Khi vào làm việc tôi có cho các bạn nhân viên cam kết về việc phải nộp đủ các chứng chỉ bằng cấp trong thời hạn nhất định nào đó nếu không được sẽ bị chấm dứt hợp đồng, nhưng bản chất cam kết này nó chỉ là thể hiện ý chí 1 bên của các bạn chứ chưa thể hiện được thỏa thuận giữa cả 2 bên. Tôi muốn hỏi, nếu dựa vào cam kết này để chấm dứt hợp đồng
Theo tôi được biết, Tập đoàn Dầu khí Việt Nam có thể trích lập quỹ để thực hiện các hoạt động của tập đoàn. Vậy nguyên tắc trích lập quỹ là gì? Quỹ phúc lợi của Tập đoàn Dầu khí Việt Nam có được dùng vào cho các hoạt động phúc lợi của người lao động trong tập đoàn không?
Cho chị hỏi khi được chấp thuận về việc sử dụng người lao động nước ngoài thì doanh nghiệp đã được phép ký hợp đồng lao động với người nước ngoài chưa? Đây là câu hỏi của chị C.P đến từ Bình Dương. Mong nhận được câu trả lời sớm nhất. Xin cảm ơn!
Cho tôi hỏi khi tổ chức đối thoại tại nơi làm việc theo yêu cầu của một bên có cần phải đáp ứng điều kiện gì không? Tôi đang làm việc ở công ty X. Tôi muốn tổ chức đối thoại tại nơi làm việc thì có cần đảm bảo điều kiện gì không hay chỉ cần có yêu cầu là được?
Người sử dụng lao động có thể thỏa thuận miệng khi thử việc với người lao động không? Người lao động có được nhận lương thử việc 90% mức lương của công việc đó không? Trong thời gian thử việc, người lao động có thể tự ý nghỉ việc không?
Người lao động thực hiện ký quỹ để làm việc tại Hàn Quốc theo Chương trình EPS được hoàn tiền kí quỹ khi nào? Hồ sơ và trình tự, thủ tục thanh lý hợp đồng và hoàn trả tiền ký quỹ được quy định ra sao? Câu hỏi của anh Quân (Ninh Bình).
Tôi có thắc mắc cần giải đáp như sau: Có tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động trong trường hợp người lao động thực hiện nghĩa vụ tham gia Dân quân tự vệ hay không? Người lao động tạm hoãn thực hiện hợp đồng lao động do thực hiện nghĩa vụ tham gia Dân quân tự vệ có được tạm ứng lương không? Câu hỏi của anh L (Vĩnh Long).
Cho chị hỏi khi hết thời hạn trong hợp đồng thì công ty có cần phải thông báo trước cho người lao động không? Trường hợp nếu phải thông báo mà công ty không thực hiện thông báo cho người lao động thì có bị xử phạt gì không? Nhờ em trả lời sớm giúp chị nha!
TCho tôi hỏi tôi đang làm kế toán tại một UBND xã, tại đơn vị tôi có một người đang làm việc theo hợp đồng lao động, tôi có trích một phần tiền lương của người này để đóng bảo hiểm xã hội nhưng cơ quan BHXH không thu. Vậy người làm việc theo hợp đồng lao động không bắt buộc phải tham gia bảo hiểm xã hội có phải không? Câu hỏi của chị Huệ từ Kiên
Người sử dụng lao động có quyền tiến hành xử lý kỷ luật lao động khi người lao động không đồng ý với hình thức xử lý kỷ luật không? Nếu không thì người lao động có quyền khởi kiện khi cho rằng người sử dụng lao động đã xử lý kỷ luật sai không? Trên đây là thắc mắc của chị Quỳnh Chi, tại Bù Đăng Bình Phước.
Hiện tại anh đang có 2 hợp đồng lao động xác định thời hạn với 2 công ty. Một hợp đồng 12 tháng và 1 hợp đồng 6 tháng. Anh muốn hỏi là trong trường hợp này thì công ty nào sẽ tham gia bảo hiểm thất nghiệp cho anh? Câu hỏi của anh Q từ Đồng Tháp.
Đồng chí Hoàng Văn Thụ là ai? Đồng chí Hoàng Văn Thụ sinh ngày bao nhiêu? Kỷ niệm 115 năm Ngày sinh đồng chí Hoàng Văn Thụ (4/11/1909 - 4/11/2024) được thực hiện như thế nào theo quy định pháp luật?
Tôi có một câu hỏi liên quan đến Cục Quản lý lao động ngoài nước. Cho tôi hỏi Cục Quản lý lao động ngoài nước được quyền nghiên cứu, xây dựng văn bản quy phạm pháp luật không? Câu hỏi của anh N.P.L ở Đồng Nai.
Mẫu báo cáo tình trạng lao động trước khi nhập học đối với đào tạo nghề nông nghiệp? Nội dung tiêu chí đánh giá tình trạng lao động đối với đào tạo nghề nông nghiệp là gì? Hướng dẫn đánh giá nội dung các tiêu chí?
Thông tin nội bộ trong doanh nghiệp là gì? Mẫu Quy chế bảo mật thông tin nội bộ trong doanh nghiệp mới nhất? Quy chế quản lý nội bộ của doanh nghiệp được lưu giữ ở đâu theo quy định của Luật Doanh nghiệp?
Cho hỏi người lao động có được thỏa thuận về việc nghỉ không hưởng lương không? Tạm hoãn hợp đồng lao động thì có được hưởng lương? Câu hỏi của bạn Thư đến từ Huế.
Mẫu đánh giá quá trình thực hiện công việc của người lao động hiện nay là mẫu nào? Người lao động được đơn phương chấm dứt hợp đồng trong những trường hợp nào? Khoản tiền nào của người lao động sẽ không phải chịu thuế thu nhập cá nhân?
Công ty có được thỏa thuận với người lao động để chấm dứt hợp đồng lao động trước thời hạn hay không? Nếu không muốn nhận người lao động vào làm việc vì đã chấm dứt hợp đồng lao động trái luật thì người sử dụng lao động phải thực hiện các nghĩa vụ gì? - Câu hỏi của anh Thành Công đến từ Bình Phước
chỉ được thực hiện khi người lao động đồng ý bằng văn bản.
Người sử dụng lao động quy định cụ thể trong nội quy lao động những trường hợp do nhu cầu sản xuất, kinh doanh mà người sử dụng lao động được tạm thời chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng lao động.
2. Khi tạm thời chuyển người lao động làm công việc khác so với hợp đồng
(028) 3930 3279
Hỗ trợ trực tuyến
0906 22 99 66
NSDLĐ có được quy định thời gian nộp bằng cấp hay chứng chỉ cho NLĐ sau khi được tuyển dụng và ký kết hợp đồng lao động không?
17:11 | 06/04/2022
