Tôi đã ký hợp đồng lao động với công ty từ tháng 10 năm 2021 đến nay đã được hơn 7 tháng, vì có việc nên tôi muốn xin nghỉ phép 3 ngày theo cơ chế ngày nghỉ hằng năm nhưng công ty không duyệt vì tôi chưa làm đủ 12 tháng tại công ty nên giờ nghỉ họ sẽ tính là nghỉ không lương, thậm chí theo quy định công ty nghỉ không lương quá 2 ngày sẽ bị phạt
Cho tôi hỏi những nơi làm việc nào được quy định là nơi làm việc gây tổn hại đến sự phát triển thể lực, trí lực, nhân cách của người chưa thành niên? Người sử dụng lao động thuê người chưa thành niên làm việc tại những nơi đó thì bị phạt tiền tối đa bao nhiêu? Câu hỏi của chị N.T.H.A từ Nam Định.
Tôi muốn tìm hiểu người lao động làm công việc nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm hoặc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm sẽ được hưởng thêm nhiều quyền lợi so với người lao động làm việc trong điều kiện bình thường như thế nào?
Công ty tôi có người đã làm trên 10 năm. Vừa qua, người này xin "tạm ứng" ngày phép của năm sau để được cộng dồn nghỉ trong năm nay. Xin hỏi, người lao động có được tạm ứng phép không? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi người sử dụng lao động có được thuê người lao động mới đủ 15 tuổi làm thêm giờ trong nhà hàng, quán ăn, quán cà phê không? Thời giờ làm việc của người lao động mới đủ 15 tuổi là bao nhiêu? Câu hỏi của chị N.T.N.Y từ Hà Nội.
vào phép năm. Tổng cộng dịp sau Tết, tôi bị mất hết 6 ngày phép năm do lịch công ty sắp xếp chứ không phải tự ý nghỉ. Như vậy công ty có đúng luật không? Và ngày nghỉ phép năm của người khuyết tật là bao nhiêu ngày? Mong được giải đáp. Xin chân thành cảm ơn!
Tôi muốn hỏi về tiền lương tính thêm giờ. Hiện công ty tôi có một số trường hợp có phụ cấp độc hại. Như vậy khi tôi lập bảng thanh toán tiền làm thêm giờ vào ngày thường và chủ nhật có cộng tiền lương phụ cấp độc hại và lương bản để tính tiền tăng ca cho người lao động không không?
Ngày 1/7 là ngày bảo hiểm y tế Việt Nam đúng không? Ngày Bảo hiểm y tế Việt Nam có nguồn gốc và ý nghĩa gì? Ngày Bảo hiểm y tế Việt Nam 1/7 có thuộc một trong các ngày nghỉ lễ của người lao động không? Người lao động có thể sử dụng ngày phép năm để nghỉ làm hưởng nguyên lương vào Ngày Bảo hiểm y tế Việt Nam 1/7 không?
Có được phép thuê người lao động 14 tuổi canh quán net không? Nếu không mà vẫn thuê thì sẽ bị xử lý như thế nào? Tôi có kinh doanh 2 tiệm net và tôi muốn thuê cháu họ của tôi đang 14 tuổi canh quan net để vừa giúp đỡ cháu có tiền đi học và cũng để dễ quản lý công việc của quán hơn vì một mình tôi không thể canh cùng lúc 2 quán thì có được không?
Cho tôi hỏi, gần đây có một vài trường hợp tài xế xe tải trong quá trình vận chuyển hàng hóa thì bị đột quỵ gây tai nạn giao thông, không biết là ở phía sử dụng người lao động như tôi có buộc phải tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động để giảm thiểu tình trạng trên không? Câu hỏi của anh N.H từ TP. HCM.
Công ty có quyền quy định người lao động sau tháng 4 hằng năm mới được xin nghỉ phép năm không và khoảng thời gian nào được coi là thời gian làm việc để tính số ngày nghỉ hằng năm của người lao động? Câu hỏi của anh Nghĩa (Hạ Long).
Cho chị hỏi, anh A làm việc ở 02 công ty cùng lúc và đều có ký hợp đồng lao động với 02 công ty, vậy khi công ty tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho nhân viên thì anh A phải tham gia khám ở công ty nào? Câu hỏi của chị T từ Hà Nội.
Cho tôi hỏi doanh nghiệp có phải khám sức khỏe hằng năm cho người lao động không? Công ty tôi mới hoạt động từ tháng 5 năm 2022 . Vậy công nhân của tôi từ tháng 5 đều đã khám sức khỏe trước khi vào làm việc rồi. Vậy trong năm 2022 thì có phải khám sức khỏe định kỳ nữa không? Đây là câu hỏi của Thúy Quỳnh đến từ Phú Yên.
Cho tôi hỏi nếu người lao động đi du lịch cùng công ty thì trong những ngày nghỉ làm việc đó người lao động có được hưởng nguyên lương hay không? Nêu không được hưởng thì phải làm thể nào để có thể được hưởng lương trong những ngày đó? Câu hỏi của chị N.T.T.T từ Hà Nội.
Công ty tôi có người bị tạm đình chỉ công việc để chờ xử lý kỷ luật. Xin hỏi, thời gian này có được cộng vào thời gian làm việc để tính ngày nghỉ phép năm của người lao động không? Nếu người lao động chưa dùng hết ngày nghỉ phép năm thì có được thanh toán tiền lương những ngày chưa nghỉ hay không? Mong nhận được tư vấn, xin cảm ơn!
Sửa chữa đường mỏ có phải là công việc đặc biệt nặng nhọc, độc hại, nguy hiểm không? Người làm công việc sửa chữa đường mỏ được khám sức khỏe định kỳ ít nhất mấy tháng một lần theo quy định? - câu hỏi của anh Thái (Bình Phước)
Cho tôi hỏi có được bán tài sản riêng của con chưa thành niên không? Con tôi được 07 tuổi, được ông nội tặng 2 cây vàng để làm của hồi môn sau này. Gia đình tôi đang khó khăn, tôi có thể bán vàng này để lo toan cuộc sống không? Mong được giải đáp. Xin chân thành cảm ơn!
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Hợp đồng lao động và hợp đồng dịch vụ được quy định thế nào? Phân biệt hợp đồng lao động và hợp đồng dịch vụ?
14:06 | 03/10/2023
