Cho tôi hỏi luật sư nước ngoài có cần xin cấp giấy phép lao động khi sinh sống và làm việc tại Việt Nam hay không? Nếu tôi không xin cấp giấy phép lao động thì có bị xử phạt không và thời hạn của giấy phép lao động là bao lâu? Mong được giải đáp thắc mắc. - Câu hỏi của chị My đến từ Bình Thuận.
Nếu pháp nhân thương mại trốn đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động thì bị xử phạt như thế nào? Ai là người bị hại trong vụ án hình sự về tội trốn đóng bảo hiểm xã hội cho người lao động? - Câu hỏi của anh Duy Tân đến từ Bình Dương
Người bị tước danh hiệu Công an nhân dân thì có được hưởng lương hưu theo quy định pháp luật không? Nếu vẫn được hưởng lương hưu thì cần đáp ứng điều kiện nào? Đây là câu hỏi của anh K.P đến từ Ninh Bình.
Hiện tại, vợ tôi sắp sinh tôi muốn hỏi về việc chia ngày nghỉ chế độ thai sản của tôi (lao động nam) ra nhiều ngày có được không? Thủ tục hưởng chế độ thai sản của lao động nam được pháp luật quy định như thế nào? Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn! Trên đây là một vài thắc mắc của anh Mạnh - Long Thành.
Cho tôi hỏi bên công ty tôi có sử dụng lao động chưa thành niên 17 tuổi, tôi nghe cấp trên nói phải lập sổ theo dõi riêng đối với lao động chưa thành niên. Tôi có thắc mắc là pháp luật có bắt buộc phải lập sổ theo dõi riêng như vậy với người lao động chưa thành niên không? Nếu công ty tôi không lập sổ theo dõi riêng thì có bị xử phạt hành chính
Cho tôi hỏi về trường hợp doanh nghiệp Việt Nam hoạt động dịch vụ đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động không hướng dẫn người lao động tham gia bảo hiểm xã hội theo quy định của pháp luật về bảo hiểm xã hội thì bị xử phạt hành chính như thế nào? Câu hỏi của chị Hoa từ Bắc Ninh
Tôi vừa ký hợp đồng 36 tháng với công ty xuất khẩu lao động để sang làm hộ lý tại bệnh viện ở Đài Loan, số tiền dịch vụ mà tôi phải đưa cho công ty là gần 2 tháng tiền lương. Tôi muốn biết công ty thu như vậy là có cao quá không? Có vi phạm pháp luật không? Mong được hỗ trợ. Xin cảm ơn.
Công ty chị hiện tại đang chuẩn bị chấm dứt hợp đồng lao động với người nước ngoài do hết thời hạn hợp đồng và không có nhu cầu ký tiếp. Ban hỗ trợ cho chị hỏi, trong trường hợp này có cần phải trả tiền trợ cấp thôi việc không và hiện tại pháp luật quy định như thế nào về việc chi trả tiền trợ cấp thôi việc cho người lao động nước ngoài?
UBND xã em hiện đang còn thiếu 02 vị trí công chức tư pháp hộ tịch. Cho em hỏi khi xã em thuê lao động hợp đồng thì trả mức lương cho người ta như thế nào là chính xác. Cho tôi hỏi thêm quy định về phương thức tuyển dụng công chức ra sao nhé? Xin cảm ơn!
Kiểm ngư viên có được truy đuổi và áp dụng các biện pháp ngăn chặn trong trường hợp phương tiện vi phạm pháp luật không? Kiểm ngư viên khi thi hành công vụ có cần phải mang phù hiệu kiểm ngư hay không?
Trường hợp người lao động bị tai nạn lao động do lỗi chủ quan của người lao động thì doanh nghiệp có phải trả lương trong thời gian điều trị và phục hồi chức năng không? Có thể tự tính mức trợ cấp mà người lao động có thể nhận khi bị tai nạn lao động theo phương pháp nào?
Em ơi cho chị hỏi: Có Điều luật nào quy định về việc doanh nghiệp cho người lao động vay tiền không em? Và nếu được thì lãi suất như thế nào để đúng quy định pháp luật? Em tư vấn giúp chị nhé! Cảm ơn em. Đây là câu hỏi của chị A.D đến từ Hậu Giang.
Mẫu đơn xin thôi việc sau khi điều trị tai nạn lao động? Người lao động có quyền về an toàn vệ sinh lao động thế nào? Người lao động có được nhận đủ lương trong thời gian nghỉ điều trị tai nạn lao động không?
Cho tôi hỏi những đối tượng cần bảo vệ khẩn cấp nào được nhận chăm sóc, nuôi dưỡng theo quy định pháp luật? Hồ sơ đề nghị nhận chăm sóc, nuôi dưỡng đối tượng cần bảo vệ khẩn cấp gồm những nội dung gì? Câu hỏi của anh Thiện từ Bình Định.
Thắp hương, đốt vàng mã vào ngày Tết Đoan ngọ người dân có bị phạt tiền theo quy định của pháp luật hay không? Tết Đoan ngọ có phải là ngày lễ lớn của Việt Nam hay không? Tiền lương làm thêm giờ ban ngày vào ngày Tết Đoan ngọ của người lao động được tính thế nào?
Tôi muốn hỏi, tại các cơ quan công đoàn, việc phân bổ các khoản chi cho hoạt động bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp của đoàn viên, người lao động được thục hiện như thế nào?
Tôi có thắc mắc cần giải đáp như sau: Tổ chức đại diện người lao động tổ chức và lãnh đạo đình công phải gửi văn bản quyết định đình công cho người sử dụng lao động trước bao nhiêu ngày trước khi đình công? Câu hỏi của anh B (Nghệ An).
Tôi có thắc mắc là ai có quyền quyết định ngừng một phần hoạt động dự án đầu tư để thực hiện các biện pháp bảo đảm an toàn lao động? Thủ tục ngừng một phần hoạt động dự án đầu tư để thực hiện các biện pháp bảo đảm an toàn lao động thực hiện thế nào? Câu hỏi của anh M.P (Hà Nội).
Xin chào THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, cho tôi hỏi nếu công ty đóng tiền bảo hiểm chậm thì trong thời gian đó người lao động (NLĐ) có bị cắt sử dụng thẻ bảo hiểm y tế (BHYT) không? Người sử dụng lao động có bị xử phạt không?
Xin chào Ban tư vấn THƯ VIỆN PHÁP LUẬT, đối với các trường hợp nghỉ ốm, nghỉ không lương, nghỉ việc trước ngày 15 hàng tháng mà không tham gia BHXH, BHYT thì có phải đóng BHYT của tháng đó cho Cơ quan BHXH hay không? Mong được giải đáp thắc mắc sớm nhất, xin cảm ơn!
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
Luật sư nước ngoài có cần xin cấp giấy phép lao động khi hành nghề tại Việt Nam không? Thời hạn giấy phép lao động được quy định như thế nào?
08:16 | 12/08/2022
