nếu những công việc khác mà yêu cầu thử việc 3 tháng là vi phạm quy định pháp luật.
Công ty cho thử việc quá thời gian quy định thì bị phạt hành chính bao nhiêu tiền?
Công ty cho thử việc quá thời gian quy định thì bị phạt hành chính theo điểm b khoản 2, điểm a khoản 3 Điều 10 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về thử việc
1. Phạt
mang thai thì có bị xử lý kỷ luật bằng hình thức kéo dài thời hạn nâng lương hay không? (hình từ internet)
Công ty xử lý kỷ luật lao động theo hình thức kéo dài thời hạn nâng lương khi lao động nữ đang mang thai bị phạt bao nhiêu?
Tại khoản 2 Điều 28 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định như sau:
Vi phạm quy định về lao động nữ và bảo đảm bình đẳng giới
quyết định hưởng trợ cấp thất nghiệp sau đó lại có quyết định hủy hưởng trợ cấp thất nghiệp do người lao động không đến nhận quyết định (quy định tại khoản 3 Điều 18 Nghị định số 28/2015/NĐ-CP ngày 12/3/2015 được sửa đổi bổ sung tại khoản 8 Điều 1 Nghị định số 61/2020/NĐ-CP ngày 29/5/2020 của Chính phủ) thì được bảo lưu toàn bộ thời gian đóng bảo hiểm
làm việc khi có nguy cơ xảy ra tai nạn lao động thì bị phạt bao nhiêu tiền?
Hình thức xử phạt đối với người sử dụng lao động được quy định tại khoản 10 Điều 22 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp
...
10. Phạt tiền từ 30.000.000 đồng đến 40.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động
tích, công ty và người lao động có thể thỏa thuận để làm việc trong những ngày nghỉ Tết Âm lịch, tuy nhiên trường hợp bắt buộc người lao động làm việc trong những ngày này, công ty có thể bị phạt hành chính theo quy định tại khoản 2 Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP, cụ thể như sau:
Vi phạm quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi
...
2
luật lao động không? (Hình từ Internet)
Buộc người lao động phải làm việc khi có nguy cơ xảy ra tai nạn lao động, người sử dụng lao động vị xử phạt vi phạm hành chính thế nào?
Hình thức xử phạt đối với người sử dụng lao động được quy định tại khoản 10 Điều 22 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về phòng ngừa tai nạn lao động, bệnh
Chi phí thuê chuyên gia tham gia thực hiện giám định xây dựng công trình gồm những chi phí nào?
Chi phí thuê chuyên gia tham gia thực hiện giám định xây dựng công trình gồm những chi phí được quy định tại điểm b khoản 3 Điều 6 Nghị định 06/2021/NĐ-CP như sau:
Giám định xây dựng
…
3. Chi phí giám định xây dựng bao gồm một số hoặc toàn bộ các
thỏa thuận nhưng ít nhất phải bằng 85% mức lương của công việc đó.
Như vậy, tương tự như thời gian thử việc, tiền lương thử việc cũng sẽ do các bên thỏa thuận nhưng tối thiểu phải bằng 85% mức lương của công việc đó.
Người sử dụng lao động trả lương thử việc dưới 85% thì bị xử phạt như thế nào?
Căn cứ quy định tại Điều 10 Nghị định 12/2022/NĐ-CP về
Ai có thẩm quyền chủ trì tổ chức giám định xây dựng công trình trên địa bàn tỉnh?
Ai có thẩm quyền chủ trì tổ chức giám định xây dựng công trình trên địa bàn tỉnh, thì theo quy định tại điểm a khoản 2 Điều 6 Nghị định 06/2021/NĐ-CP như sau:
Giám định xây dựng
1. Nội dung giám định xây dựng:
a) Giám định chất lượng khảo sát xây dựng, thiết kế
giờ quy định, người sử dụng lao động có thể bị phạt hành chính tối đa bao nhiêu?
Hình thức xử phạt đối với hành vi huy động người lao động làm thêm giờ được quy định tại khoản 4 Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi
...
4. Phạt tiền đối với người sử dụng lao động khi có một trong các
giày, da không? (Hình từ Internet)
Công ty sản xuất sản phẩm giày, da sử dụng người lao động làm thêm quá 300 giờ trong 1 năm thì bị xử phạt vi phạm hành chính thế nào?
Hình thức xử phạt đối với hành vi sử dụng người lao động làm thêm giờ vượt quá số giờ được quy định tại Điều 18 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về thời giờ làm
định tại khoản 2 Điều 17 Nghị định 12/2022/NĐ-CP như sau:
Vi phạm quy định về tiền lương
...
2. Phạt tiền đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi: Trả lương không đúng hạn theo quy định của pháp luật; không trả hoặc trả không đủ tiền lương cho người lao động theo thỏa thuận trong hợp đồng lao động; không trả hoặc trả không đủ tiền
5 Nghị định 120/2021/NĐ-CP, nội dung như sau:
Đối tượng, thời hiệu, thời hạn áp dụng biện pháp giáo dục tại xã, phường, thị trấn
...
2. Đối tượng và thời hiệu áp dụng biện pháp giáo dục tại xã, phường, thị trấn:
...
e) Người từ đủ 18 tuổi trở lên đã 02 lần bị xử phạt vi phạm hành chính và bị lập biên bản vi phạm hành chính tại lần vi phạm thứ
Đang thử việc thì có được hưởng trợ cấp thất nghiệp nữa không?
Theo khoản 1 Điều 21 Nghị định 28/2015/NĐ-CP, được sửa đổi bởi khoản 9 Điều 1 Nghị định 61/2020/NĐ-CP quy định như sau:
Chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp
1. Các trường hợp người lao động đang hưởng trợ cấp thất nghiệp bị chấm dứt hưởng trợ cấp thất nghiệp được quy định như sau
, bảng lương bị phạt tối đa bao nhiêu tiền?
Căn cứ điểm c khoản 1 Điều 17 Nghị định 12/2022/NĐ-CP quy định về hình thức xử phạt đối với vi phạm về tiền lương như sau:
Vi phạm quy định về tiền lương
1. Phạt tiền từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng đối với người sử dụng lao động có một trong các hành vi sau đây:
a) Không công bố công khai tại nơi
Nhà đầu tư có quyền điều chỉnh dự án đầu tư theo hình thức nào?
Việc điều chỉnh dự án đầu tư được quy định tại khoản 1 Điều 50 Nghị định 31/2021/NĐ-CP như sau:
Điều chỉnh dự án đầu tư trong trường hợp chia, tách, sáp nhập dự án đầu tư
1. Nhà đầu tư có quyền điều chỉnh dự án đầu tư theo các hình thức sau:
a) Chia, tách dự án đầu tư đang thực
:
Mức hưởng tối đa hằng tháng = 5 x Mức lương cơ sở
Mức lương cơ sở hiện nay là 1.800.000 đồng/tháng (Căn cứ tại khoản 2 Điều 3 Nghị định 24/2023/NĐ-CP).
- Đối với người lao động đóng bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định tại thời điểm chấm dứt hợp đồng lao động hoặc hợp đồng làm việc:
Mức hưởng tối
Ai là người đóng bảo hiểm y tế cho người đang hưởng trợ cấp thất nghiệp?
Tại Điều 2 Nghị định 146/2018/NĐ-CP quy định nhóm do cơ quan bảo hiểm xã hội đóng như sau:
Nhóm do cơ quan bảo hiểm xã hội đóng
1. Người hưởng lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hằng tháng.
2. Người đang hưởng trợ cấp bảo hiểm xã hội hằng tháng do bị tai nạn lao động
Thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc chưa đủ 01 năm thì có được làm tròn không?
Căn cứ tại điểm c khoản 3 Điều 8 Nghị định 145/2020/NĐ-CP, có quy định về trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm như sau:
Trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm
…
3. Thời gian làm việc để tính trợ cấp thôi việc, trợ cấp mất việc làm là tổng thời gian
tờ nào?
Căn cứ tại Điều 21 Nghị định 01/2021/NĐ-CP có quy định như sau:
Hồ sơ đăng ký doanh nghiệp đối với doanh nghiệp tư nhân
1. Giấy đề nghị đăng ký doanh nghiệp.
2. Bản sao giấy tờ pháp lý của cá nhân đối với chủ doanh nghiệp tư nhân.
Theo đó tại Điều 32 Nghị định 01/2021/NĐ-CP quy định về việc tiếp nhận, xử lý hồ sơ đăng ký doanh nghiệp
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Trong thời gian thử việc muốn xin nghỉ việc thì phải báo trước cho công ty ít nhất bao nhiêu ngày?
04:35 | 26/10/2023
