Tôi đã ký Hợp đồng lao động có thời hạn với Công ty được 2 tháng. Thỉnh thoảng công ty lại bắt người lao động phải ký lại Hợp đồng lao động vì nhiều lý do (như khi thay Tổng giám đốc, thay tên doanh nghiệp,..). Vậy cho tôi hỏi, việc làm này có đúng không và nếu đúng thì căn cứ theo điều nào của Bộ luật lao động?
Tôi có ký hợp đồng lao động không xác định thời hạn với công ty. Tôi đã làm việc tại công ty này được 02 năm. Tôi muốn biết, tôi có thể chấm dứt hợp đồng lao động có được không và hai bên là người lao động về người sử dụng lao động có trách nhiệm gì khi chấm dứt hợp đồng lao động? Xin cảm ơn! Câu hỏi của chị H (Sóc Trăng).
Cho hỏi, công ty môi giới chứng khoán phải có vốn điều lệ tối thiểu là bao nhiêu? Công ty chứng khoán kinh doanh các nghiệp vụ nào? Câu hỏi của chị Tiên (Đồng Nai)
Xin chào ban biên tập, cụ thể là tôi và mấy người bạn dự định thành lập công ty cổ phần, vậy các luật sư cho tôi hỏi trong cơ cấu tổ chức công ty chúng tôi có phải bắt buộc có chức danh Giám đốc hay không? Nhiệm kỳ của Giám đốc trong công ty cổ phần là bao lâu? Xin cảm ơn!
Cho hỏi Trong trường hợp nào thì công ty mẹ phải thực hiện loại trừ toàn bộ số dư khoản dự phòng phải thu khó đòi được trích lập trên Báo cáo tài chính riêng của cả công ty mẹ và công ty con? Báo cáo tổng hợp về các khoản dự phòng phải thu khó đòi từ giao dịch tập đoàn sẽ do công ty mẹ hay công ty con lập? Khoản dự phòng phải thu khó đòi được
Mô hình công ty mẹ, công ty con hiện đang rất phổ biến ở nước ta. Vậy khi nào một công ty được coi là công ty con của công ty mẹ? Có được đặt tên công ty con trùng với tên của công ty mẹ hay không? Câu hỏi của anh Minh (Long An).
Tôi là một doanh nhân. Tôi đang có dự định thành lập một công ty chứng khoán. Cho tôi hỏi điều kiện để thành lập công ty chứng khoán là gì? Cơ quan nào có thẩm quyền cấp giấy phép thành lập công ty chứng khoán?
Cho tôi hỏi công ty tôi là công ty A (công ty mẹ) đang có một gói thầu xây dựng nhưng muốn để lại cho công ty B (công ty con) nhận gọi thầu này thì không biết công ty tôi có thể cho công ty B mượn năng lực của công ty mẹ để tham gia gói thầu không? Câu hỏi của anh Ân từ Đồng Tháp.
Thành viên Hội đồng quản trị công ty cổ phần có được kiêm nhiệm kế toán trưởng của công ty hay không? Kế toán trưởng của công ty cổ phần có chịu sự lãnh đạo của người đại diện theo pháp luật của công ty hay không? Yêu cầu về chuyên môn và nghiệp vụ về kế toán đối với kế toán trưởng như thế nào?
Công ty chùng tôi là Doanh nghiệp chế xuất gia công sản phẩm cho đối tác nước ngoài. Chúng tôi có hợp đồng gia công với khách hàng ký vào 1/8/2021 và sẽ hết hạn vào ngày 31/7/2022, trong thời gian này Doanh nghiệp có tạm nhập một số sản phẩm đã xuất khẩu bị lỗi để sửa chữa theo yêu cầu của khách hàng và tái xuất sau khi sửa chữa xong (thời hạn tái
Tôi được biết sau khi đăng ký chào bán cổ phiếu ra công chúng thì công ty đại chúng vẫn có thể đăng ký chào bán thêm cổ phiếu. Vậy trong trường hợp này thì công ty đại chúng cần phải chuẩn bị những giấy tờ như thế nào để thực hiện việc đăng ký chào bán thêm cổ phiếu ra công chúng?
Cho tôi hỏi: Lợi dụng chức vụ quyền hạn nhằm thu lợi bất chính trong hoạt động điện lực là hành vi trái pháp luật đúng không? Trường hợp Giám đốc Công ty Mua bán điện phạm tội lợi dụng chức vụ quyền hạn trong khi thi hành công vụ có thể bị tử hình không? câu hỏi của anh N (Hà Nội).
Công ty tôi là công ty hợp danh, hiện tại công ty có sự thay đổi về thành viên công, vậy tôi có cần phải đăng ký thay đổi nội dung Giấy chứng nhận đăng ký doanh nghiệp hay không? Hồ sơ đăng ký thay đổi gồm những gì? Thời hạn đăng ký thay đổi là bao lâu?
Nếu lợi thế thương mại bị tổn thất trong năm cao hơn số phân bổ hàng năm theo phương pháp đường thẳng thì công ty mẹ phải thực hiện phân bổ như thế nào? Việc lợi thế thương mại của công ty con bị tổn thất được xác định thông qua những bằng chứng nào? Câu hỏi của anh Huy từ Vĩnh Long
Hiện mình có đối tác nước ngoài muốn chuyển giao công nghệ quảng cáo online tự động (mô hình là 1 hệ thống gom các vị trí quảng cáo của các website như 24h, kenh14m,... rồi phân phối lại cho các nhãn hàng), mình muốn tư vấn hợp đồng, nội dung, giá và phương thức chuyển giao công nghệ quy định như thế nào?
Trường hợp Công ty A xử lý kỷ luật lao động cách chức với lao động B. Dẫn tới: Vị trí công việc thay đổi, công việc phải làm, mức lương, phụ cấp, trợ cấp và các đãi ngộ khác... theo HĐLĐ có sự thay đổi thì: Công ty A và lao động B có phải ký Phụ lục HĐLĐ không? Căn cứ pháp lý. - Câu hỏi của chị Thảo đến từ Quận Hải Châu.
Anh/chị cho em hỏi vấn đề này: Cá nhân em có ký hợp đồng hợp tác kinh doanh với công ty như sau: Cá nhân em góp Quyền sử dụng đất, Công ty góp hệ thống, thiết bị, dụng cụ để hoạt động kinh doanh. Lợi nhuận Công ty phải trả cho cá nhân em một mức cố định là: 50.000.000 vnd/tháng (Không cần biết kết quả kinh doanh của công ty đó lời hay lỗ). Số tiền
Mức lương tối thiểu áp dụng cho người lao động làm việc tại vùng 2 mới nhất là bao nhiêu? Công ty hoạt động trong khu công nghiệp nằm trên các địa bàn có mức lương tối thiểu khác nhau thì mức lương tối thiểu vùng xác định thế nào?