Thành viên Hội đồng đánh giá, xét chọn sản phẩm công nghiệp chủ lực Thành phố Hà Nội có trách nhiệm gì? Nguyên tắc chấm điểm của thành viên Hội đồng đánh giá, xét chọn sản phẩm công nghiệp chủ lực Thành phố Hà Nội được quy định như thế nào? Thắc mắc đến từ bạn H.L ở Long An.
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau chế tài nếu không lập phương án sử dụng lao động khi doanh nghiệp cho thôi việc đối với nhiều người lao động trong trường hợp thay đổi cơ cấu tổ chức đối với nơi có tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở là gì? Câu hỏi của chị U.A.A đến từ Cao Bằng.
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với lý do kinh tế suy thoái hay không? Khi bị cho thôi việc vì lý do trên, người lao động có được nhận trợ cấp mất việc? Thời gian làm việc để tính trợ cấp mất việc được quy định như thế nào? Câu hỏi của anh Minh (Long An).
Xin cho hỏi: Cơ cấu tổ chức của Hiệp hội Xuất khẩu lao động Việt Nam bao gồm những cơ quan nào? Cơ quan lãnh đạo cao nhất của Hiệp hội Xuất khẩu lao động Việt Nam là gì? Nhiệm vụ của cơ quan lãnh đạo cao nhất Hiệp hội Xuất khẩu lao động Việt Nam được quy định thế nào? - câu hỏi của anh Vũ (TP. HCM)
Cho tôi hỏi là người lao động làm việc không thường xuyên trên công trình dầu khí trên biển vào dịp nghỉ lễ Quốc tế lao động 30 tháng 4 được nghỉ bù bao nhiêu ngày? Nếu người sử dụng lao động bố trí thời gian nghỉ bù ít hơn quy định thì bị phạt như thế nào? Câu hỏi của anh T đến từ Kiên Giang.
. Khi có yêu cầu thương lượng tập thể của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở có quyền yêu cầu thương lượng tập thể theo quy định tại Điều 68 của Bộ luật này hoặc yêu cầu của người sử dụng lao động thì bên nhận được yêu cầu không được từ chối việc thương lượng.
Trong thời hạn 07 ngày làm việc kể từ ngày nhận được yêu cầu và nội dung thương lượng
Văn bản xác nhận bị tai nạn trên đường đi và về từ nơi ở đến nơi làm việc mới nhất 2024 sử dụng khi nào và cách điền ra sao? Tải về văn bản xác nhận? Chị H ở Cà Mau.
Cho tôi hỏi, công ty có nhu cầu sử dụng người lao động làm thêm giờ và có trường hợp nhân viên công ty tôi là lao động nữ mang thai cũng đồng ý. Tuy nhiên, nhân viên này đang mang thai ở tháng thứ 7 thì công ty tôi có được phép sử dụng lao động nữ này không? Trên đây là câu hỏi của chị Khả Ngân (Đồng Nai).
Nhờ em thông tin giúp chị quy định về an toàn lao động đối với doanh nghiệp sản xuất có dưới 10 người giúp chị với, ví dụ như nhân viên hay quản lý phải học khóa đào tạo an toàn, hay là bắt buộc phải có nhân viên chuyên trách an toàn hay không? Công ty chị chuyên sản xuất các sản phẩm khử mùi đa năng.
Tôi có thắc mắc liên quan đến vấn đề sát hạch nghiệp vụ sát hạch nghiệp vụ kiểm định sát hạch nghiệp vụ kiểm định. Cho tôi hỏi việc công nhận kết quả sát hạch nghiệp vụ kiểm định kỹ thuật an toàn lao động được quy định như thế nào? Câu hỏi của Đăng Nguyên ở Bình Dương.
Tôi có câu hỏi muốn được giải đáp như sau chế tài khi doanh nghiệp không thực hiện điều tra tai nạn lao động thuộc trách nhiệm theo quy định của pháp luật là gì? Câu hỏi của anh T.Q.B đến từ Hải Phòng.
Người lao động có nhu cầu vay vốn nhằm hỗ trợ việc làm từ Quỹ quốc gia về việc làm thì nộp hồ sơ tại cơ quan nào? Hồ sơ đề nghị vay vốn nhằm hỗ trợ việc làm từ Quỹ quốc gia về việc làm gồm những gì? câu hỏi của chị Hân (Nha Trang).
Tôi đang hưởng trợ cấp thất nghiệp ở Thành phố Hồ Chí Minh và dự định về quê để tìm việc làm (quê tôi ở Đà Nẵng). Vậy cho tôi hỏi nếu về quê thì tôi có thể xin chuyển nơi hưởng trợ cấp thất nghiệp về trung tâm dịch vụ việc làm ở quê được không? Câu hỏi của anh T.D từ Đà Nẵng.
Cho tôi hỏi, doanh nghiệp khó khăn trong nguồn nguyên liệu nên phải tạm dừng hoạt động có được tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động không? Doanh nghiệp không thuộc đối tượng bị yêu cầu dừng hoạt động do dịch COVID-19 nhưng do khó khăn nguồn nguyên liệu nên phải tạm dừng hoạt động thì người lao động có được nhận hỗ trợ tạm hoãn thực hiện hợp đồng
Cho hỏi: Số giờ làm thêm tối đa của người lao động trong ngày là bao nhiêu? Người lao động có được từ chối làm thêm giờ hay không? Câu hỏi của bạn Thảo ở Bình Định.
Tôi làm bên nhân sự, có 1 người không thuộc lao động của công ty tôi mà giờ họ muốn đóng tham gia bảo hiểm xã hội thì có được không? Do năm 2018 tôi có đóng theo dạng đóng truy hồi trở về trước thì được mà bây giờ thì thời gian khá lâu nên không biết có được không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Nội dung phân cấp quản lý công chức bảo hiểm xã hội Việt Nam được quy định ra sao? Nguyên tắc thực hiện phân cấp? Có những đơn vị trực thuộc nào thuộc bảo hiểm xã hội Việt Nam? câu hỏi của anh A (Hồ Chí Minh).
Quy định ký kết hợp đồng làm việc khi đang nghỉ thai sản ra sao? Người lao động thi tuyển dụng viên chức trúng tuyển nhưng khi thông báo kết quả trúng tuyển người lao động thuộc diện thai sản, vừa sinh em bé được 01 tháng. Vậy thì cơ quan đơn vị sự nghiệp công lập sẽ làm thế nào? không thể nhận phụ nữ còn trong chế độ thai sản vào làm việc được
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Thành viên Hội đồng đánh giá, xét chọn sản phẩm công nghiệp chủ lực Thành phố Hà Nội có trách nhiệm gì?
21:32 | 04/03/2024
