việc không? (Hình từ internet)
25/4/2024, người lao động có được nghỉ làm không?
Căn cứ theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ dịp lễ tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết Âm lịch: 05 ngày
Trong mùa nắng nóng kéo dài thì việc canh trực phòng đề phòng cháy rừng sẽ thực hiện như thế nào?
Căn cứ theo quy định tại Điều 8 Thông tư 25/2019/TT-BNNPTNT, được sửa đổi bởi Khoản 1 Điều 11 Thông tư 22/2023/TT-BNNPTNT như sau:
1. Khi dự báo cháy rừng cấp III, IV, V, Ủy ban nhân dân các cấp chỉ đạo đạo lực lượng kiểm lâm, lực lượng chuyên
tại khoản 1 Điều 32 Nghị định 27/2019/NĐ-CP (được sửa đổi bởi khoản 7 Điều 1 Nghị định 136/2021/NĐ-CP) quy định hồ sơ của tổ chức trong nước đề nghị cấp giấy phép hoạt động đo đạc và bản đồ bao gồm:
- Đơn đề nghị cấp giấy phép hoạt động đo đạc và bản đồ theo Mẫu số 04 Phụ lục IA ban hành kèm theo Nghị định 136/2021/NĐ-CP.
- Bản sao hoặc tệp tin
Thuê tài chính là gì và những trường hợp nào thường dẫn đến hợp đồng thuê tài chính?
Theo quy định tại điểm b khoản 1 Điều 15 Thông tư 31/2019/TT-NHNN như sau:
Tài khoản 303- Tài sản cố định thuê tài chính
1. Nguyên tắc kế toán:
...
b) Hạch toán tài khoản này thực hiện theo quy định của Chuẩn mực kế toán Việt Nam số 06 - Thuê tài sản
phủ thực hiện quản lý nhà nước về chứng khoán và thị trường chứng khoán?
Căn cứ tại Điều 8 Luật Chứng khoán 2019 về quản lý nhà nước về chứng khoán và thị trường chứng khoán:
Quản lý nhà nước về chứng khoán và thị trường chứng khoán
1. Chính phủ thống nhất quản lý nhà nước về chứng khoán và thị trường chứng khoán.
2. Bộ Tài chính chịu trách nhiệm
Ngoài vốn từ ngân sách nhà nước thì vốn đầu tư công còn bao gồm những nguồn vốn nào khác hay không?
Căn cứ theo quy định tại khoản 22 Điều 4 Luật Đầu tư công 2019 có quy định giải thích vốn đầu tư công như sau:
Giải thích từ ngữ
...
22. Vốn đầu tư công quy định tại Luật này bao gồm: vốn ngân sách nhà nước; vốn từ nguồn thu hợp pháp của các
Sắc thuế là gì? Sắc thuế là cơ sở để phân loại tiền thuế nợ của doanh nghiệp đúng không?
Hiện nay, Luật Quản lý thuế 2019 cũng như các văn bản liên quan không giải thích thế nào là sắc thuế.
Tuy nhiên, sắc thuế được hiểu là tên gọi chung để chỉ tất cả các loại thuế hoặc khoản tiền mà Nhà nước quy định bắt buộc phải nộp vào ngân sách đối với các
Cho thuê lại lao động được hiểu như thế nào?
Cho thuê lại lao động được quy định tại Điều 52 Bộ Luật Lao động 2019 như sau:
Cho thuê lại lao động
1. Cho thuê lại lao động là việc người lao động giao kết hợp đồng lao động với một người sử dụng lao động là doanh nghiệp cho thuê lại lao động, sau đó người lao động được chuyển sang làm việc và
quy định tại khoản 1 Điều 90 Bộ luật Lao động 2019 thì tiền lương là số tiền mà người sử dụng lao động trả cho người lao động theo thỏa thuận để thực hiện công việc, bao gồm mức lương theo công việc hoặc chức danh, phụ cấp lương và các khoản bổ sung khác.
Theo đó, mục đích của Quỹ tiền lương dự phòng là quỹ dùng để bổ sung quỹ lương cho năm sau
Việc giám sát công tác phòng chống tham nhũng trong phạm vi cả nước được thực hiện bởi cơ quan nào?
Giám sát công tác phòng, chống tham nhũng được quy định tại Điều 7 Luật Phòng chống tham nhũng 2019 như sau:
Giám sát công tác phòng, chống tham nhũng
1. Quốc hội, Ủy ban Thường vụ Quốc hội giám sát công tác phòng, chống tham nhũng trong phạm
Phóng viên thông tấn và báo chí tác nghiệp ở nước ngoài có thuộc đối tượng được cấp hộ chiếu công vụ không?
Đối tượng được cấp hộ chiếu công vụ được quy định tại khoản 4 Điều 9 Luật Xuất cảnh, nhập cảnh của công dân Việt Nam 2019 như sau:
Đối tượng được cấp hộ chiếu công vụ
…
3. Sĩ quan, quân nhân chuyên nghiệp trong Quân đội nhân dân, Công
Mẫu hợp đồng thử việc mới nhất được quy định như thế nào?
Hợp đồng thử việc (Hình từ Internet)
Nội dung chủ yếu của hợp đồng thử việc được quy định tại khoản 2 Điều 24 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Thử việc
...
2. Nội dung chủ yếu của hợp đồng thử việc gồm thời gian thử việc và nội dung quy định tại các điểm a, b, c, đ, g và h khoản 1
Khi sử dụng lao động chưa thành niên người sử dụng lao động cần tuân thủ những nguyên tắc nào?
Căn cứ Điều 144 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nguyên tắc sử dụng lao động chưa thành niên như sau:
(1) Lao động chưa thành niên chỉ được làm công việc phù hợp với sức khỏe để bảo đảm sự phát triển thể lực, trí lực, nhân cách.
(2) Người sử dụng
tháng 8) âm lịch.
Thông tin thêm rằng Tết Trung Thu năm 2023 sẽ rơi vào thứ Sáu, ngày 29/09/2023 dương lịch.
Tết Trung Thu người lao động có được nghỉ làm hưởng nguyên lương để dẫn con nhỏ đi chơi hay không?
Căn cứ Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ lễ, tết, cụ thể như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng
Thỏa ước lao động tập thể có được ký kết khi tỷ lệ đồng ý có 55% không?
Căn cứ theo Điều 76 Bộ luật Lao động 2019 quy định về việc lấy ý kiến và ký kết thỏa ước lao động tập thể như sau:
Lấy ý kiến và ký kết thỏa ước lao động tập thể
1. Đối với thỏa ước lao động tập thể doanh nghiệp, trước khi ký kết, dự thảo thỏa ước lao động tập thể đã được
Người sử dụng lao động có quyền dồn ngày nghỉ hàng tuần để người lao động nghỉ liên tục 4 ngày trong một tháng hay không?
Theo quy định tại khoản 1 Điều 111 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Nghỉ hằng tuần
1. Mỗi tuần, người lao động được nghỉ ít nhất 24 giờ liên tục. Trong trường hợp đặc biệt do chu kỳ lao động không thể nghỉ hằng tuần thì người
tiện, hiện vật mang biểu tượng này.
Ngày 8 tháng 5 năm 2024 người lao động có được nghỉ làm không?
Căn cứ theo Điều 112 Bộ luật Lao động 2019 quy định về nghỉ dịp lễ tết như sau:
Nghỉ lễ, tết
1. Người lao động được nghỉ làm việc, hưởng nguyên lương trong những ngày lễ, tết sau đây:
a) Tết Dương lịch: 01 ngày (ngày 01 tháng 01 dương lịch);
b) Tết
nội quy lao động đối với công ty cổ phần mới nhất hiện nay?
Hiện nay, căn cứ vào Bộ luật Lao động 2019 và các văn bản có liên quan thì không có quy định cụ thể về mẫu quyết định ban hành nội quy lao động.
Do đó, việc soạn thảo quyết định ban hành nội quy lao động sẽ do phía công ty cổ phần thực hiện.
Có thể tham khảo mẫu quyết định ban hành nội
Người sử dụng lao động bố trí cho người lao động các đợt nghỉ giải lao thì có cần ghi vào nội quy lao động không?
Việc bố trí cho người lao động các đợt nghỉ giải lao được quy định tại khoản 2 Điều 109 Bộ luật Lao động 2019 như sau:
Nghỉ trong giờ làm việc
1. Người lao động làm việc theo thời giờ làm việc quy định tại Điều 105 của Bộ luật này
chỉ của hệ thống giáo dục quốc dân kèm theo Thông tư 21/2019/TT-BGDĐT quy định về thẩm quyền cấp văn bằng, chứng chỉ như sau:
Thẩm quyền cấp văn bằng, chứng chỉ
1. Thẩm quyền cấp văn bằng được quy định như sau:
a) Bằng tốt nghiệp trung học cơ sở do trưởng phòng giáo dục và đào tạo cấp
b) Bằng tốt nghiệp trung học phổ thông do giám đốc sở giáo dục