Tôi là nam năm nay tôi 50 tuổi đang đóng bảo hiểm xã hội tại một xí nghiệp được 16 năm thì sau này khi về hưu có được hưởng lương hưu theo chế độ hưu trí hay không? Cách tính mức hưởng hàng tháng như thế nào? Mong được trả lời, tôi cảm ơn.
Cho hỏi lương của viên chức đăng kiểm có cao không? Hệ số lương chức danh nghề nghiệp viên chức chuyên ngành đăng kiểm là bao nhiêu? - câu hỏi của anh Hòa tại Quảng Ninh.
Bảng lương giáo viên mầm non công lập mới nhất hiện nay được quy định thế nào? Mức lương cao nhất, thấp nhất của giáo viên mầm non công lập bao nhiêu? Anh cảm ơn. - Câu hỏi của anh N.P.T (Bình Dương).
Cho tôi hỏi: Tỷ lệ hưởng lương hưu mới nhất theo quy định hiện nay? Tỷ lệ hưởng lương hưu tối đa là 75% đúng không? - Câu hỏi của anh Phước (Bình Thuận).
Bảng lương giáo viên tiểu học 2024 mới nhất sau khi tăng lương cơ sở lên 2,34 triệu đồng ra sao? Tiêu chuẩn về trình độ đào tạo, bồi dưỡng của giáo viên tiểu học hiện nay?
Em đang làm fulltime 8 tiếng tại một cửa hàng 24/24. Mỗi lần khách đông là em lại phải ở lại làm thêm giờ khoảng nửa tiếng đến 1 tiếng nhưng cửa hàng lại không tính thêm tiền làm thêm giờ này và nói rằng đây là trách nhiệm. Em muốn hỏi em làm như vậy có được tính thêm tiền làm thêm giờ không? Và quán em làm như vậy có đúng không? Mong được hỗ trợ
Lương cơ sở và lương tối thiểu vùng được hiểu như thế nào? Lương cơ sở và lương tối thiểu vùng có sự khác nhau như thế nào? Thắc mắc của anh P.N ở Lâm Đồng.
Tôi đang làm hiệu trưởng trường trung học cơ sở công lập nhưng tháng 7/2022 tôi được luân chuyển đến làm hiệu trưởng tại một trường tiểu học công lập và mức lương công việc mới thấp hơn mức lương công việc cũ thì lương của tôi khi làm công việc mới được trả như thế nào?
Cho tôi hỏi người lao động có thể thoả thuận về hình thức trả lương với người sử dụng lao động hay không? Có bắt buộc thoả thuận về hình thức trả lương trong hợp đồng lao động? Việc trả lương cho người lao động phải tuân thủ những nguyên tắc nào? Câu hỏi của chị N.T.T (An Giang).
Ngày 2/9/2023 dương là ngày bao nhiêu âm?
Tùy đối tượng mà số lượng ngày nghỉ lễ Quốc khánh 2023 sẽ khác nhau. Để thuận tiện cho việc nghỉ lễ thì người lao động cần lưu ý về lịch âm như sau:
Theo lịch vạn niên, ngày 2/9/2023 Dương Lịch Nhằm Ngày 18/7/2023 Âm Lịch. Cụ thể:
Ngày 1/9/2023 dương lịch là ngày 17/2023 âm lịch
Ngày 2/9/2023 dương
gian quy định;
c) Trả lương cho người lao động trong thời gian thử việc thấp hơn 85% mức lương của công việc đó;
d) Không giao kết hợp đồng lao động với người lao động khi thử việc đạt yêu cầu đối với trường hợp hai bên có giao kết hợp đồng thử việc.
3. Biện pháp khắc phục hậu quả
a) Buộc người sử dụng lao động trả đủ tiền lương của công việc đó
khoản 1 Điều 37 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 tính cả ngày nghỉ lễ, nghỉ Tết, ngày nghỉ hằng tuần.
(3) Mức hưởng chế độ thai sản năm 2024
*Tiền trợ cấp một lần khi sinh con (Điều 38 Luật Bảo hiểm xã hội 2014)
Trợ cấp một lần khi sinh con = 2 x mức lương cơ sở cho mỗi con
Hiện nay, mức lương cơ sở là 1.800.000 (Nghị định 24/2023/NĐ-CP). Như vậy
sau:
Tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc theo quy định tại Điều 89 Luật BHXH và các văn bản hướng dẫn thi hành, cụ thể như sau:
...
2. Tiền lương do đơn vị quyết định
...
2.4. Tiền lương tháng đóng BHXH bắt buộc đối với người quản lý doanh nghiệp có hưởng tiền lương quy định tại Điểm đ Khoản 1 Điều 2 của Nghị định số 115/2015/NĐ-CP là tiền lương
Từ 01/7/2024 bỏ các khoản phụ cấp nào đối với CBCCVC giữ chức vụ lãnh đạo và không giữ chức vụ lãnh đạo?
Theo Nghị quyết 104/2023/QH15, sẽ thực hiện cải cách tổng thể chính sách tiền lương theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 từ 01/7/2024.
Theo Nghị quyết 27-NQ/TW năm 2018 có đưa ra nội dung cải cách về việc bãi bỏ các khoản phụ cấp khi thực hiện
Tôi vừa được biết có Nghị định 38 về mức lương tối thiểu vùng mới, cho tôi hỏi là công ty tôi trả lương cho người lao động theo mức lương tối thiểu vùng thì có những thay đổi nào đáng lưu ý hay không? Tôi cảm ơn!
Quyết định số 51/2012/QĐ-TTg quy định chế độ bồi dưỡng cho giáo viên thể dục được chi trả bằng tiền và bằng 1% mức lương tối thiểu vùng, nhưng các trường phổ thông công lập hiện chỉ chi trả bằng 1% mức lương cơ sở. Tôi xin hỏi, việc chi trả như vậy là đúng hay sai?