Cho tôi hỏi thời hiệu xử lý kỷ luật đối với người đại diện phần vốn nhà nước là bao lâu? Thời hạn xử lý kỷ luật đối với người đại diện phần vốn nhà nước được tính từ thời điểm nào? Câu hỏi của anh N.T.A từ Hải Phòng.
Em có thắc mắc là thời hiệu khởi kiện tại khoản 2 Điều 116 Luật Tố tụng hành chính khác gì với khoản 3 Điều 116 ạ. Làm sao để mình phân biệt 2 khoản này để áp dụng điều khoản cho đúng ạ. Em cảm ơn anh chị nhiều ạ. Đây là câu hỏi của bạn B.V đến từ Đồng Tháp.
Tổ chức Đảng có thẩm quyền kết luận Đảng viên dự bị A có vi phạm đến mức phải thi hành kỷ luật và đã nhiều lần mời đến làm việc nhưng đồng chí A không có mặt và không có lý do chính đáng. Trường hợp này, tổ chức đảng có thẩm quyền có xem xét, xử lý kỷ luật đảng viên dự bị A hay không? - Câu hỏi của Minh Khang (Phú Yên)
Tôi là đảng viên và trong lúc chuyển nhà thì có làm mất thẻ đảng viên, tôi nghe nói nếu làm mất thẻ đảng viên sẽ bị áp dụng hình thức xử lý kỷ luật là khiển trách thì có đúng không? Và tôi có phải bị kiểm điểm trước chi bộ không?
Để có thể tham gia kỳ thi nâng ngạch công chức thì công chức nhà nước cần phải đạt đủ những điều kiện nào? Tôi đang bị kỷ luật bằng hình thức khiển trách thì có được thì không thực hiện việc nâng ngạch không? trường hợp không được thì tôi phải chờ bao lâu để được dự thi? Câu hỏi của anh Hùng từ Bến Tre.
động mại dâm.
đ) Chủ mưu, khởi xướng, tổ chức đánh bạc dưới mọi hình thức hoặc đã bị xử lý về hành vi đánh bạc nhưng tiếp tục tái phạm.
Xử lý kỷ luật đảng viên
Đảng viên đánh bạc khi bị xử lý kỷ luật thì có phải thực hiện kiểm điểm trước chi bộ không?
Theo Điều 13 Quy định 22-QĐ/TW năm 2021 thì trình tự xem xét, quyết định thi hành kỷ luật như
Tôi muốn hỏi người lao động đang có con nhỏ thì công ty có được xử lý kỷ luật sa thải không? Người lao động hiện có con nhỏ dưới 12 tháng tuổi, người này đã nghỉ nhiều ngày không xin phép. Nay công ty muốn áp dụng sa thải được không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi trong trường hợp sau thời gian tạm hoãn xử lý kỷ luật mà thời hiệu xử lý kỷ luật lao động đã hết thì phía doanh nghiệp có được tiếp tục xử lý đối với người lao động có hành vi vi phạm kỹ luật nữa hay không? Mẫu quyết định thi hành xử lý kỷ luật lao động mới nhất hiện nay là mẫu nào? Câu hỏi của anh Q từ Cần Thơ.
Cho tôi hỏi việc điều động Chỉ huy trưởng Ban Chỉ huy Quân sự cấp xã do ai có thẩm quyền quyết định? Chỉ huy trưởng Ban Chỉ huy Quân sự cấp xã bị xử lý kỷ luật bằng hình thức cách chức thì đương nhiên được hưởng chế độ thôi việc đúng không? Câu hỏi của anh TTP từ Long Xuyên.
Cho tôi hỏi người lao động của Bảo hiểm tiền gửi Việt Nam vi phạm kỷ luật lao động thì bị xử lý kỷ luật theo hình thức nào? Người lao động vi phạm những quy định nào về thời giờ làm việc, thực hiện nhiệm vụ thì bị xử lý kỷ luật khiển trách bằng văn bản? Câu hỏi của anh N.M.K từ Mỹ Tho.
Tôi là đảng viên, tuy nhiên vợ tôi vừa mới sinh con thứ ba. Nhưng 01 trong 03 người con của vợ chồng tôi, bị khuyết tật (có xác nhận của Hội đồng giám định y khoa) thì tôi có bị kỷ luật Đảng gì không?
Cho tôi hỏi: Đã có Nghị định 48/2023/NĐ-CP sửa đổi về đánh giá xếp loại cán bộ, công chức, viên chức tại Nghị định 90/2020/NĐ-CP? đúng không? - Câu hỏi của chú Tùng (Quảng Bình)
Thời gian đình chỉ hoạt động lưu ký chứng khoán của thành viên lưu ký được quy định như thế nào? VSD ra quyết định đình chỉ hoạt động lưu ký chứng khoán của thành viên lưu ký trong trường hợp nào? Câu hỏi đến từ anh T.G ở Long Khánh.
Viên chức sinh ba con trong lần mang thai đầu tiên có bị xử lý kỷ luật không? Viên chức là Đảng viên khi sinh con thứ ba có bị kỷ luật Đảng? Câu hỏi từ chị T ở Hà Nội
Mẫu quyết định kiểm tra việc chấp hành pháp luật về giá, thẩm định giá là mẫu nào? Trưởng đoàn kiểm tra việc chấp hành pháp luật về giá, thẩm định giá là ai? Trưởng đoàn kiểm tra việc chấp hành pháp luật về giá, thẩm định giá có quyền hạn và trách nhiệm gì?
Giống cây trồng phải có các kết quả khảo nghiệm nào thì được cấp Quyết định công nhận lưu hành giống cây trồng? Mẫu Quyết định về việc công nhận lưu hành giống cây trồng là mẫu nào theo quy định pháp luật?
Trước đây NLĐ bên A sau thời gian thử việc thì công ty ký HĐLĐ lần 1 là 1 năm, lần 2 là 1 năm và lần 3 là vô thời hạn. Tuy nhiên hiện tại công ty thấy rằng thời gian 2 năm là không đủ cho tất cả các trường hợp để công ty ra quyết định ký vô thời hạn hay không nên có đưa ra quy định mới như sau: Lần 1: 12 tháng, lần 2: 36 tháng và lần 3: vô thời
Tôi có thắc mắc cần giải đáp như sau: Tổ chức đại diện người lao động tổ chức và lãnh đạo đình công phải gửi văn bản quyết định đình công cho người sử dụng lao động trước bao nhiêu ngày trước khi đình công? Câu hỏi của anh B (Nghệ An).