Để dự thi nâng ngạch thanh tra viên chính thì ngoài yêu cầu về văn bằng, chứng chỉ còn cần đáp ứng các điều kiện nào?
Theo điểm b khoản 1 Mục II Công văn 2466/BNV-TCCB hướng dẫn về tiêu chuẩn, điều kiện để thi nâng ngạch thanh tra viên chính như sau:
TIÊU CHUẨN, ĐIỀU KIỆN ĐĂNG KÝ DỰ THI
1. Đối với thi nâng ngạch công chức
...
b) Công chức dự
việc công nhận, cấp, sử dụng Thẻ Thanh tra Hải quan như sau:
Quản lý việc công nhận, cấp, sử dụng Thẻ Thanh tra Hải quan
1. Vụ TCCB Tổng cục Hải quan:
- Thẩm định, trình Tổng cục trưởng ban hành quyết định công nhận Công chức Thanh tra Hải quan và cấp Thẻ Thanh tra Hải quan trong vòng 15 ngày kể từ ngày nhận đủ hồ sơ hợp lệ.
- In phôi Thẻ theo mẫu
trái với quy định của pháp luật.
Thẩm quyền ký kết hợp đồng làm việc với viên chức là người đứng đầu đơn vị sự nghiệp công lập năm 2022 thuộc về ai?
Thẩm quyền ký kết hợp đồng làm việc và nội dung liên quan đến hợp đồng làm việc của viên chức?
Căn cứ theo quy định tại Mục 1, Mục 2 Công văn 5456/BGTVT-TCCB năm 2022 và Điều 20 Nghị định 115/2020/NĐ
vụ và tương đương (sau đây gọi chung là đơn vị cấp vụ) trực thuộc Tòa án nhân dân tối cao (như các vụ Giám đốc kiểm tra, Vụ Tổng hợp, Vụ TCCB, Ban Thanh tra,...theo nguyên tắc các vụ trước, Cục, Ban, Báo, Tạp chí, Học viện Tòa án sau).
Hiện tại đến số 18, từ 18 đến 24 là dự trù cho việc thành lập thêm các đơn vị mới;
+ Từ 25-30 là các Tòa án nhân
trưởng đơn vị sẽ có trách nhiệm giao tài khoản cho công chức, viên chức quản lý sử dụng theo yêu cầu công việc.
Ví dụ:
+ Vụ TCCB (Nhân sự 1, nhân sự 2...; Chính sách cán bộ 1, chính sách cán bộ 2...).
+ Cục Điều tra chống buôn lậu (ĐTCBL 1, ĐTCBL 2...).
3. Đối với công chức:
Công chức được giao thực hiện các thủ tục để ban hành các quyết định và
duyệt và ra quyết định thành lập Hội đồng tuyển sinh các trường.
Các đơn vị gửi bản đề nghị có đóng dấu và file mềm về Phòng Tổ chức cán bộ- Sở GDĐT qua email lamtccb@angiang.edu.vn trước ngày 18/5/2023 theo mẫu của Phòng TCCB. - Hội đồng tuyển sinh có nhiệm vụ và quyền hạn như sau:
+ Thành lập Hội đồng coi thi (nếu đơn vị có tổ chức coi thi).
+ Căn
quan (nếu có).
Cụ thể tại Công văn 4926/LĐTBXH-TCCB năm 2022 cùa Bộ Lao động Thương Binh và xã hội gửi cho Thủ trưởng các đơn vị thuộc hướng dẫn về đánh giá xếp loại chất lượng cán bộ, công chức, viên chức năm 2022 như sau:
2. Trên cơ sở đánh giá, xếp loại chất lượng, Thủ trưởng đơn vị báo cáo kết quả về Bộ (qua Vụ Tổ chức cán bộ), cụ thể như sau
chính đến Tổng cục THADS, Bộ Tư pháp, số 60 Trần Phú, Ba Đình, Hà Nội (điện thoại:024.6273.9612 email: tccb_tha@moj.gov.vn).
Kết quả kiểm tra hồ sơ dự tuyển sẽ thông báo đến người dự tuyển và trên trang website của Bộ Tư pháp, Tổng cục THADS địa chỉ :www.moj.gov.vn; www.thads.moj.gov.vn); niêm yết tại trụ sở Tổng cục THADS.
Xem toàn bộ Thông báo 96
kết quả thi tuyển, xét tuyển (cả bản giấy và file mềm Microsoft Excel) thông qua Vụ TCCB để kiểm tra theo chức năng quản lý nhà nước;
- Tổng hợp kết quả điểm thi tuyển, xét tuyển chung (sau phúc khảo) báo cáo Bộ phê duyệt kết quả thi tuyển, xét tuyển chung (sau phúc khảo) và danh sách thí sinh trúng tuyển kỳ thi tuyển, xét tuyển (danh sách kết quả
về hội nhập quốc tế có bao nhiêu nhóm chuyên môn?
Căn cứ tại khoản 3 Điều 3 Quy chế hoạt động của Bộ phận giúp việc Ban Chỉ đạo quốc gia về hội nhập quốc tế ban hành kèm theo Quyết định 982/QĐ-VPCP năm 2014, có quy định về tổ chức Bộ phận giúp việc như sau:
Tổ chức Bộ phận giúp việc
1. Nhân sự của Bộ phận giúp việc: Theo văn bản số 7204/VPCP-TCCB
sao các văn bằng, chứng chỉ được cấp trong năm (nếu có) cùng với "Phiếu bổ sung lý lịch viên chức".
Trường hợp các thông tin phát sinh do viên chức tự kê khai không đầy đủ, không chính xác hoặc có sự gian lận thì người tự kê khai phải chịu trách nhiệm trước pháp luật.
Đồng thời, tại Mục 1 Công văn 4547/LĐTBXH-TCCB năm 2020 của Bộ Lao động - Thương
gì?
Theo Mục 1 Chương I Công văn 4545/BYT-TCCB năm 2019 về Tổ chức xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành y tế từ hạng II lên hạng I và từ hạng III lên hạng II năm 2019 như sau:
"I. XÉT THĂNG HẠNG CHỨC DANH NGHỀ NGHIỆP VIÊN CHỨC CHUYÊN NGÀNH Y TẾ TỪ HẠNG II LÊN HẠNG I
1. Xét thăng hạng chức danh nghề nghiệp từ bác sĩ chính
:
"2.1. Cùng tham gia BHXH, BH TNLĐ-BNN, BHYT, BHTN
a) Người làm việc theo hợp đồng lao động (HĐLĐ) có thời hạn từ đủ 03 tháng trở lên; kể cả HĐLĐ được ký kết giữa đơn vị với người đại diện theo pháp luật của người dưới 15 tuổi theo quy định của pháp luật về lao động;
b) Cán bộ, công chức, viên chức theo quy định của pháp luật về cán bộ, công chức
tiếp nhận và thẩm quyền giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm, kiến nghị khởi tố tại Điều 145 Bộ luật Tố tụng hình sự 2015 (được hướng dẫn bởi Điều 5 và Điều 6 Thông tư liên tịch 01/2017/TTLT-BCA-BQP-BTC-BNN&PTNT-VKSNDTC) cụ thể:
Trách nhiệm tiếp nhận, thẩm quyền giải quyết tố giác, tin báo về tội phạm như sau:
- Các cơ quan, tổ chức có trách
/08/2017 thì phải đóng bổ sung giá trị thẻ BHYT tháng 8/2017 và thẻ được sử dụng đến 31/08/2017.
- Nếu đơn vị lập hồ sơ tháng 8/2017, đơn vị báo giảm người lao động từ tháng 8/2017 vào ngày 28/07/2017 thì chỉ đóng BHXH, BHYT, BHTN BH TNLĐ-BNN đến tháng 07/2017 và được sử dụng thẻ BHYT đến 31/07/2017.
Lưu ý: Sau khi lập hồ sơ tháng 8/2017 thì không được lập
của pháp luật về BHXH thì không phải đóng BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN nhưng vẫn được hưởng quyền lợi BHYT.
[...]"
Như vậy, pháp luật quy định người lao động nghỉ việc hưởng chế độ ốm đau từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng không phải đóng bảo hiểm nhưng vẫn được hưởng quyền lợi bảo hiểm y tế. Do đó, dẫn chiếu đến trường hợp của bạn; Nếu người
hưởng chế độ bảo hiểm xã hội, chi trả chế độ bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp do Bảo hiểm xã hội Việt Nam ban hành kèm theo Quyết định số 166/QĐ-BHXH năm 2019 có quy định như sau:
“Điều 7. Giải quyết và chi trả
b) Thời hạn giải quyết:
b1) Đối với giải quyết hưởng chế độ TNLĐ, BNN: Tối đa 06 ngày làm việc kể từ ngày cơ quan BHXH nhận đủ hồ sơ
không phải đóng BHXH, BHYT, BHTN, BHTNLĐ, BNN nhưng vẫn được hưởng quyền lợi BHYT.
[..]"
Trong thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động, người sử dụng lao động không phải trả lương.
Do đó, trong thời gian tạm hoãn hợp đồng lao động, người lao động không làm việc và không hưởng tiền lương từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì công ty và người lao
hiện GĐYK.
2.4. Trường hợp hưởng DSPHSK sau ốm đau, thai sản, TNLĐ, BNN: Hồ sơ theo quy định tại khoản 3 Điều 100, khoản 5 Điều 101 Luật BHXH; khoản 1 Điều 60 Luật ATVSLĐ là Danh sách 01B-HSB do đơn vị SDLĐ lập.
Như vậy, theo quy định trên, khi người lao động đủ điều kiện hưởng chế độ dưỡng sức thì người sử dụng lao động lập mẫu 01B-HSB để giải
hành kèm theo Quyết định 595/QĐ-BHXH năm 2017 quy định như sau:
Quản lý đối tượng
...
6. Người lao động nghỉ việc hưởng chế độ thai sản từ 14 ngày làm việc trở lên trong tháng thì đơn vị và người lao động không phải đóng BHXH, BHTN, BHTNLĐ, BNN, thời gian này được tính là thời gian đóng BHXH, không được tính là thời gian đóng BHTN và được cơ quan