Xin hỏi, tăng cường đào tạo nguồn nhân lực chất lượng cao về y học biển và đào tạo cán bộ y tế trên khu vực biển đảo thế nào? anh Đình Trung - Hải Phòng
Cho hỏi: Mức hỗ trợ kinh phí phục hồi chức năng lao động hiện nay không được vượt quá bao nhiêu theo quy định? Câu hỏi của bạn Thanh Huyền ở Quảng Bình.
Cho tôi hỏi nội dung đào tạo cấp chứng chỉ chứng nhận chuyên môn về y tế lao động gồm những gì? Thời gian đào tạo lần đầu cấp chứng chỉ chứng nhận chuyên môn về y tế lao động là bao lâu? Câu hỏi của chị NTDH từ Kiên Giang.
Tôi muốn hỏi khi xây dựng kế hoạch, nội quy, quy trình, biện pháp bảo đảm ATVSLĐ, người sử dụng lao động phải lấy ý kiến của tổ chức nào? - Câu hỏi của chị N.L.T (Biên Hòa).
Tôi xin hỏi một vấn đề sau: Người lao động bị ốm và đã nghỉ hết số ngày quy định được hưởng chế độ ốm đau và vẫn còn phải tiếp tục đi viện điều trị thì có phải đóng tiền BHYT để duy trì thẻ BHYT liên tục không? và phải đóng thì Tại sao lại như vậy?
Em là bộ đội xuất ngũ diện 24 tháng. Em đã có bằng tốt nghiệp THPT. Cho em hỏi là em có được cộng điểm xét tuyển đại học không, nếu có thì cộng bao nhiêu điểm. Ngoài ra em muốn tìm hiểu thêm về các chính sách ưu tiên theo từng khu vực. Hỗ trợ tư vấn giúp em với ạ. Em cảm ơn.
Thời gian nghỉ hưởng bảo hiểm xã hội có được tính hưởng phụ cấp ưu đãi nghề dành cho cán bộ y tế không? Anh muốn hỏi thêm trường hợp vợ anh sinh con thì anh có được hưởng chế độ thai sản hay không? - câu hỏi của anh T. (Hà Nội)
Tôi có câu hỏi là tôi (người lao động) đóng bảo hiểm xã hội từ năm 2017, tuần trước thì tôi bị ốm và nghỉ việc 10 ngày nhưng không có giấy xác nhận của cơ quan y tế, vậy thì không có giấy xác nhận của cơ quan y tế có được nghỉ theo chế độ ốm đau không? Thắc mắc đến từ bạn Thanh Sang ở Long An.
Công ty tôi là công ty TNHH do nhu cầu sản xuất kinh doanh nên công ty phải chuyển 1 số người lao động sang làm công việc khác so với hợp đồng lao động trước đây đã ký kết. Vậy trường hợp chuyển người lao động như vậy có cần phải có sự đồng ý bằng văn bản của người lao động không? Trường hợp hết thời hạn điều chuyển mà vẫn muốn tiếp tục chuyển
Cho tôi hỏi: Nguyên tắc cấp giấy chứng nhận nghỉ việc hưởng BHXH từ năm 2023? Khám nhiều chuyên khoa tại cùng 1 bệnh viện thì giải quyết hưởng BHXH ra sao? - Chị Quyên (Phú Yên)
chế độ ốm đau được quy định tại Điều 25 Luật Bảo hiểm xã hội 2014 cụ thể như sau:
"1. Bị ốm đau, tai nạn mà không phải là tai nạn lao động phải nghỉ việc và có xác nhận của cơ sở khám bệnh, chữa bệnh có thẩm quyền theo quy định của Bộ Y tế.
Trường hợp ốm đau, tai nạn phải nghỉ việc do tự hủy hoại sức khỏe, do say rượu hoặc sử dụng chất ma túy, tiền
Lao động nam nghỉ không phép quá nhiều có bị công ty sa thải không? Nếu bị sa thải có được nhận trợ cấp thôi việc? Trình tự, thủ tục xử lý kỷ luật lao động được thực hiện như thế nào? - câu hỏi của anh K. (Hà Nam).
Người lao động bị nhiễm HIV bị chuyển sang làm công việc khác với hợp đồng lao động khi nào? Ép buộc người lao động còn đủ sức khỏe chuyển công việc vì lý do bị nhiễm HIV, bị xử phạt vi phạm hành chính bao nhiêu tiền?
Cho tôi hỏi trường hợp cá nhân giả mạo chữ ký của cấp trên để bán giấy phép nghỉ bệnh cho người lao động nhằm mục đích hưởng chế độ ốm đau từ bảo hiểm xã hội thì cá nhân sẽ bị truy cứu trách nhiệm hình sự như thế nào? Câu hỏi của anh Khang từ Hà Nội.
Bố tôi là thương binh hạng 2/4, theo biên bản giám định thương tật khám kết luận gãy răng toàn bộ 2 hàm. Khi làm hồ sơ đề nghị lắp răng giả thì Bệnh viện chỉ định trồng răng giả 2 hàm (30 răng). Tuy nhiên, chỉ được giải quyết 18 triệu nhưng theo Thông tư liên tịch 13/2014 quy định cấp tiền làm răng giả 1 triệu đồng/răng. Như vậy, trường hợp của bố
lý tình huống công ty không đóng đủ tiền bảo hiểm cho người lao động ra sao?
Trường hợp đơn vị chưa đóng đủ bảo hiểm thì xác nhận sổ bảo hiểm xã hội đến thời điểm đã đóng bảo hiểm xã hội, bảo hiểm thất nghiệp, bảo hiểm tai nạn lao động, bệnh nghề nghiệp. Sau khi thu hồi được số tiền đơn vị còn nợ thì xác nhận bổ sung trên sổ bảo hiểm xã hội.
Căn
Trường hợp người lao động bị tai nạn giao thông được xác định là tai nạn lao động thì khoảng thời gian người lao động nghỉ việc hơn 14 ngày có phải thực hiện đóng Bảo hiểm xã hội cho người này hay không? Câu hỏi đến từ anh H.T sống ở Long Thành.
Người sử dụng lao động trong việc bảo đảm an toàn, vệ sinh lao động tại nơi làm việc có trách nhiệm gì? Tôi muốn biết người sử dụng lao động nếu để xảy ra tai nạn lao động thì có bị truy cứu trách nhiệm hình sự hay không? Câu hỏi đến từ anh G.H ở Long Thành.