gây ảnh hưởng đến công ty nên công ty phải tuyển người khác làm thay vị trí anh ấy. Chồng tôi và công ty đã ký hợp đồng lao động không xác định thời
Do sơ ý trong lúc làm việc nên tôi bị tai nạn lao động, giám định tỉ lệ thương tật 15%. Tuy nhiên công ty lại cho rằng do lỗi sơ ý của tôi nên xảy ra tai nạn và không trả khoản tiền nào. Như vậy có đúng không?
Tôi có thắc mắc như sau: Có bắt buộc sử dụng Huy hiệu Công đoàn Việt Nam trong văn kiện in thành sách của công đoàn các cấp hay không? Mong được giải đáp thắc mắc. Xin cảm ơn. Câu hỏi của chị L (Bình Dương).
Cho tôi hỏi, tôi đã được giám định tổng hợp mức suy giảm khả năng lao động và được Hội đồng giám định cho kết quả suy giảm 35% khả năng lao động thì không biết sẽ được nhận trợ cấp theo tháng hay một lần? Câu hỏi của anh Phong từ TP.HCM
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau người lao động nước ngoài có thể làm việc cho cùng 1 người sử dụng lao động nhưng tại nhiều địa điểm khác nhau hay không? Câu hỏi của chị T.P.M đến từ TP.HCM.
Tôi muốn hỏi tai biến khi làm việc có được xem là tai nạn lao động không? Tôi là A 25 tuổi quê ở Tây Ninh. Đang làm việc thì tôi bị tai biến nhưng may mắn tỉnh lại. Tôi muốn biết trường hợp của tôi có phải là tai nạn lao động không? Điều kiện hưởng tai nạn lao động thế nào?
Cho tôi hỏi công ty có trách nhiệm gì đối với người lao động bị tai nạn lao động? Hiện công ty chúng tôi có trường hợp trưởng phòng được công ty cử đi công tác và bố trí xe ô tô, lái xe đưa trưởng phòng đi công tác. Ngày 1/8/2022 vừa qua, không may xe ô tô bị tai nạn giao thông tại Hòa Bình. Hậu quả trưởng phòng bị gãy chân và lái xe bị gãy tay