người lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam theo quy định tại Điều 156 Bộ luật Lao động 2019
(13) Trường hợp thỏa thuận nội dung thử việc ghi trong hợp đồng lao động mà thử việc không đạt yêu cầu hoặc một bên hủy bỏ thỏa thuận thử việc.
Theo đó, hết hạn hợp đồng lao động là một trong những trường hợp chấm dứt hợp đồng lao động.
Tải về
người lao động thôi việc theo quy định tại Điều 42 và Điều 43 của Bộ luật này.
12. Giấy phép lao động hết hiệu lực đối với người lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam theo quy định tại Điều 156 của Bộ luật này.
13. Trường hợp thỏa thuận nội dung thử việc ghi trong hợp đồng lao động mà thử việc không đạt yêu cầu hoặc một bên hủy bỏ thỏa
gây ảnh hưởng tới lợi ích của người khác. Nhiều trường hợp cho rằng việc mình bịa đặt, nói không đúng về một cá nhân, một tổ chức nào đó là việc mình đang sử dụng quyền tự do dân chủ của mình. Để đảm bảo việc mọi người đều có quyền tự do dân chủ nhưng không để ai bị xâm phạm lợi ích, tại Điều 156 Bộ luật Hình sự 2015 quy định về tội vu khống, cụ thể
đầu tư
Dự án đầu tư thuộc Danh mục dự án khuyến khích đầu tư vào nông nghiệp, nông thôn đã được UBND tỉnh phê duyệt có phải thực hiện thủ tục chấp thuận chủ trương đầu tư không?
Căn cứ theo quy định tại Điều 156 Luật ban hành văn bản quy phạm pháp luật 2015 quy định về áp dụng văn bản quy phạm pháp luật cụ thể như sau:
(1) Văn bản quy phạm pháp
ngày 14/6 của kỳ báo cáo.
Thời gian nộp báo cáo: Từ ngày 15/6 đến ngày 04/7.
+ Báo cáo năm: Mốc thời gian tổng hợp số liệu từ ngày 15/12 năm trước đến ngày 14/12 của kỳ báo cáo.
Thời gian nộp báo cáo: Từ ngày 15/12 đến ngày 05/01 năm sau.
- Hình thức nộp báo cáo: Tổ chức, doanh nghiệp nộp báo cáo đến Sở Lao động - Thương binh và Xã hội (thông qua
việc tại Việt Nam theo quy định tại Điều 156 của Bộ luật này.
13. Trường hợp thỏa thuận nội dung thử việc ghi trong hợp đồng lao động mà thử việc không đạt yêu cầu hoặc một bên hủy bỏ thỏa thuận thử việc."
Trường hợp hết hạn hợp đồng lao động việc có tiếp tục ký hợp đồng lao động mới hay không tùy thỏa thuận của hai bên, việc người lao động có thai
định tại khoản 1 Điều 156 Luật Ban hành văn bản quy phạm pháp luật:
“Trong trường hợp quy định của văn bản quy phạm pháp luật có hiệu lực trở về trước thì áp dụng theo quy định đó”.
- Căn cứ khoản 3 Điều 23 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 trách nhiệm của cơ quan bảo hiểm xã hội:
“Tổ chức thực hiện thu, chi bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thấtnghiệp, bảo hiểm y
-UBND tải thì Công chức, viên chức nghỉ lễ Quốc khánh năm 2023 từ thứ Sáu ngày 01/9/2023 đến hết thứ Hai ngày 04/9/2023 Dương lịch.
9. Hà Nội
Theo Thông báo 1079/TB-UBND tải thì nghỉ lễ Quốc khánh 2023 liên tục 4 ngày từ ngày 01/9/2023 (thứ Sáu) đến hết ngày 04/9/2023 (thứ Hai)
10. Hải Dương
Theo Thông báo 156/TB-UBND tải Nghỉ lễ Quốc khánh năm 2023
của đơn vị mình. Báo cáo kết quả thực hiện kế hoạch định kỳ 06 tháng (trước ngày 15/6), cả năm (trước ngày 15/12) và đột xuất gửi về Bộ Xây dựng (qua Thanh tra Bộ).
hiện công tác phòng chống khủng bố năm 2023 của Bộ Xây dựng cũng yêu cầu các đơn vị được giao chủ trì, thực hiện kế hoạch: Tổ chức xây dựng và thực hiện kế hoạch phòng chống khủng bố của đơn vị mình. Báo cáo kết quả thực hiện kế hoạch định kỳ 06 tháng (trước ngày 15/6), cả năm (trước ngày 15/12) và đột xuất gửi về Bộ Xây dựng (qua Thanh tra Bộ) để
năm.
+Ngoài ra người phạm tội còn có thể bị cấm đảm nhiệm chức vụ, cấm hành nghề 01-05 năm.
- Tội vu khống quy định tại Điều 156 Bộ luật Hình sự 2015 được sửa đổi bởi điểm e khoản 2 Điều 2 Luật sửa đổi Bộ luật Hình sự 2017 với mức hình phạt cao nhất là từ 03 đến 07 năm tù.
+ Ngoài ra có người phạm tội còn có thể bị phạt từ 10-50 triệu đồng và cấm
Sự kiện bất khả kháng là gì?
Tại Điều 156 Bộ luật Dân sự 2015 quy định như sau:
Thời gian không tính vào thời hiệu khởi kiện vụ án dân sự, thời hiệu yêu cầu giải quyết việc dân sự
Thời gian không tính vào thời hiệu khởi kiện vụ án dân sự, thời hiệu yêu cầu giải quyết việc dân sự là khoảng thời gian xảy ra một trong các sự kiện sau đây:
1. Sự
thì xử lý như thế nào?
- Sự kiện bất khả kháng được quy định tại Điều 156 Bộ luật Dân sự 2015, đây là một sự kiện xảy ra một cách khách quan không thể lường trước được và không thể khắc phục được mặc dù đã áp dụng mọi biện pháp cần thiết và khả năng cho phép.
- Theo quy định trên, nếu cơ quan có chức năng có thẩm quyền xác minh, điều tra được
Tiếng Anh trong ngày 5/6.
Từ chiều ngày 05/6 đến 06/6, các thí sinh dự thi vào Trường THPT Chuyên Tiền Giang sẽ bắt đầu dự thi môn chuyên.
Dự kiến ngày 15-6, các trường THPT sẽ nhận bảng điểm thi tại Sở GD-ĐT và tổ chức nhận đơn phúc khảo.
Ngày 24/6/2023: kết thúc nhận đơn phúc khảo
- Từ ngày 18/7 - 26/7/2023: nộp hồ sơ xét tuyển tại trường ngoài
2023 cần phải chú ý các mốc thời gian như sau:
- Ngày 15/6 - 20/7/2023: Cấp tài khoản bổ sung cho các thí sinh (đã tốt nghiệp THPT, trung cấp) chưa có tài khoản Đăng ký xét tuyển trên Hệ thống
- Ngày 10/7 - 17 giờ 00 ngày 30/7/2023: Đăng ký, điều chỉnh nguyện vọng (NV) xét tuyển (không giới hạn số lần) trong thời gian quy định.
Như vậy thí sinh sẽ
tại Nghị định và Thông tư được thực hiện từ ngày 1/7/2023.
- Về Công văn 2122/BHXH-CSXH ngày 12/7/2023 của Bảo hiểm xã hội Việt Nam về việc chi trả lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hằng tháng theo Nghị định 42/2023/NĐ-CP, Bộ Lao động-Thương binh và Xã hội có ý kiến như sau:
+ Căn cứ quy định tại khoản 1 Điều 156 Luật Ban hành văn bản
tốt nghiệp THPT, trung cấp (thí sinh tự do) nhưng chưa thực hiện việc đăng ký thông tin cá nhân trên Hệ thống phải thực hiện việc đăng ký để được cấp tài khoản sử dụng cho việc đăng ký nguyện vọng xét tuyển (NVXT) từ ngày 15/6 đến ngày 20/7/2023, thí sinh:
+ Tải mẫu phiếu đăng ký thông tin cá nhân và kê khai thông tin trên phiếu;
+ Nộp phiếu tại
2021 về khởi tố vụ án hình sự theo yêu cầu của bị hại được quy định cụ thể như sau:
- Chỉ được khởi tố vụ án hình sự về tội phạm quy định tại khoản 1 các điều 134, 135, 136, 138, 139, 141, 143, 155 và 156 của Bộ luật Hình sự 2015 khi có yêu cầu của bị hại hoặc người đại diện của bị hại là người dưới 18 tuổi, người có nhược điểm về tâm thần hoặc thể
. Người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động theo quy định tại Điều 36 của Bộ luật này.
11. Người sử dụng lao động cho người lao động thôi việc theo quy định tại Điều 42 và Điều 43 của Bộ luật này.
12. Giấy phép lao động hết hiệu lực đối với người lao động là người nước ngoài làm việc tại Việt Nam theo quy định tại Điều 156 của Bộ
156/2013/TT-BTC ngày 06/11/2013 quy định:
Hồ sơ khai quyết toán
b.2.1) Cá nhân có thu nhập từ tiền lương, tiền công không thuộc trường hợp được ủy quyền cho tổ chức, cá nhân trả thu nhập quyết toán thuế thay thì khai quyết toán thuế trực tiếp với cơ quan thuế theo mẫu sau:
- Tờ khai quyết toán thuế mẫu số 02/QTT-TNCN ban hành kèm theo Thông tư số
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Công ty có phải thông báo cho người lao động khi hợp đồng lao động hết thời hạn không? Nếu không thực hiện thông báo cho người lao động thì có bị xử phạt gì không?
14:22 | 05/05/2022
