Tôi muốn hỏi thời hạn công chức lãnh đạo, quản lý nhà nước phải hoàn thiện tiêu chuẩn bổ nhiệm mới theo Nghị định 29 là bao lâu? - Câu hỏi của chị N.L.T (Biên Hòa).
, quản lý còn dưới 02 năm công tác trước khi đến tuổi nghỉ hưu, do cấp có thẩm quyền xem xét quyết định kéo dài thời gian giữ chức vụ lãnh đạo đến thời điểm đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định.
2. Công chức, viên chức lãnh đạo, quản lý khi hết thời hạn giữ chức vụ bổ nhiệm phải tiến hành quy trình bổ nhiệm lại.
3. Đối với công chức, viên chức lãnh đạo
xếp thứ tự ưu tiên như sau:
1. CBCCVC đến tuổi nghỉ hưu nhưng chưa đủ điều kiện nâng lương sớm để nghỉ hưu (chưa đến thời điểm thông báo nghỉ hưu);
2. CBCCVC nữ, CB nhiều năm công tác mà lương thấp;
3. CBCCVC có nhiều thành tích thì xét theo thành tích cao nhất và xếp lên trước CBCCVC có thành tích ít hơn;
4. CBCCVC có thành tích trong thực hiện
Cho hỏi: Quân nhân chuyên nghiệp giữ chức vụ chỉ huy ở doanh nghiệp quốc phòng có được kéo dài tuổi phục vụ tại ngũ không? Nếu được thì cần đáp ứng điều kiện gì theo quy định hiện nay? - câu hỏi của anh Khoa (TP. HCM)
-CP có hiệu lực, trừ các trường hợp sau đây:
+ Tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới 36 tháng thì không bắt buộc phải hoàn thiện tiêu chuẩn về lý luận chính trị;
+ Tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới 24 tháng thì không bắt buộc phải hoàn thiện tiêu chuẩn về quản lý nhà nước.
- Trường hợp đã thực hiện quy trình bổ nhiệm, bổ nhiệm lại chức vụ
Hồ sơ đề nghị kéo dài thời gian giữ chức vụ Phó Tổng biên tập Báo Giáo dục và Thời đại có cần kết luận của cấp ủy về tiêu chuẩn chính trị không? Việc đánh giá và đề xuất chủ trương kéo dài thời gian giữ chức vụ Phó Tổng biên tập Báo Giáo dục và Thời đại thực hiện như thế nào? Trên đây là thắc mắc của chị Hồng Ánh tại Hà Nội.
Trong thời gian chờ nghỉ hưu sớm trước tuổi theo Nghị định số 108/2014/NĐ-CP, Nghị định số 113/2018 và Nghị định số 143/2020 (Đã có kế hoạch của cơ quan sử dụng lao động cho nghỉ nhưng chưa có quyết định). Như vậy trong thời gian chờ quyết định nghỉ cơ quan sử dụng lao động có thể luân chuyển công chức đó đến đơn vị khác không ? - Câu hỏi của anh
Cho hỏi: Giám đốc Công ty trách nhiệm hữu hạn hai thành viên muốn xin nghỉ việc phải báo trước bao nhiêu ngày? Có trường hợp nào không phải thông báo trước hay không? Anh cảm ơn. - câu hỏi của anh T. (Cần Thơ)
nào?
Căn cứ tại khoản 3 Điều 38 Nghị định 159/2020/NĐ-CP quy định như sau:
Kéo dài thời gian giữ chức vụ
1. Trường hợp người quản lý doanh nghiệp nhà nước, Kiểm soát viên khi hết thời hạn giữ chức vụ bổ nhiệm tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới 24 tháng công tác đối với thời hạn giữ chức vụ 05 năm hoặc còn dưới 18 tháng công tác đối với thời
Xin hỏi, khi giao kết hợp đồng lao động với người lao động cao tuổi trong Công an nhân dân thì được ký kết loại hợp đồng lao động nào? Người lao động cao tuổi khi ký kết hợp đồng lao động được hưởng quyền lợi như thế nào? Câu hỏi của chị Q.A ở Cà Mau.
Thượng tá Công an giữ chức vụ Trưởng Công an quận có hạn tuổi phục vụ cao nhất đến năm bao nhiêu? Sĩ quan Công an nhân dân mỗi lần có thể thăng nhiều cấp bậc hàm hay không? - câu hỏi của anh Bảo (Cần Thơ).
Tôi muốn hỏi: Giám đốc bệnh viện trực thuộc Bộ Công an có cấp bậc hàm cao nhất là gì? Hạn tuổi phục vụ đến năm bao nhiêu? Ai có quyền phong cấp bậc hàm đối với Giám đốc bệnh viện trực thuộc Bộ Công an? - câu hỏi của anh Khánh (Đồng Nai)
lãnh đạo, quản lý theo quy định tại khoản 5 Điều này thì cấp có thẩm quyền bổ nhiệm phải có văn bản thông báo để cơ quan, tổ chức và công chức biết.
- Công chức lãnh đạo, quản lý khi hết thời hạn bổ nhiệm, tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới 05 năm công tác mà được bổ nhiệm lại thì thời hạn bổ nhiệm được tính đến thời điểm đủ tuổi nghỉ hưu theo
quy trình bổ nhiệm lại hoặc kéo dài thời gian giữ chức vụ quản lý theo quy định tại khoản 5 Điều này thì cơ quan, đơn vị có thẩm quyền bổ nhiệm phải có văn bản thông báo để đơn vị và viên chức biết.
- Viên chức quản lý khi hết thời hạn bổ nhiệm, tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới 05 năm công tác mà được bổ nhiệm lại thì thời hạn bổ nhiệm được
cơ quan, đơn vị có thẩm quyền bổ nhiệm phải có văn bản thông báo để đơn vị và viên chức biết.
2. Viên chức quản lý khi hết thời hạn bổ nhiệm, tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới 05 năm công tác mà được bổ nhiệm lại thì thời hạn bổ nhiệm được tính đến thời điểm đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định.
Trường hợp tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới
chức, viên chức không hoàn thành nhiệm vụ đề nghị giải quyết tinh giản biên chế nhưng vẫn được nâng bậc lương thường xuyên theo quy định;
(4) chưa đủ thời gian công tác ở vùng có điều kiện kinh tế - xã hội đặc biệt khó khăn để tinh giản biên chế ở tuổi nghỉ hưu thấp hơn tuổi nghỉ hưu trong điều kiện lao động bình thường;
(5) công chức, viên chức dôi
.
- Đề xuất bổ sung quy định quản lý thu, đóng BHXH và bổ sung các biện pháp xử lý trốn đóng BHXH.
> Tải Dự thảo Luật Bảo hiểm xã hội (sửa đổi) Tại đây.
Thông qua Luật Bảo hiểm xã hội sửa đổi tại Kỳ họp Quốc hội thứ 7 vào tháng 5 năm 2024 có đúng không? (Hình từ Internet)
Luật BHXH sửa đổi (dự thảo) đề xuất người chưa đủ tuổi nghỉ hưu chỉ được rút
thông báo để cơ quan, tổ chức và công chức biết.
2. Công chức lãnh đạo, quản lý khi hết thời hạn bổ nhiệm, tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới 05 năm công tác mà được bổ nhiệm lại thì thời hạn bổ nhiệm được tính đến thời điểm đủ tuổi nghỉ hưu theo quy định.
Trường hợp tính đến tháng đủ tuổi nghỉ hưu còn dưới 02 năm công tác, cấp có thẩm quyền bổ