Cho tôi hỏi đối với hợp đồng lao động làm việc trong lĩnh vực nông lâm nghiệp thì cần phải có những nội dung gì? Có khác với hợp đồng lao động khác không? Hay vẫn phải có đầy đủ những nội dung chính như hợp đồng bình thường? - Anh Trần Bảo (Nghệ An).
-BHXH năm 2019 của Bảo hiểm xã hội (BHXH) Việt Nam về ban hành quy trình giải quyết hưởng các chế độ BHXH, chi trả các chế độ BHXH, bảo hiểm thất nghiệp (BHTN) và Công văn 3830/BHXH-TCKT năm 2024 về việc cơ quan BHXH chuyển tiền chi trả lương hưu, trợ cấp BHXH hàng tháng qua tài khoản cá nhân cho người hưởng từ tháng 11/2024, theo đó thời gian chi trả
Tôi có câu hỏi là Vụ Pháp chế thuộc Bảo hiểm xã hội Việt Nam chịu sự quản lý của ai? Vụ này có nhiệm vụ và quyền hạn gì trong công tác phổ biến giáp dục pháp luật? Câu hỏi của anh Quang Nhật đến từ Bình Dương.
Nghị quyết 42-NQ/TW đặt ra mục tiêu về tỉ lệ lực lượng lao động trong độ tuổi lao động tham gia BHXH và BHTN đến năm 2030 là bao nhiêu? - Câu hỏi của chị T.L (Hà Giang)
Cho tôi hỏi các khoản nợ của doanh nghiệp khi bị giải thể sẽ được thanh toán theo thứ tự ưu tiên nào? Khi kết thúc thời hạn hoạt động đã ghi trong Điều lệ công ty mà không có quyết định gia hạn tôi thuộc trường hợp bị giải thể doanh nghiệp. Tôi có cần đáp ứng điều kiện nào để việc giải thể doanh nghiệp được thuận lợi không? Các khoản nợ tôi ưu
Cho em hỏi, em tham gia bảo hiểm xã hội bắt buộc được 12 năm. Giờ em đã nghỉ công ty và giờ em muốn tham gia bảo hiểm xã hội tự nguyện thì em đăng ký ở đâu là đúng ạ. Hiện tại em đang ở thành phố Hồ Chí Minh nhưng hộ khẩu của em ở tỉnh Thanh Hóa ạ. Giả sử em đóng bảo hiểm xã hội tự nguyện được thêm 3 năm nữa là tròn 15 năm thì có được hưởng bảo
Cho hỏi: Việc lưu trữ chứng từ bảo hiểm xã hội điện tử được quy định ra sao? Tổ chức I-VAN sau khi nhận được hồ sơ BHXH điện tử có trách nhiệm chuyển chứng từ BHXH điện tử đến Cổng thông tin điện tử BHXH Việt Nam trong thời gian nào? câu hỏi của chị M.T.C (Hà Tĩnh).
Xin hỏi, doanh nghiệp bảo hiểm sẽ cung cấp bảo hiểm nhân thọ, bảo hiểm phi nhân thọ, bảo hiểm sức khỏe gồm những nghiệp vụ nào? Mong nhận được câu trả lời sớm! Đây là câu hỏi của anh A.K đến từ Phú Yên.
Mẫu sổ chi tiết chi lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội? Cơ quan nào có trách nhiệm trả lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội? Trường hợp nào người lao động bị tạm dừng, hưởng tiếp lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội? Nhận lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội thông qua hình thức nào?
Tôi là cựu chiến binh được hưởng chế độ bảo hiểm y tế 100%. Vậy tôi kí hợp đồng làm cho công ty thì có được miễn phí đóng bảo hiểm y tế công ty không? Nếu không được miễn thì tôi phải đóng bảo hiểm y tế hàng tháng với mức bao nhiêu % lương? Công ty có hỗ trợ đóng cho tôi không hay tôi phải tự đóng hết?
Cho tôi hỏi kinh phí hoạt động của Hội đồng phối hợp phổ biến giáo dục pháp luật ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam được bảo đảm từ nguồn nào? Chủ tịch Hội đồng phối hợp phổ biến giáo dục pháp luật ngành Bảo hiểm xã hội Việt Nam có nhiệm vụ và quyền hạn gì? Câu hỏi của chị Như từ Thừa Thiên Huế.
Cho tôi hỏi: Ví dụ mình đang đi làm ở doanh nghiệp mà vì lý do nào đó mình không muốn đóng bảo hiểm nữa được không? Hay có trường hợp nào mà người lao động sẽ không phải đóng bảo hiểm xã hội trong năm hay không? Câu hỏi của chị Phượng từ TP.HCM
Chị là Viên chức làm việc từ năm 2010 đến nay. Do hiện tại gia đình chị đang có một số chuyện nên chị không thể tiếp tục hợp đồng lao động. Chị có xin cấp trên nhưng cấp trên chưa đồng ý cho chị nghỉ việc vì chưa có nhân sự. Cho chị hỏi viên chức không thể tiếp tục hợp đồng lao động thì phải báo trước bao nhiêu ngày? Viên chức chưa được giải quyết
Cho anh hỏi, để ban hành quyết định kiểm tra của Bảo hiểm xã hội Việt Nam cần thu thập thông tin, tài liệu như thế nào? Ra quyết định kiểm tra của Bảo hiểm xã hội Việt Nam căn cứ vào đâu? Câu hỏi của anh Thái ở Bảo Lộc, Lâm Đồng.
Trường hợp nhân sự nghỉ việc mà không đáp ứng đủ thời gian báo trước nhưng doanh nghiệp vẫn đồng ý cho thôi việc thì việc đóng bảo hiểm y tế (BHYT) người lao động phải chịu hết hay sao ạ? Có quy định cụ thể về việc này không? Mong được hỗ trợ, xin chân thành cảm ơn!
, hỏa hoạn, địch họa hoặc dịch bệnh nguy hiểm.
2. Tiền lương, bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp, trợ cấp thôi việc và các quyền lợi khác của người lao động theo thỏa ước lao động tập thể, hợp đồng lao động được ưu tiên thanh toán trong trường hợp doanh nghiệp, hợp tác xã bị chấm dứt hoạt động, bị giải thể, phá sản.
3. Người sử dụng
Tôi có câu hỏi là thời gian bị tạm đình chỉ công việc có được tính để trả trợ cấp thôi việc không? Công ty không trả đủ tiền trợ cấp thôi việc trường hợp này thì bị phạt bao nhiêu tiền? Câu hỏi của anh T.D đến từ Đồng Nai.