Người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trong trường hợp nào?
Theo Điều 36 Bộ luật Lao động 2019 quy định các trường hợp người sử dụng lao động được phép đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động như sau:
- Người lao động thường xuyên không hoàn thành công việc theo hợp đồng lao động được xác định theo tiêu chí đánh giá mức độ
Người lao động nữ có được khám chuyên khoa phụ sản khi khám sức khỏe định kỳ do người sử dụng lao động tổ chức không? Người sử dụng lao động không tổ chức khám sức khỏe định kỳ cho người lao động sẽ bị xử phạm như thế nào? - Câu hỏi của chị Tình (Vĩnh Long).
Người lao động nhiễm HIV thì có bắt buộc phải thông báo cho người sử dụng lao động không? Người sử dụng lao động có được quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng với lý do người lao động nhiễm HIV không? Đây là câu hỏi của anh T.K đến từ Tp.HCM.
Em ơi cho anh hỏi: Hợp đồng lao động vô hiệu thì hợp đồng đào tạo nghề giữa người sử dụng lao động và người lao động có vô hiệu không? Giải đáp nhanh giúp anh nhé! Đây là câu hỏi của anh T.O đến từ Bình Thuận.
Tôi là người sử dụng lao động, hiện có nhu cầu chấm dứt hợp đồng lao động với 1 cá nhân, tôi cần được tư vấn để đảm bảo đúng Luật. Cho tôi hỏi, người sử dụng lao động được quyền chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn với người lao động khi nào? - Câu hỏi của anh Hoàng Dương ở Đồng Nai.
Xin cho hỏi: Sử dụng hình ảnh của người khác vì mục đích thương mại có bắt buộc phải trả thù lao cho người đó? Trường hợp nào được sử dụng hình ảnh của người khác mà không cần có sự đồng ý của họ? Câu hỏi của anh A từ Phú Thọ.
Cho tôi hỏi thẻ bảo hiểm y tế của người đã hiến bộ phận cơ thể người có giá trị sử dụng kể từ thời điểm nào? Việc cấp thẻ bảo hiểm y tế đối với người đã hiến bộ phận cơ thể người được thực hiện thế nào? Câu hỏi của anh N.Q.Đ từ Long An.
Cho tôi hỏi là: Người sử dụng lao động có được đơn phương chấm dứt hợp đồng do người lao động là đảng viên bị khai trừ khỏi Đảng? Người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng trái pháp luật do Đảng viên bị khai trừ khỏi Đảng thì có nghĩa vụ bồi thường cho người lao động bằng 02 tháng tiền lương không? Chị H.P (An Giang)
Cho tôi hỏi người có triệu chứng tâm thần nhẹ là người có khó khăn trong nhận thức, làm chủ hành vi đúng không? Công ty có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người có triệu chứng tâm thần nhẹ không và khi đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động trái pháp luật, công ty có bắt buộc nhận lại người lao động không? Câu hỏi của anh N.M.T (Long
Khi tăng lương tối thiểu vùng, người sử dụng lao động có được cắt giảm phụ cấp đối với người lao động hay không? Người lao động làm việc ở Thành phố Hạ Long thuộc tỉnh Quảng Ninh thì sẽ áp dụng lương tối thiểu vùng bao nhiêu? - câu hỏi của anh H. (Quảng Ninh).
Anh làm việc trong công ty được một năm. Giờ công ty đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động thì công ty có phải trả trợ cấp thôi việc cho anh không? Công ty có quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động trong trường hợp nào? Câu hỏi của anh N.T.P từ Quảng Bình.
Người sử dụng lao động có được cắt giảm nhân sự khi không còn việc làm phù hợp với người lao động không? Cụ thể: Bên chị cần giảm 01 hoặc 2 nhân sự đã làm việc từ 2007 do đơn hàng của nhân viên đó có khách hàng ở nước ngoài rút đơn hàng và không còn mặt hàng nào và cũng không còn bộ phận nào khác phù hợp thì công ty chị buộc phải cho nhân viên đó
Ngày 3 12 là ngày gì? Ngày 3 12 là Quốc tế Người khuyết tật đúng không? Quốc tế Người khuyết tật là ngày mấy? Ngày 3 tháng 12 có phải ngày lễ lớn của nước ta hay không? Nhà nước có những chính sách nào về người khuyết tật theo quy định của pháp luật?
Tôi có một câu hỏi liên quan đến vấn đề nhiễm bệnh lậu. Cho tôi hỏi người bị nhiễm bệnh lậu có khả năng bị vô sinh đúng không? Triệu chứng của nhiễm bệnh lậu là gì? Câu hỏi của chị N.T.L ở Lâm Đồng. Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn!
Cho tôi có một câu hỏi như sau: Người được phong tặng danh hiệu Nghệ nhân ưu tú được cấp thẻ bảo hiểm y tế miễn phí đúng không? Tôi mong mình nhận được câu trả lời sớm. Câu hỏi của chị N.T.H ở Bình Dương.
nhãn, bảo quản và vận chuyển nước giải khát như sau:
"8 Bao gói, ghi nhãn, bảo quản và vận chuyển
...
8.2 Ghi nhãn
Việc ghi nhãn sản phẩm phải theo quy định hiện hành và các yêu cầu sau đây:
8.2.1 Tên sản phẩm
Tên sản phẩm cần mô tả được bản chất của sản phẩm mà không lừa dối hoặc gây nhầm lẫn cho người tiêu dùng.
Tên sản phẩm có thể được kèm
Tôi có thắc mắc muốn nhờ giải đáp như sau: Thư điện tử rác được xác định dựa vào những tiêu chí nào? Người sử dụng có thể phản ánh, cung cấp các bằng chứng thư điện tử rác thông qua hình thức nào? Câu hỏi chị N.T.K.D từ Long An.
Đáp án cuộc thi Tìm hiểu văn bản pháp luật mới tỉnh Nghệ An tuần 1 mới nhất? Cơ cấu giải thưởng cuộc thi Tìm hiểu văn bản pháp luật mới tỉnh Nghệ An thế nào? Nguyên tắc xây dựng, ban hành văn bản quy phạm pháp luật là gì?
, chân thành, cần, kiệm, liêm, chính, chí công vô tư, đoàn kết nội bộ; không cơ hội, lợi dụng chức trách, nhiệm vụ để vụ lợi; không để gia đình, người thân lợi dụng uy tín bản thân để trục lợi.
Có tinh thần trách nhiệm cao với công việc; có ý thức phòng, chống tham nhũng, tiêu cực, lãng phí, đấu tranh ngăn chặn sự suy thoái về tư tưởng chính trị, đạo
Người sử dụng lao động có quyền và nghĩa vụ gì? Người sử dụng lao động có được quyền điều chuyển người lao động sang làm công việc khác khi người lao động vi phạm kỷ luật lao động không? Người sử dụng lao động chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động không đúng lý do thì bị xử phạt bao nhiêu tiền?
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Người lao động tự ý nghỉ không xin phép thì người sử dụng lao động có được đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động hay không?
17:12 | 07/05/2022
