Mẫu sổ theo dõi trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động mới nhất năm 2023 được quy định như thế nào?

Nội dung chính

• Trách nhiệm của người sử dụng lao động trong trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân đối với người lao động là gì?
• Mẫu sổ theo dõi trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân mới nhất năm 2023 được quy định như thế nào?
• Người sử dụng lao động cần bổ sung danh mục phương tiện bảo vệ cá nhân thì phải làm như thế nào?

Trách nhiệm của người sử dụng lao động trong trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân đối với người lao động là gì?

Căn cứ tại Điều 8 Thông tư 25/2022/TT-BLĐTBXH quy định trách nhiệm của người sử dụng lao động trong trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân đối với người lao động như sau:

- Căn cứ vào quy định về trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân được ban hành tại Thông tư này và thời hạn sử dụng phương tiện bảo vệ cá nhân đã được quyết định, hằng năm, người sử dụng lao động tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở để lập kế hoạch mua sắm (bao gồm cả dự phòng), trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động.

- Kiểm tra chất lượng phương tiện bảo vệ cá nhân trước khi trang cấp, trong quá trình sử dụng. Trường hợp cấp phát cho người đại diện ở tổ đội, phân xưởng nơi người lao động làm việc thì phải tổ chức kiểm tra, giám sát việc giao nhận phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động.

- Lập sổ trang cấp, theo dõi việc trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân có chữ ký xác nhận của người lao động hoặc người đại diện của tổ đội, phân xưởng nơi người lao động làm việc nhận phương tiện bảo vệ cá nhân theo mẫu quy định tại Phụ lục II ban hành kèm theo Thông tư 25/2022/TT-BLĐTBXH

- Khuyến khích người sử dụng lao động thực hiện số hóa việc theo dõi, cấp phát trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân, bảo đảm việc xác nhận của người lao động phù hợp với ứng dụng công nghệ thông tin.

- Tham khảo ý kiến của tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở trước khi quyết định thời hạn sử dụng, số lượng phương tiện bảo vệ cá nhân trang cấp cho người lao động.

- Bảo đảm các nguyên tắc được quy định tại khoản 3 Điều 23 Luật An toàn, vệ sinh lao động 2015 và quy định tại Thông tư 25/2022/TT-BLĐTBXH

- Khi thực hiện quy định tại khoản 3 Điều 5 Thông tư 25/2022/TT-BLĐTBXH người sử dụng lao động phải đồng thời báo cáo về Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội theo mẫu quy định tại Phụ lục III ban hành kèm Thông tư này để đề nghị xem xét sửa đổi, bổ sung vào danh mục.

Mẫu sổ theo dõi trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân mới nhất năm 2023 được quy định như thế nào?

Mẫu sổ theo dõi trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân mới nhất năm 2023 được quy định như thế nào?

Căn cứ tại Phụ lục II ban hành kèm theo Thông tư 25/2022/TT-BLĐTBXH quy định mẫu sổ theo dõi trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân mới nhất năm 2023 như sau:

Xem chi tiết mẫu sổ theo dõi trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân mới nhất năm 2023 tại đây

Người sử dụng lao động cần bổ sung danh mục phương tiện bảo vệ cá nhân thì phải làm như thế nào?

Căn cứ tại khoản 3 Điều 5 Thông tư 25/2022/TT-BLĐTBXH quy định như sau:

Nguyên tắc trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân

...

3. Ngoài việc lập danh mục quy định tại khoản 2 Điều này, người sử dụng lao động chủ động xây dựng danh mục và trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động để bảo đảm an toàn, sức khỏe cho người lao động trong những trường hợp sau đây:

a) Các nghề, công việc chưa quy định tại Phụ lục I ban hành kèm theo Thông tư này mà người sử dụng lao động xét thấy có yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại không bảo đảm an toàn sức khỏe cho người lao động.

b) Các nghề, công việc được quy định tại Phụ lục 1 ban hành kèm theo Thông tư này nhưng cần bổ sung danh mục phương tiện bảo vệ cá nhân để bảo đảm ngăn ngừa có hiệu quả các tác hại của các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại trong môi trường lao động.

Đồng thời căn cứ tại khoản 6 Điều 5 Thông tư 25/2022/TT-BLĐTBXH quy định như sau:

Trách nhiệm của người sử dụng lao động

....

6. Khi thực hiện quy định tại khoản 3 Điều 5 Thông tư này, người sử dụng lao động phải đồng thời báo cáo về Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội theo mẫu quy định tại Phụ lục III ban hành kèm Thông tư này để đề nghị xem xét sửa đổi, bổ sung vào danh mục.

Theo đó, người sử dụng lao động chủ động xây dựng danh mục và trang cấp phương tiện bảo vệ cá nhân cho người lao động để bảo đảm an toàn, sức khỏe cho người lao động trong những trường hợp cần bổ sung danh mục phương tiện bảo vệ cá nhân để bảo đảm ngăn ngừa có hiệu quả các tác hại của các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại trong môi trường lao động.

Đồng thời khi thực hiện bổ sung danh mục phương tiện bảo vệ cá nhân để bảo đảm ngăn ngừa có hiệu quả các tác hại của các yếu tố nguy hiểm, yếu tố có hại trong môi trường lao động người sử dụng lao động phải báo cáo về Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội theo mẫu quy định tại Phụ lục III ban hành kèm Thông tư 25/2022/TT-BLĐTBXH để đề nghị xem xét sửa đổi, bổ sung vào danh mục.

Thông tư 25/2022/TT-BLĐTBXH sẽ có hiệu lực từ ngày 01/04/2023.